BillingPlatform
BillingPlatform
201 – 500 Pracownicy
Sponsor wizy H1BB2BFintechSaaS
BillingPlatform dostarcza oprogramowanie chmurowe do obsługi korporacyjnych procesów od zamówienia do płatności oraz monetyzacji. Platforma SaaS obsługuje rozliczenia subskrypcyjne, oparte na wykorzystaniu i hybrydowe, a także płatności, automatyzację należności, e-fakturowanie, ujmowanie przychodów i raportowanie finansowe. Konfiguracja bez kodu, integracje, raportowanie wspierane przez AI i asystenci pomagają zespołom finansowym zarządzać procesami rozliczeń, identyfikować utracone przychody i skalować operacje przychodowe.

Starszy menedżer ds. sukcesu klienta, BillingPlatform — praca hybrydowa, Englewood

Zarządzaj odnowieniami, utrzymaniem klientów i rozwojem kont korporacyjnych korzystających z SaaS BillingPlatform do obsługi procesu od oferty do płatności. Zwiększaj wykorzystanie produktu i pokazuj wymierną wartość biznesową w hybrydowym portfelu klientów w Kolorado.

Opis

  • Zarządzaj portfelem korporacyjnych klientów SaaS, odpowiadając za kondycję kont, utrzymanie klientów, plany odnowień i ich wyniki.
  • Buduj relacje oparte na zaufaniu z kadrą kierowniczą, w tym dyrektorami finansowymi, kontrolerami i liderami ds. operacji przychodowych.
  • Twórz i realizuj plany sukcesu klienta powiązane z mierzalnymi celami biznesowymi.
  • Prowadź przeglądy biznesowe dla kadry kierowniczej, pokazując wartość dla klientów, usprawnienia operacyjne i wyniki biznesowe.
  • Zwiększaj utrzymanie przychodów brutto i netto w przypisanym portfelu klientów.
  • Wcześnie wykrywaj ryzyko utraty klientów, opracowuj plany naprawcze i aktualizuj prognozy odnowień.
  • Zwiększaj wykorzystanie zakupionych funkcji i pomagaj klientom uzyskiwać większą wartość z BillingPlatform.
  • Wyszukuj i kwalifikuj możliwości wzrostu, współpracując z działem sprzedaży przy rozszerzaniu kont.
  • Planuj odnowienia i wspieraj rozmowy handlowe dotyczące cen oraz warunków umów.
  • Współpracuj z zespołami usług profesjonalnych, wsparcia, produktu i inżynierii, aby rozwiązywać eskalacje i chronić relacje z klientami.
  • Dbaj o aktualność danych o kondycji klientów, planów kont i prognoz odnowień w Salesforce i ChurnZero.

Wymagania

  • Mieć co najmniej cztery lata doświadczenia w pracy z klientami w sektorze B2B SaaS.
  • Mieć co najmniej dwa lata doświadczenia w obszarze sukcesu klienta lub zarządzania kontami, z bezpośrednią odpowiedzialnością za odnowienia.
  • Mieć udokumentowane osiągnięcia w realizacji celów dotyczących utrzymania klientów, odnowień i rozwoju portfela.
  • Znać komercyjne aspekty umów SaaS, odnowień, cen i negocjacji.
  • Zarządzać złożonymi kontami korporacyjnymi i współpracować z kadrą kierowniczą.
  • Mieć wiedzę finansową oraz znać procesy od zamówienia do płatności.
  • Opracowywać strategiczne plany sukcesu i prowadzić przeglądy dla kadry kierowniczej skupione na mierzalnych wynikach.
  • Skutecznie komunikować się, negocjować, rozwiązywać problemy i zarządzać relacjami z interesariuszami.
  • Korzystać z Salesforce oraz narzędzi do zarządzania sukcesem klienta, takich jak ChurnZero, Gainsight lub porównywalne platformy.
  • Mieć tytuł licencjata lub równoważne doświadczenie praktyczne.
  • Być gotowym do podróży służbowych do 20%.
  • Dodatkowym atutem będzie doświadczenie w obszarze rozliczeń, zarządzania przychodami, ERP, CPQ lub narzędzi finansowych, takich jak Zuora, NetSuite, SAP czy Salesforce Revenue Cloud.
  • Atutem będzie doświadczenie w rozliczeniach subskrypcyjnych lub opartych na użyciu, ujmowaniu przychodów albo złożonych procesach finansowych.

Benefity

  • Konkurencyjne wynagrodzenie i kompleksowy pakiet świadczeń.
  • Ubezpieczenie medyczne.
  • Ubezpieczenie stomatologiczne.
  • Ubezpieczenie okulistyczne.
  • Ubezpieczenie od długotrwałej niezdolności do pracy.
  • Konto oszczędnościowe na wydatki medyczne (HSA).
  • Elastyczne konto wydatków (FSA).
  • Bezpłatne wirtualne konsultacje dotyczące zdrowia psychicznego.
  • Benefity wspierające dobre samopoczucie.
  • Ubezpieczenie medyczne od pierwszego dnia zatrudnienia.
  • Dopłata do planu 401(k), w pełni nabywana natychmiast.
  • Uznaniowy program urlopów na cele osobiste i charytatywne.
  • Dodatek na urządzenie domowego biura dla pracowników w pełni zdalnych.
  • Premia.