LogoFresh Jobs Ahead
Empower
Empower
Mfadhili wa visa ya H1BB2CFedhaTeknolojia ya kifedha
Empower ni kampuni ya huduma za kifedha na fintech inayolenga kusaidia watu binafsi na mashirika kujenga ujasiri mkubwa zaidi wa kifedha. Huduma zake zinajumuisha mipango ya kustaafu, usimamizi wa uwekezaji, mwongozo wa kifedha unaolenga mahitaji ya mtu binafsi, pamoja na zana za kidijitali kama Empower Personal Dashboard™, inayoweka taarifa za kifedha katika mwonekano mmoja. Ikiwahudumia zaidi ya Wamarekani milioni 19, Empower hufanya kazi na wawekezaji binafsi, washiriki wa mipango ya mahali pa kazi, wafadhili wa mipango na wataalamu wa kifedha. Kampuni hiyo pia inasisitiza utofauti, usawa na ujumuishaji, pamoja na mipango inayolenga jamii.
LinkedIn
Kazi za Kampuni

Msimamizi wa Mahusiano, Mipango ya Kustaafu ya Kampuni – Kazi ya Mbali Oklahoma

Simamia mahusiano ya Empower ya mipango ya kustaafu ya kampuni huko Oklahoma pamoja na washauri na wafadhili wa mipango. Simamia akaunti zenye thamani ya $10–$35 milioni huku ukisaidia kudumisha wateja, ukuaji na utayari wa kustaafu.

USMarekaniOKOklahoma
$ 87,400 – $ 123,400 / mwaka
MbaliMuda woteKiwango cha katiMwandamiziLugha Inayohitajika: KiingerezaMauzoMeneja wa Akaunti

Maelezo

  • Simamia udumishaji wa wateja na faida ya jalada la biashara, ambalo kwa kawaida linajumuisha mipango yenye mali ya $10–$35 milioni.
  • Jenga na panua mahusiano na watoa maamuzi wakuu.
  • Washauri wafadhili wa mipango na washauri kuhusu muundo wa mpango, uwekezaji, utayari wa kustaafu, bidhaa zinazohusiana na fursa mpya.
  • Fanya mapitio ya kiwango cha mpango, pamoja na kupanga elimu ya wafanyakazi.
  • Tatua masuala ya wateja na mipango yaliyopandishwa ngazi.
  • Fanya kazi na timu ya mauzo ya eneo hilo ili kuimarisha mahusiano ya washauri, kufuatilia biashara mpya na kupanua akaunti zilizopo.
  • Hudhuria mikutano ya ana kwa ana ya eneo na ya kikanda pamoja na washauri na wateja.
  • Shirikiana na idara za ndani na washirika wa nje kutatua masuala na kutoa suluhisho maalum.
  • Shirikiana na wafanyakazi wakuu kuhusu masuala changamano yanayohusu wateja, akaunti, miradi, uchanganuzi na mahusiano ya ndani.
  • Panua mahusiano ya Empower na washauri, wafadhili wa mipango na wasimamizi wa wahusika wengine katika soko la kampuni la Oklahoma.
  • Simamia mahusiano na wafadhili wa mipango ambao mali za mipango yao ni kati ya $10 milioni na $35 milioni.

Mahitaji

  • Pata usajili wa FINRA Series 6 na 63 ndani ya muda uliowekwa na kampuni.
  • Uwe na leseni ya Bima ya Maisha.
  • Kamilisha uchukuliwaji wa alama za vidole wa FINRA.
  • Shahada ya kwanza katika biashara au taaluma inayohusiana, au uzoefu sawa.
  • Angalau miaka 4 ya uzoefu katika huduma za kifedha au uzoefu mwingine unaohusiana.
  • Angalau miaka 2 ya uzoefu wa kujenga mahusiano ya kimkakati.
  • Uwe na uelewa wa kazi wa dhana za ERISA zinazohusiana na uzingatiaji, muundo wa mipango na mahitaji ya udhibiti.
  • Wasiliana kuhusu taarifa zenye utata wa wastani kwa uwazi na kwa ufupi.
  • Panga ukweli, data na taarifa nyingine ili kutambua matatizo na kuunda suluhisho bora.
  • Tumia ujuzi wa msingi wa mazungumzo na usimamizi wa muda kwa mwongozo wa meneja.
  • Safiri 40% hadi 60% ya muda kulingana na mahitaji ya eneo au jalada la biashara.
  • Tumia gari binafsi kwa safari nyingi, pamoja na kulala nje mara kwa mara.
  • Fanya kazi katika hali ya kawaida ya ofisi, kwa kawaida kutoka ofisi ya nyumbani yenye nafasi ya kazi isiyo na usumbufu.
  • Uwe na idhini ya kufanya kazi kwa mwajiri yeyote wa Marekani; ufadhili wa visa ya ajira, pamoja na CPT/OPT, haupatikani.
  • Dumisha intaneti ya kasi ya juu inayotegemeka yenye muunganisho wa waya na nafasi inayofaa ya kazi nyumbani kwa kazi ya mbali.

Manufaa

  • Bima ya afya, meno, kuona na maisha.
  • Mpango wa kustaafu wa 401(k) wenye michango ya kampuni inayolingana hadi 6%, huduma za ushauri wa kifedha, uwezekano wa michango ya hiari ya kampuni na chaguo pana la uwekezaji.
  • Marejesho ya ada ya masomo hadi $5,250 kwa mwaka.
  • Mazingira ya kazi ya mavazi ya kawaida ya kikazi yenye chaguo la kuvaa jeans.
  • Likizo ya kulipwa inapatikana unapoajiriwa, pamoja na sikukuu 10 za kampuni na sikukuu 3 zinazobadilika kila mwaka wa kalenda.
  • Saa 16 za muda wa kujitolea unaolipwa kwa mwaka wa kalenda.
  • Programu za likizo zikiwemo likizo ya uzazi yenye malipo, ulemavu wa muda mfupi na mrefu wenye malipo, na Likizo ya Familia na Matibabu chini ya FMLA.
  • Vikundi vya Rasilimali za Biashara vinavyopatikana kwa wafanyakazi wote.
  • Ustahiki wa mpango wa bonasi kwa nafasi zisizo za mauzo.
  • Motisha za mauzo na, kwa baadhi ya nafasi za mauzo, ustahiki wa mpango wa bonasi.
  • Vifaa vya kompyuta vinavyohitajika hutolewa.