스위스 바르 글로벌 HR 관리 및 보고 전문가
스위스 바르에서 Capri-Sun의 글로벌 HR 관리, 인력 비용 분석, 예측 및 보고 업무를 담당합니다. HR 및 재무 리더와 협력하여 계획 수립, 감사, 지표 관리와 데이터 기반 의사결정을 지원합니다.
설명
- 인력 동향, 생산성 및 규정 준수 현황을 추적하는 HR 지표를 관리하고 개선합니다
- 분석을 활용해 HR 전략과 일상적인 운영 의사결정에 정보를 제공합니다
- 복잡한 데이터를 HR 및 비즈니스 이해관계자가 활용할 수 있는 실질적인 인사이트로 전환합니다
- 인원수, 고용 비용 및 HR 비용 차이를 모니터링하고 보고합니다
- FTE, 인건비 및 비인건비의 월별 실적을 예산 및 예측과 비교합니다
- 추세와 차이를 조사한 뒤 결과를 적절한 팀에 전달합니다
- HR 예측과 연간 계획 수립을 조정하고 비재무 부서 동료가 재무 개념을 이해하도록 지원합니다
- HR 및 비즈니스 리더십을 위한 정기 및 수시 재무 업데이트를 준비하고 발표합니다
- HR 리더십 및 재무팀과 협력하여 정확하고 일관된 보고를 유지합니다
- HR 회계 조정 및 미지급 비용을 포함한 월말 업무를 지원합니다
- 외부 감사를 위한 HR 데이터와 증빙 자료를 취합합니다
- 예정된 내부 감사를 수행하고 이해관계자를 위한 보고서를 작성합니다
- HR 및 부서 간 프로젝트에 기여합니다
- HR 프로세스, 데이터 품질 및 보고 효율성 개선을 지원합니다
- 스위스 바르에 근무하는 보상 및 복리후생 시니어 매니저에게 보고합니다
지원 자격
- 학사 학위 또는 이에 상응하는 자격
- 국제 조직의 HR 운영에 대한 탄탄한 이해
- 인건비 및 비인건비를 포함한 국제 HR 관리 경력 3년 이상
- HR 분석, 인력 계획 및 프로젝트 관리 경험
- 뛰어난 수리적 사고력과 분석 능력
- 재무 원칙을 이해하고 실무에 적용할 수 있는 능력
- 특히 Excel을 포함한 MS Office 고급 활용 능력
- HR 데이터 관리 및 핵심성과지표 보고 경험
- 기업가적 사고방식과 적극적이고 실무적인 업무 태도
- 아이디어를 체계적으로 발표할 수 있는 명확한 커뮤니케이션 능력
- 직무와 직급이 다른 이해관계자들과 협업할 수 있는 능력
- 영어 능통
복리후생
- 업무 방식에 대한 자율성이 있는 다양한 역할
- 기존 업무 방식을 개선하고 이니셔티브를 추진할 수 있는 폭넓은 기회
- 글로벌 학습 및 개발 프로그램 이용
- 매년 두 차례 공식적인 성과 검토 및 기록
- 의욕적이고 전문적인 동료들과 함께 일할 기회
- 전 세계적으로 사랑받는 브랜드에 기여할 기회
- 평판이 좋고 성장 중인 안정적인 기업에서 근무
- 현지 복리후생 프로그램 이용
- 면접이 최대 3회로 진행되는 간소화된 채용 절차
