Austin Transit Partnership
Austin Transit Partnership
Austin Transit Partnership er en uavhengig organisasjon i offentlig sektor, etablert i 2020 for å føre tilsyn med gjennomføringen av bybane i Austin, Texas. I samarbeid med lokalsamfunnet bruker partnerskapet data og innspill fra offentligheten for å videreutvikle transportvisjonen som velgerne har godkjent, med vekt på likeverd, bærekraft, åpenhet og samsvar med Austins prioriteringer. Teamet støtter planleggingen og gjennomføringen av større infrastrukturprosjekter innen urban transport i samarbeid med lokale interessenter.

Senior Manager, juridiske tjenester og dokumentforvaltning – Austin, TX (hybrid)

Led Austin Transit Partnerships etterlevelse av Texas Public Information Act og programmer for dokumentforvaltning. Støtt styrets arbeid, administrasjonen av juridiske tjenester og opplæring av ansatte.

Beskrivelse

  • Rapporterer til Senior Vice President, juridiske tjenester og juridisk direktør
  • Ha tilsyn med ATPs etterlevelse av Texas Public Information Act, inkludert administrasjon og vedlikehold av programvaren for håndtering av TPIA-saker
  • Koordinere med personer som ber om innsyn, ATPs dokumentansvarlige og Texas Attorney General’s Office
  • Innhente avgjørelser om mulige unntak fra utlevering av dokumenter
  • Forberede og utlevere dokumenter i samsvar med TPIA-kravene
  • Lede ATPs program for dokumentforvaltning, inkludert retningslinjer, organisering, vedlikehold og bevaring av juridiske dokumenter, virksomhetsdokumenter og styredokumenter
  • Gi administrativ støtte og stedfortrederdekning for ATPs styremøter og relaterte aktiviteter
  • Behandle styrets sakslisteunderlag og fullføre oppfølging etter møter
  • Kommunisere med ATPs ansatte og styremedlemmer
  • Administrere ATPs plattform for styremøter, for tiden eScribe
  • Håndtere administrasjonen av juridiske tjenester, inkludert dokumentutarbeidelse, fakturagodkjenning, research, budsjettplanlegging, innkjøp og spesialprosjekter
  • Opplære ATPs ansatte i etterlevelse og prosedyrer innen ansvarsområdene
  • Kan fordele arbeid, vurdere prestasjoner, lære opp og veilede annet personale

Krav

  • Bachelorgrad eller høyere grad i offentlig administrasjon, paralegalstudier, bedriftsadministrasjon eller et beslektet fagområde
  • Minst sju års erfaring som paralegal eller tilsvarende erfaring i juridisk, administrativ eller ledelsesmessig sammenheng
  • Tre års erfaring med personalledelse eller prosjektledelse
  • En kombinasjon av utdanning, erfaring, kunnskap, ferdigheter, evner og andre egenskaper som samsvarer med de nødvendige kvalifikasjonene
  • Paralegal-sertifisering er ønskelig
  • Erfaring med Texas Public Information Act og/eller Texas Open Meetings Act er ønskelig
  • Kjennskap til Granicus GovQA, eScribe, Microsoft Office og Oracle er ønskelig
  • Forståelse av dokumentforvaltningssystemer, inkludert opprettelse, lagring, tilgang til og avhending av dokumenter
  • Gode ferdigheter i elektroniske dokumentforvaltningssystemer og databaser samt datasikkerhetsprotokoller
  • Kunnskap om standarder for juridisk etterlevelse som er relevante for en organisasjon som ATP
  • Dokumentert evne til å gjennomføre juridisk research
  • Gode ferdigheter i programvare for virksomhet og kommunikasjon, helst Microsoft Office 365-applikasjoner som Word, Excel, PowerPoint, Outlook og Teams
  • Evne til å håndtere flere oppgaver og prosesser på en travel arbeidsplass med stramme tidsfrister

Fordeler

  • Arbeidsgiver med like muligheter som fokuserer på inkludering og en innbydende, mangfoldig arbeidsplass
  • Sikre og helsemessig forsvarlige arbeidsforhold
  • Obligatorisk opplæring i sikkerhet og utstyr