Mercy Health bevosita bemorlarga tibbiy yordam ko‘rsatishni jamoat salomatligi xizmatlari, ma’muriy va ko‘makchi ishlar bilan uyg‘unlashtiradigan, o‘z missiyasiga sodiq sog‘liqni saqlash va notijorat tashkilotidir. Undagi ish imkoniyatlari bemorlar bilan bevosita ishlash va ko‘makchi lavozimlarni qamrab oladi hamda mehr-shafqatga asoslangan, qadriyatlarga tayanuvchi tibbiy yordam, xodimlarni rivojlantirish va jamoatchilik bilan aloqalarga katta e’tibor qaratadi. Tashkilot faoliyati u xizmat ko‘rsatadigan jamoalarning qadr-qimmati, birdamligi va ularga xizmat qilishga qaratilgan missiya asosida olib boriladi.
Ijrochi kompensatsiyasi direktori – Mercy Health, Ogayo shtatida masofadan
Mercy Health uchun ijrochi kompensatsiyasi dasturlari, rag‘batlantirish rejalari, muvofiqlik va ijrochi to‘lovi strategiyasiga rahbarlik qiling. Yuqori lavozimli rahbarlarga maslahat bering, HR qo‘mitasi qarorlarini, majburiy hisobotlarni va sog‘liqni saqlash kompensatsiyasi tashabbuslarini qo‘llab-quvvatlang.
Amerika Qo‘shma Shtatlari
Ogayo156 000 $ – 227 000 $ / yil
MasofaviyTo‘liq stavkaYetakchiTalab Qilinadigan Til: inglizchaDirektorTavsif
- Tashkilot rahbarlari uchun qisqa va uzoq muddatli rag‘batlantirishlar, qo‘shimcha pensiya rejalari va xodimlarni ushlab qolish dasturlarini o‘z ichiga olgan kompensatsiya dasturlari, siyosatlari va rejalarini ishlab chiqing.
- Yuqori lavozimli rahbarlarga to‘lov qarorlari, kompensatsiya amaliyotlari va siyosatlarni talqin qilish bo‘yicha maslahat bering.
- Rahbariyat va HR rahbarlariga kompensatsiya tahlillari, modellari, tavsiyalari va ekspert yo‘riqlarini taqdim eting.
- Lavozimga kirishayotgan rahbarlar uchun umumiy kompensatsiya takliflari va ishga moslashtirish jarayonida Ijrochi iste’dodlarni jalb qilish jamoasi bilan hamkorlik qiling.
- Ijrochi lavozimiga nomzodlar va yangi ishga qabul qilinganlar bilan kompensatsiya paketlarini muhokama qiling.
- Zarur bo‘lganda lavozimdan ketayotgan rahbarlarga individual yordam ko‘rsating.
- Qo‘mita ko‘rib chiqishi va tasdig‘ini talab qiladigan rejalar bo‘yicha mustaqil Inson resurslari kompensatsiya qo‘mitasi maslahatchisi bilan muvofiqlashing.
- Direktorlar kengashining HR qo‘mitasi uchun materiallar tayyorlang va taqdimotlarni qo‘llab-quvvatlang.
- Hisobot berish, budjetlashtirish va muvofiqlik masalalarida Huquq, Buxgalteriya, Soliq, Ichki audit bo‘limlari hamda uchinchi tomon ma’murlari bilan ishlang.
- Birlashish va qo‘shib olish, xarajatlarni kamaytirish, audit natijalari, kompensatsiya tizimlari, integratsiya va joriy etish bo‘yicha funksiyalararo ishchi guruhlarga rahbarlik qiling.
- Tegishli tekshiruv, xodimlarni ushlab qolish va integratsiyani o‘z ichiga olgan kompensatsiya bilan bog‘liq birlashish, qo‘shib olish va biznesdan chiqish faoliyatlarini olib boring.
- Maxsus loyihalar uchun so‘rov bo‘yicha hisobotlar, tahlillar va yordam tayyorlang.
- Ijrochi kompensatsiyasi tendensiyalari va tartibga solishdagi o‘zgarishlarni kuzating.
- Majburiy hisobotlar uchun ma’lumot va axborot tayyorlang hamda ularni jamlash va ko‘rib chiqishni qo‘llab-quvvatlang.
Talablar
- Inson resurslari, Menejment yoki Buxgalteriya yo‘nalishida bakalavr darajasi talab qilinadi.
- Biznes boshqaruvi yoki Inson resurslari yo‘nalishida magistr darajasi afzal.
- CPP, PHR yoki SPHR sertifikati afzal.
- Kompensatsiya sohasida kamida yetti yillik bosqichma-bosqich ortib boruvchi tajriba talab qilinadi.
- Sog‘liqni saqlash sohasida ijrochi kompensatsiyasi bo‘yicha kamida ikki yillik tajriba afzal.
- Kuchli tanqidiy fikrlash ko‘nikmalari va to‘g‘ri mulohaza yuritish qobiliyati talab qilinadi.
- Minimal nazorat ostida mustaqil ishlay olish.
- Stress ostida samarali ishlay olish va tegishli choralarni ko‘ra olish.
- Boshqalarga rahbarlik qilish va mentorlik tajribasi.
- Xususiy kapital yoki venchur kapital sohasidagi tajriba afzal.
Imtiyozlar
- Raqobatbardosh ish haqi
- Rag‘batlantirish imkoniyatlari
- Xodim tavsiyasi uchun bonuslar
- Talablarga javob berilganda ish beruvchi badallari bilan 403(b) rejasi
- Tibbiy, stomatologik, ko‘rish va retsept bo‘yicha dori-darmon qoplamasi
- Sog‘liqni saqlash jamg‘armasi va moslashuvchan xarajatlar hisobi imkoniyatlari
- Hayot sug‘urtasi
- Ruhiy salomatlik resurslari va chegirmalari
- To‘lanadigan ta’til
- Ota-ona ta’tili va FMLA ta’tili
- Qisqa va uzoq muddatli mehnatga layoqatsizlik qoplamasi
- Bolalar va keksalar uchun zaxira parvarish xizmati
- O‘qish uchun moliyaviy yordam
- Kasbiy rivojlanish imkoniyatlari
- Uzluksiz ta’limni qo‘llab-quvvatlash