Defence Recruiting
Defence Recruiting
Defence Recruiting เป็นพันธมิตรด้านบุคลากรผู้เชี่ยวชาญสำหรับภาคกลาโหมและเทคโนโลยีแบบใช้ได้สองทางในยุโรป บริษัทก่อตั้งขึ้นในปี 2024 และช่วยเหลือบริษัทที่ดำเนินงานในอุตสาหกรรมอ่อนไหวด้านความมั่นคงในการสรรหาบุคลากรในหลากหลายด้าน ทั้งซอฟต์แวร์ ฮาร์ดแวร์ AI ระบบฝังตัว การผลิต คุณภาพ ความมั่นคงปลอดภัย การปฏิบัติตามข้อกำหนด การดำเนินงานเชิงพาณิชย์ และผู้บริหารระดับสูง บริการของบริษัทครอบคลุมการสรรหาแบบฝังตัว การสรรหาบุคลากรรายตำแหน่งโดยคิดค่าบริการตามผลงาน และโครงการสรรหาบุคลากรที่ปรับขยายได้ โดยมีเครือข่ายเฉพาะทางอุตสาหกรรมสนับสนุน พร้อมให้ความสำคัญกับการรักษาความลับ ความเชี่ยวชาญในอุตสาหกรรม และการให้บริการที่รวดเร็วตอบสนองความต้องการ

ประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายพาณิชย์ / ประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายขาย – เทคโนโลยีป้องกันประเทศ (ทำงานแบบไฮบริดในมิวนิก)

นำกลยุทธ์การเข้าสู่ตลาดต่างประเทศ การพัฒนาลูกค้าเชิงกลยุทธ์ และสัญญาด้านการป้องกันประเทศที่ซับซ้อน สำหรับบริษัทเทคโนโลยีป้องกันประเทศในยุโรปที่พัฒนาระบบ C-UAS ขับเคลื่อนการขยายธุรกิจในเยอรมนีและตลาดต่างประเทศ พร้อมสร้างการดำเนินงานเชิงพาณิชย์ที่ขยายตัวได้

รายละเอียด

  • กำหนดและดำเนินกลยุทธ์การเข้าสู่ตลาดต่างประเทศร่วมกับผู้ก่อตั้ง
  • เป็นผู้นำการขยายธุรกิจทั่วเยอรมนีและตลาดต่างประเทศ
  • กำหนดว่าเมื่อใดควรสร้างการดำเนินงานโดยตรงในตลาด และเมื่อใดควรใช้พันธมิตรเชิงกลยุทธ์
  • ค้นหาและพัฒนาลูกค้าเชิงกลยุทธ์ โครงการ และโอกาสทางการค้า
  • สร้างความสัมพันธ์ที่ไว้วางใจกับกองทัพ หน่วยงานจัดซื้อ ลูกค้าภาครัฐ พันธมิตรในอุตสาหกรรม และผู้มีส่วนได้ส่วนเสียอื่น ๆ
  • กำกับการเจรจาที่ซับซ้อนและบริหารดีลสำคัญเชิงกลยุทธ์ด้วยตนเองจนปิดการขาย
  • ปรับเปลี่ยนฝ่ายขายและพัฒนาธุรกิจให้เป็นองค์กรเชิงพาณิชย์ระหว่างประเทศที่ขยายตัวได้
  • ทำงานร่วมกับ CTO ทีมวิศวกรรม และทีมผลิตภัณฑ์เพื่อประเมินความเป็นไปได้ทางเทคนิคและความสอดคล้องเชิงกลยุทธ์
  • พัฒนาโครงสร้างสัญญาขนาดใหญ่ร่วมกับ CFO โดยสร้างสมดุลระหว่างอัตรากำไร เงื่อนไขการชำระเงิน เงินทุนหมุนเวียน และความเสี่ยงทางการค้า
  • ทำหน้าที่เป็นคู่คิดเชิงกลยุทธ์ให้ผู้ก่อตั้งในด้านกลยุทธ์ตลาด การขยายธุรกิจ และการเติบโตเชิงพาณิชย์

คุณสมบัติ

  • มีประสบการณ์หลายปีในอุตสาหกรรมป้องกันประเทศ การบินและอวกาศ ความมั่นคง หรือภาคส่วนที่เกี่ยวข้องอย่างใกล้ชิด
  • มีประสบการณ์ B2G อย่างมาก โดยควรมีประสบการณ์ทำงานโดยตรงกับลูกค้าทางทหารหรือภาครัฐ
  • มีประสบการณ์ขายผลิตภัณฑ์หรือระบบที่ซับซ้อนและมีความซับซ้อนทางเทคนิคสูง ซึ่งต้องให้ความรู้แก่ลูกค้าอย่างละเอียด
  • มีผลงานที่พิสูจน์ได้ในการดูแลโอกาสการขายที่สำคัญและมีระยะยาว
  • มีประสบการณ์จริงในการเจรจาและปิดข้อตกลงทางการค้าที่ซับซ้อน
  • มีประสบการณ์ด้านการวางแผนการเข้าสู่ตลาด การพัฒนาตลาด หรือการเติบโตในระดับนานาชาติ
  • มีความรู้เกี่ยวกับการจัดซื้อด้านการป้องกันประเทศ ขั้นตอนการจัดซื้อที่ซับซ้อน และวงจรการขายที่ยาวนาน
  • มีประสบการณ์ก่อตั้งหรือพัฒนาทีมฝ่ายขายหรือทีมพัฒนาธุรกิจ
  • มีเครือข่ายความสัมพันธ์ที่มั่นคงในระบบนิเวศด้านการป้องกันประเทศของเยอรมนีและ/หรือต่างประเทศ
  • มีความเข้าใจด้านเทคนิคเพียงพอสำหรับการทำงานร่วมกับฝ่ายวิศวกรรมและผลิตภัณฑ์อย่างมีประสิทธิภาพ
  • จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษหากมีประสบการณ์ทั้งในธุรกิจป้องกันประเทศที่จัดตั้งมั่นคงแล้ว และบริษัทสตาร์ทอัพหรือสเกลอัพ
  • พร้อมพบลูกค้าแบบต่อหน้า พัฒนาโอกาส นำการเจรจา และปิดดีลเชิงกลยุทธ์
  • สามารถทำงานได้อย่างสบายใจในองค์กรที่เติบโตอย่างรวดเร็ว ซึ่งมีกระบวนการที่เปลี่ยนแปลงและลำดับความสำคัญที่ปรับเปลี่ยนอยู่เสมอ

สวัสดิการ

  • มีอิสระอย่างมากในการสร้างและเป็นผู้นำองค์กรเชิงพาณิชย์ระหว่างประเทศ
  • มีบทบาทสำคัญในการกำหนดและขับเคลื่อนการขยายธุรกิจระหว่างประเทศของบริษัท
  • ทำงานโดยตรงร่วมกับ CEO, CTO, ฝ่ายผลิตภัณฑ์ ฝ่ายวิศวกรรม และ CFO
  • สภาพแวดล้อมด้านเทคโนโลยีป้องกันประเทศที่เติบโตอย่างรวดเร็ว มีการตัดสินใจฉับไวและมีความรับผิดชอบอย่างมาก
  • มีปฏิสัมพันธ์แบบต่อหน้ากับทีมงานและลูกค้าเป็นประจำ