VoIP技术支持工程师——混合办公,Cary
通过诊断VoIP产品、IP网络、信令协议以及复杂的连接或通话质量问题,为Verizon语音服务提供支持。运用数据包分析和呼叫流程调查来识别问题,并指导客户解决问题。
描述
- 在CPE、LAN、WAN和PSTN环境中诊断并解决复杂的客户语音产品问题
- 调查本地、长途及IP网络中的质量、呼叫完成、路由、互操作性和连接问题
- 排查OSI模型多个层级中的问题
- 直接与客户合作调查问题并提供技术协助
- 与网络和应用工程团队协调
- 运用网络拓扑和运营工作流程知识
- 分析SS7信令以及SIP/RTP消息和呼叫流程
- 使用内置功能和诊断命令配置并排查Adtran和Cisco路由器
- 使用各种分析工具检查呼叫记录
- 关注技术变化,同时不断提升技术专业能力
任职要求
- 副学士学位或至少四年相关工作经验
- 至少三年语音和VoIP支持工程师工作经验
- 至少三年解决复杂语音和VoIP问题的经验
- 具备使用网络分析标准和工具的经验,包括Wireshark和SIP梯形图
- 具备通过电话协助客户、理解客户报告的问题并沟通解决进展的经验
- 优先考虑具有学士学位者
- 优先考虑具备CCNA、SSCA、SSVP或CCNP Collaboration等语音或网络认证者
- 具备分析呼叫详细记录以及MOS、抖动、丢包和延迟等语音质量指标的经验
- 熟练使用Wireshark或Netscout等网络数据包捕获分析工具
- 能够向非技术客户和业务利益相关者清晰解释技术网络概念
- 能够与内部和外部利益相关者合作解决复杂事件和服务中断
- 能够独立确定工作优先级并管理多项任务
- 具备出色的沟通能力,能够与不同利益相关者有效合作
福利待遇
- 医疗、牙科和视力保险
- 短期和长期伤残保险
- 基本人寿保险和补充人寿保险
- 意外死亡及肢解保险
- 身份盗窃保护
- 宠物保险
- 团体房屋和汽车保险
- 提供公司匹配缴款的401(k)计划
- 每年最多八天公司带薪假日
- 每年最多六天个人休假日
- 带薪育儿假
- 收养援助
- 学费援助
- 其他激励计划
- 可能提供额外薪酬,包括加班费、轮班差额、节日工资和津贴
- 新员工每年最多可享有15天年假,任职期间可额外获得年假
- 混合办公安排,包括居家办公日
