K
KARL STORZ خاندان کی ملکیت والی طبی ٹیکنالوجی کمپنی ہے جو دنیا بھر میں صحت کی دیکھ بھال کے ماہرین کے لیے تشخیص اور علاج کے حل تیار کرتی ہے۔ 1945 میں قائم ہونے والی یہ کمپنی طویل مدتی سوچ کو مصنوعات کے معیار، پائیدار طریقوں اور مسلسل بہتری پر توجہ کے ساتھ یکجا کرتی ہے۔ اس کی عالمی تنظیم میں 70 سے زیادہ ذیلی کمپنیاں شامل ہیں، جو مریضوں کی نگہداشت کو بہتر بنانے کے مقصد سے صحت کی ٹیکنالوجی کی فراہمی میں معاونت کرتی ہیں اور ملازمین کی فلاح و بہبود کا خیال رکھنے والے کام کے ماحول کو فروغ دیتی ہیں۔
ڈائریکٹر، تعمیری تعمیل کے فریم ورک اور پالیسیز – ایل سیگنڈو، کیلیفورنیا میں آن سائٹ
ایل سیگنڈو، کیلیفورنیا کے مقام سے KARL STORZ کے شمالی امریکی طبی ٹیکنالوجی تعمیری تعمیل کے فریم ورک کی قیادت کریں۔ یہ عہدہ پالیسیز، تربیت، خطرات سے متعلق رہنمائی، حکمرانی، رپورٹنگ اور تعمیری تعمیل کی ثقافت کے اقدامات کی نگرانی کرتا ہے۔
تفصیل
- تعمیری تعمیل کی پالیسیز، SOPs، رہنما اصولوں اور کام کی ہدایات کی تیاری، دیکھ بھال اور مسلسل بہتری کی ذمہ داری سنبھالیں۔
- یقینی بنائیں کہ فریم ورک کی دستاویزات قابلِ اطلاق قوانین، ضوابط، صنعتی معیارات اور کاروباری ترجیحات کی عکاسی کرتی ہیں۔
- پالیسیز اور طریقہ کار کا باقاعدگی سے جائزہ لیتے ہوئے اپ ڈیٹس، بہتری اور کنٹرول کی خامیوں کے تدارک کی قیادت کریں۔
- پالیسی کی تشریح، نفاذ اور تعمیری تعمیل سے متعلق کاروباری فیصلوں پر متعلقہ فریقوں کی رہنمائی کریں۔
- تجارتی اور کارپوریٹ ٹیموں کے بنیادی تعمیری تعمیل شراکت دار کے طور پر کام کریں۔
- نفاذ سے متعلق خطرات کا جائزہ لیں اور عملی تدارکی منصوبے تیار کریں۔
- نئے اقدامات، عمل اور کاروباری سرگرمیوں کو متاثر کرنے والے اخلاقی، ضابطہ جاتی اور تعمیری تعمیل کے معاملات پر مشورہ دیں۔
- تعمیری تعمیل کی تربیت اور مواصلاتی حکمتِ عملی تیار اور نافذ کریں۔
- تربیتی مواد، سیکھنے کے عمل، آن بورڈنگ پروگرامز اور متعلقہ تعلیمی منصوبوں کا انتظام کریں۔
- تربیت کی مؤثریت، تکمیل کے اعداد و شمار اور رپورٹنگ کو مانیٹر کریں۔
- جوابدہی اور مریضوں کے اعتماد پر مبنی دیانت داری کی ثقافت کو فروغ دیں۔
- تعمیری تعمیل کے چیمپئنز اور سفیروں کا نیٹ ورک تیار کریں اور اس کی معاونت کریں۔
- تعمیری تعمیل کی رہنمائی اور مشاورتی معاونت جمع کرنے، منظم کرنے اور شیئر کرنے کے نظام اور عمل کو بہتر بنائیں۔
- پروگرام کی کارکردگی، خطرات اور تعمیری تعمیل کی ترجیحات سے متعلق بصیرت کے ذریعے انتظامی رپورٹنگ میں حصہ لیں۔
- تعمیری تعمیل کے فریم ورک کو موجودہ اور مؤثر رکھنے کے لیے ضابطہ جاتی اور صنعتی پیش رفت کو مانیٹر کریں۔
تقاضے
- بیچلر ڈگری ضروری ہے۔
- تعمیری تعمیل، قانون یا متعلقہ شعبے میں کم از کم ۱۰ سال کا تجربہ؛ طبی آلات، دواسازی یا لائف سائنسز میں تجربہ ترجیحی ہے۔
- افرادی قوت کے انتظام میں کم از کم ۲ سال کا تجربہ، جس میں کوچنگ، پیشہ ورانہ ترقی اور کارکردگی کا انتظام شامل ہو۔
- صحت کی دیکھ بھال سے متعلق تعمیری تعمیل کے ضوابط، فراڈ اور بدسلوکی کے قوانین، شفافیت کی رپورٹنگ، OIG رہنمائی اور AdvaMed اور/یا PhRMA کوڈز کا مکمل علم۔
- پیچیدہ تعمیری تعمیل کے معاملات حل کرنے اور عملی، کاروبار پر مبنی مشورہ دینے کی ثابت شدہ صلاحیت۔
- متعلقہ فریقوں کو متاثر کرنے اور تنظیم کی تمام سطحوں پر تعلقات قائم کرنے کی ثابت شدہ مہارت۔
- پروجیکٹ مینجمنٹ، تجزیاتی صلاحیت اور مسئلہ حل کرنے کی مضبوط قابلیت۔
- انتظامی سطح کی تحریری، زبانی مواصلاتی اور پریزنٹیشن کی بہترین مہارتیں۔
- تقریباً ۱۵–۲۵٪ سفر کرنے پر آمادگی۔
- MBA، MS یا JD ترجیحی ہے۔
- CHC، CCEP یا متعلقہ تعمیری تعمیل سرٹیفیکیشن ترجیحی ہے۔
- ضابطہ شدہ صنعت میں تعمیری تعمیل کی پالیسی گورننس، تربیتی پروگرامز اور ثقافتی اقدامات کی قیادت کا تجربہ ترجیحی ہے۔
مراعات
- طبی، دانتوں اور بصارت کا بیمہ۔
- جدید فلاح و بہبود پروگرام۔
- پالتو جانوروں کا بیمہ۔
- کل وقتی ملازمین کے لیے تین ہفتوں کی چھٹی جمع ہونے کی سہولت۔
- تنخواہ کے ساتھ تعطیلات۔
- تنخواہ کے ساتھ بیماری کی چھٹی۔
- زچگی اور والدیت کی چھٹی، گود لینے اور رضاعی تقرری سمیت زیادہ سے زیادہ آٹھ ہفتوں کی مکمل تنخواہ کے ساتھ والدین کی چھٹی۔
- IRS کی حدود تک 401(k) ریٹائرمنٹ پلان، جس میں کمپنی پہلے ۶٪ جمع کرائی گئی رقم کے ۶۶.۶۷٪ کے برابر میچ فراہم کرتی ہے۔
- Section 125 لچکدار اخراجات کے اکاؤنٹس۔
- کمپنی کی شراکت کے ساتھ ہیلتھ سیونگ اکاؤنٹس۔
- لائف، قلیل مدتی معذوری اور طویل مدتی معذوری کا بیمہ۔
- ہر سال ۵,۲۵۰ ڈالر تک ٹیوشن کی پیشگی واپسی۔
- ہر سال ۲۰۰ ڈالر تک فٹنس اخراجات کی واپسی۔