insightsoftware hutengeneza programu za kuripoti kifedha na kiutendaji kwa mashirika yanayosimamia Ofisi ya CFO. Jukwaa lake la mtandaoni linaunganishwa na Oracle, SAP, Microsoft, na zaidi ya mifumo mingine 140 ya ERP kupitia miunganisho iliyojengwa tayari, na kusaidia timu za fedha, uhasibu, na uendeshaji kusimamia ripoti, upangaji wa bajeti na mipango, ujumuishaji, kodi, mizunguko ya ukodishaji, uzingatiaji wa kanuni, na uchanganuzi uliopachikwa. Zana zinazotumia AI, uboreshaji wa ufikiaji wa data, otomatiki, na violezo vilivyo tayari kutumika husaidia kuharakisha na kuweka thabiti mtiririko wa kazi za kifedha. Muktadha wa uajiri wa kampuni unalenga kujenga na kusaidia bidhaa za SaaS za biashara kwa ajili ya fedha na uendeshaji wa biashara.
Meneja Mkuu wa Mafanikio ya Wateja
Ongoza timu za Mafanikio ya Wateja nchini India, ukilenga thamani kwa wateja, udumishaji, usasishaji na ukuaji. Simamia utendaji wa timu kwa mtoa huduma wa kimataifa wa kuripoti na uchanganuzi.
Maelezo
- Ongoza timu za Washiriki wa Mafanikio ya Wateja katika Center of Excellence na usimamie utendaji wao.
- Weka vipaumbele na shughuli za uongozi kwa timu ya Mafanikio ya Wateja nchini India.
- Shirikiana na wateja mapema ili kuwasaidia kupata thamani kutoka kwa bidhaa na suluhisho.
- Dumisha mapato na utambue fursa za kupata mapato mapya.
- Shirikiana na uongozi wa Mafanikio ya Wateja kuhusu utafutaji wa wateja watarajiwa, akaunti zilizo hatarini, na mikakati ya usasishaji.
- Wafunze na uwashauri washiriki wa timu.
- Ongoza timu za Mafanikio ya Wateja na utoe mwelekeo na ushauri.
- Unda na utekeleze mipango ya Mafanikio ya Wateja inayosaidia malengo ya biashara.
- Boresha michakato na ufanisi wa shughuli.
- Wakilisha mahitaji ya wateja na kushughulikia wasiwasi wao.
- Fuatilia matokeo ya timu na uchukue hatua za kurekebisha inapohitajika.
- Weka fursa za maendeleo ya kazi na ukuaji.
- Ajiri kulingana na mahitaji ya biashara na uwaandae washiriki wapya wa timu kufanikiwa.
- Timiza malengo ya mapato yaliyohifadhiwa, utatuzi wa kesi, utatuzi katika mawasiliano ya kwanza, viwango vya huduma, ubora, kuondoka kwa wafanyakazi, usahihi wa utabiri, na usasishaji.
Mahitaji
- Shahada ya kwanza, ikiwezekana katika biashara au taaluma inayohusiana.
- Uzoefu wa sekta wa miaka 10–13, ikijumuisha angalau miaka 7 katika Mafanikio ya Wateja, Usimamizi wa Akaunti na Usasishaji.
- Angalau miaka 5 katika nafasi za usimamizi.
- Uzoefu wa kusimamia moja kwa moja timu za Mafanikio ya Wateja za takriban watu 10.
- Uzoefu katika mashirika makubwa yenye timu na michakato mbalimbali.
- Ujuzi thabiti wa uchanganuzi, fikra tunduizi, utatuzi wa matatizo, mahusiano baina ya watu, na kujenga uhusiano.
- Uelewa wa vitendo wa suluhisho za kuripoti na uchanganuzi.
- Ujuzi thabiti wa shughuli za Usimamizi wa Mafanikio ya Wateja.
- Uwezo wa kubadilika na kusimamia mabadiliko.
- Uwezo wa kuwasiliana, kuwasilisha, na kushawishi kwa uaminifu katika ngazi mbalimbali za shirika, ikiwa ni pamoja na viongozi wakuu.
- Uzoefu wa kuboresha uzoefu wa wateja, udumishaji na ukuaji.
- Rekodi ya kuongoza timu za Mafanikio ya Wateja na kuhudumia wateja wa kimataifa.
- Uzoefu wa kujenga timu na kufundisha na kukuza vipaji vya Mafanikio ya Wateja.
- Uwezo thabiti wa uongozi na usimamizi wa timu.
- Lazima ustahiki kufanya kazi nchini India; ufadhili wa visa haupatikani.
Manufaa
- Mpangilio wa kazi mseto jijini Hyderabad.
- Ratiba ya zamu ya Mashariki: saa 5:00 PM hadi 2:30 AM IST.
- Fursa za maendeleo ya kazi na ukuaji.
- Fursa za mafunzo na ushauri.
- Fursa sawa za ajira.
- Taarifa za waombaji hushughulikiwa kwa usiri.
- Ukaguzi wa historia unaweza kufanywa pale sheria za eneo zinaporuhusu.