Transamerica
Transamerica
Transamerica je spoločnosť poskytujúca finančné služby, ktorá sa zameriava na pomoc jednotlivcom a zamestnávateľom pri príprave na dlhodobé finančné potreby. Jej ponuka zahŕňa životné poistenie, plánovanie dôchodku, podielové fondy, anuity, zamestnanecké benefity a správu investícií. Spoločnosť spolupracuje s jednotlivcami, inštitúciami, zamestnávateľmi a finančnými poradcami a poskytuje nástroje založené na výskume, vzdelávanie a poradenstvo s osobitným dôrazom na dôchodkové zabezpečenie a meniace sa finančné potreby.

Vedúci technickej podpory IT klientov – New York City, hybridne

Riadenie špičkovej technologickej podpory pre vedúcich pracovníkov, členov predstavenstva a riadiace tímy spoločnosti Transamerica. Dohľad nad stretnutiami vedenia, zariadeniami, Microsoft 365, bezpečnosťou a neustálym zlepšovaním služieb.

Popis

  • Poskytovať pohotovú a personalizovanú technickú podporu vedúcim pracovníkom, členom predstavenstva a ich podporným tímom
  • Prevziať zodpovednosť za technologické problémy a eskalácie vedenia od prvého kontaktu až po vyriešenie a následné overenie
  • Diagnostikovať a riešiť problémy s hardvérom, softvérom, pripojením, mobilnými zariadeniami a platformami na spoluprácu
  • Podporovať počítače so systémami Windows a Mac, smartfóny, tablety, tlačiarne a aplikácie Microsoft 365
  • Konfigurovať a odstraňovať problémy s viacfaktorovým overovaním, bezpečným vzdialeným prístupom, bezdrôtovým pripojením a nástrojmi na správu mobilných zariadení
  • Koordinovať nástup vedúcich pracovníkov, zavádzanie zariadení, modernizáciu vybavenia, sťahovanie kancelárií a technologickú prípravu na pracovné cesty
  • Predvídať technologické potreby vedenia a riešiť možné problémy skôr, než ovplyvnia používateľov
  • Poskytovať technologickú podporu priamo na mieste počas zasadnutí predstavenstva, stretnutí vedenia, celofiremných zhromaždení a ďalších kritických obchodných podujatí
  • Pripravovať, testovať a riešiť problémy v miestnostiach Microsoft Teams, audiovizuálnych systémoch, prezentačných nástrojoch a platformách na videokonferencie
  • Koordinovať požiadavky na podporu, pokrytie a pohotovostné plány s asistentmi vedenia, organizátormi podujatí, internými technologickými tímami a externými dodávateľmi
  • Udržiavať aktívnu technologickú podporu počas kritických stretnutí a podujatí
  • Pôsobiť ako spojenie medzi Enterprise Technology a vedúcimi pracovníkmi a ich podpornými tímami
  • Vytvárať a zdokonaľovať procesy, postupy, dokumentáciu a eskalačné pravidlá podpory vedenia
  • Spolupracovať s vlastníkmi služieb, vedúcimi infraštruktúry, kybernetickou bezpečnosťou, aplikačnými tímami a dodávateľmi pri riešení zložitých a opakujúcich sa problémov
  • Analyzovať trendy služieb a odporúčať zlepšenia technológií, poskytovania podpory a používateľskej skúsenosti vedenia
  • Predkladať spätnú väzbu od vedenia a príležitosti na zlepšenie služieb vedeniu Enterprise Technology
  • Chrániť dôverné informácie a dodržiavať postupy informačnej bezpečnosti, regulácie, riadenia incidentov, problémov a zmien
  • Udržiavať záznamy o podpore, články znalostnej databázy a dokumentáciu technológií pre vedenie presné a aktuálne
  • Koordinovať podporu vedenia naprieč globálnymi tímami

Požiadavky

  • Bakalárske vzdelanie v oblasti informačných technológií, informatiky, podnikového riadenia alebo príbuznom odbore, prípadne rovnocenná odborná prax
  • Minimálne päť rokov skúseností s poskytovaním technologických služieb alebo technickej podpory koncovým používateľom vo veľkej podnikovej organizácii
  • Preukázateľné skúsenosti s priamou podporou vrcholových manažérov, členov predstavenstva alebo iných významných používateľov
  • Praktické znalosti riadenia identít a prístupov, viacfaktorového overovania, zabezpečenia koncových zariadení, šifrovania a správy mobilných zariadení
  • Vynikajúce ústne a písomné komunikačné schopnosti a schopnosť vysvetliť technické otázky netechnickému publiku
  • Vynikajúce medziľudské, mediačné, analytické, riešiteľské a vyjednávacie schopnosti
  • Schopnosť ovplyvňovať a koordinovať technických a obchodných partnerov bez priamej riadiacej právomoci
  • Preukázaná diskrétnosť, profesionalita a pokojné vystupovanie v naliehavých alebo veľmi exponovaných situáciách
  • Skúsenosti s prácou v globálnych tímoch a výrazné zameranie na zákaznícky servis
  • Musí byť oprávnený pracovať pre ktoréhokoľvek zamestnávateľa v USA; vízové sponzorstvo pre zamestnanie nie je k dispozícii
  • Povinnosť pracovať na pracovisku v kancelárii
  • Flexibilita prispôsobiť pracovný čas harmonogramom vedenia, globálnym časovým pásmam a kritickým obchodným aktivitám
  • Dostupnosť na príležitostnú večernú a víkendovú prácu
  • Schopnosť cestovať do iných firemných kancelárií alebo na miesta podujatí podľa potreby
  • Výhodou sú skúsenosti s podporou zasadacích miestností predstavenstva, veľkých firemných podujatí a vysielaných alebo nahrávaných mediálnych aktivít
  • Výhodou sú skúsenosti s podporou fyzických a virtuálnych desktopových prostredí
  • Výhodou sú znalosti postupov riadenia IT služieb ITIL

Benefity

  • Ročný bonus podľa firemného bonusového plánu a rámca individuálneho výkonu
  • Dôchodkový plán
  • Príspevok zamestnávateľa k plánu 401(k)
  • Program nákupu akcií pre zamestnancov
  • Preplácanie školného
  • Poistenie pre prípad invalidity
  • Zdravotné poistenie
  • Zubné poistenie
  • Poistenie zraku
  • Zamestnanecké zľavy
  • Príležitosti na kariérne vzdelávanie a rozvoj
  • Platené voľno od 160 hodín ročne pre zamestnancov v prvom roku
  • Desať platených sviatkov ročne
  • Komplexný wellness program Be Well s koučingom a finančnými odmenami
  • Platená rodičovská dovolenka v rozsahu 15 dní za kalendárny rok pre oprávnených zamestnancov s najmenej rokom služby
  • Podpora pri adopcii
  • Program pomoci zamestnancom
  • Program záložnej starostlivosti
  • Platené voľno na dobrovoľnícke hodiny
  • Program zhodných príspevkov zamestnancov na dary
  • Zamestnanecké záujmové skupiny
  • Programy inklúzie a diverzity
  • Program oceňovania zamestnancov
  • Programy odporúčacích bonusov