Medtronic
Medtronic
Medtronic er et globalt selskap innen helseteknologi og produksjon som utvikler løsninger for komplekse medisinske tilstander. Arbeidet deres samler store, internasjonale team og et tett samarbeid med helsepersonell for å forbedre behandlinger, terapier og tilgangen til medisinsk teknologi. Med mer enn 95 000 ansatte i over 150 land fokuserer Medtronic på å fremme pasientbehandlingen, samtidig som selskapet støtter inkludering, mangfold, likestilling og bærekraftig praksis i hele virksomheten.

Leder for regulatoriske forhold for medisinsk utstyr

Led regulatorisk strategi, innsendinger og etterlevelse for Medtronics medisinske utstyr, med vekt på godkjenninger i USA og EU. Veiled Regulatory Affairs-teamet for staplingsprodukter, og samarbeid på tvers av produktutvikling og forretningsfunksjoner.

Beskrivelse

  • Fastsett globale strategier for produktgodkjenninger og regulatoriske innsendinger.
  • Forbered og send inn regulatoriske søknader i USA og EU.
  • Sørg for at produkter i Surgical Operating Unit overholder regelverket.
  • Led det praktiske arbeidet, og deleger oppgaver effektivt til medarbeidere.
  • Samarbeid med forretningspartnere om å utforme regulatoriske strategier ut fra forretningsmål og omsette dem til planer for teamet.
  • Led regulatoriske forhold for ett eller flere prosjekter innen utvikling av nye produkter.
  • Led det daglige regulatoriske arbeidet for Regulatory Affairs-teamet for staplingsprodukter.
  • Ta på deg direkte personalansvar når virksomhetens behov krever det.
  • Delta i den daglige driften for å overholde tidsplaner og løse komplekse problemer.
  • Utarbeid regulatoriske strategier for eksisterende, nye og endrede medisinske produkter.
  • Koordiner på tvers av en matriseorganisasjon for å støtte produktenes globale suksess.
  • Led kontakten med myndigheter, og støtt regulatoriske gjennomganger.
  • Gi råd om regulatoriske krav til beredskapsplanlegging, og bidra til å sikre etterlevelse.
  • Samarbeid med team innen kvalitet, teknikk, klinikk, produksjon og kommersielle funksjoner gjennom hele produktets livssyklus.
  • Ha ansvar for teamets resultater, ressursplanlegging, talentutvikling, etterfølgerplanlegging og medarbeiderengasjement.
  • Gjennomgå reklame- og markedsføringsmateriell for å sikre regulatorisk etterlevelse.
  • Veiled medarbeidere, gi tilbakemeldinger og prestasjonsvurderinger, og støtt utviklingen deres.
  • Frem et trygt, inkluderende og engasjerende arbeidsmiljø.
  • Orienter toppledelsen jevnlig om målene for produktinnsendinger.
  • Forbedre arbeidsmåter, kommunikasjonskanaler og prosesser.
  • Forbered og koordiner dokumentpakker for innsendinger, interne revisjoner og inspeksjoner.
  • Led arbeidet med eller sett sammen materiale for innsendinger, lisensfornyelser og årlige registreringer.
  • Anbefal oppdateringer av merking samt produksjons-, markedsførings- og kliniske protokoller.
  • Overvåk og styrk systemer for sporing og kontroll.
  • Hold deg oppdatert på regulatoriske prosedyrer og endringer.
  • Ha direkte kontakt med myndigheter i tildelte saker.

Krav

  • Bachelorgrad.
  • Minst 5 års relevant erfaring, eller en avansert grad og minst 3 års relevant erfaring.
  • Minst 5 års erfaring med regulatoriske forhold for medisinsk utstyr.
  • Erfaring med å lede regulatoriske forhold for prosjekter innen utvikling av nye produkter.
  • En grad innen teknikk eller en avansert grad.
  • Dokumenterte resultater med å lede team med høy ytelse.
  • Evne til å identifisere og utvikle nøkkelkompetanse.
  • God kunnskap om amerikanske, europeiske og internasjonale regler, inkludert EU MDR, samt standarder for produkter i ulike risikoklasser.
  • Erfaring med FDA eller andre myndigheter, inkludert forberedelse av Q-Submissions og møter, møter om spørsmål knyttet til innsendinger og annen myndighetskontakt.
  • Evne til å prioritere arbeid, styre tiden og overholde prosjektfrister.
  • Evne til å arbeide effektivt i dynamiske, tverrfaglige team.
  • For grader tatt utenfor USA kreves en bachelorgrad som oppfyller kravene i 8 C.F.R. § 214.2(h)(4)(iii)(A).
  • Ubegrenset amerikansk arbeidstillatelse ved ansettelse og gjennom hele ansettelsesforholdet.

Fordeler

  • Konkurransedyktig lønn og en fleksibel fordelspakke.
  • Dekning av medisinsk behandling, tannbehandling og synspleie.
  • Helsesparekonto.
  • Fleksibel konto for helseutgifter.
  • Livsforsikring.
  • Langvarig uførepermisjon.
  • Utgiftskonto for omsorg for pårørende.
  • Utdanningsstøtte eller refusjon av studieutgifter.
  • Det globale trivselsprogrammet Simple Steps.
  • Insentivordninger.
  • 401(k)-ordning med arbeidsgiverbidrag og matching.
  • Dekning ved kortvarig uførhet.
  • Betalt fri.
  • Betalte helligdager.
  • Aksjekjøpsordning for ansatte.
  • Program for medarbeiderstøtte.
  • Supplerende ikke-kvalifisert pensjonsordning.
  • Kapitaloppbyggingsplan for visepresidenter og høyere nivåer, eller ansatte som oppfyller IRS-inntektsgrenser.
  • Midlertidig ansatte får betalt sykefravær slik gjeldende delstatslov krever, og kan delta i aksjekjøpsordningen for ansatte.
  • Medtronics insentivplan (MIP), et kortsiktig insentiv.

Relaterte jobber

CVS Health

Leder for forretningsmessig etterlevelse – informasjonsforespørsler hos CVS Health

CVS Health

Ha ansvar for myndighetenes informasjonsforespørsler på tvers av CVS Healths virksomhet og jurisdiksjoner. Led analytikere og samordne regelverksetterrettelige svar med juridisk avdeling, etterlevelse og drift.

Åpne