AAB
AAB
1,001 – 5,000 직원
물류컨설팅헬스케어
AAB는 영국에 기반을 둔 회계 및 비즈니스 자문 회사로, 중소기업, 기업 고객 및 고액 자산가에게 감사, 세무, 기업금융, 급여, 인사, 구조조정, 자산관리 및 가상 재무 서비스를 제공합니다. 영국과 아일랜드를 비롯한 여러 해외 지역에 사무소를 두고 있으며, 재무 전문성과 에너지, 기술, 건설, 식음료, 공공 부문 및 산업 기업 전반의 업계 지식을 결합합니다. 또한 고객의 인력 관리, 재무 계획 및 지속가능성과 관련된 폭넓은 요구에도 대응합니다.

AAB 급여 관리자(하이브리드 근무, 영국)

AAB의 중소기업 고객을 위한 아웃소싱 급여 서비스 제공을 총괄하고 고객 관계와 고객 성공 전문가를 관리합니다. 급여 운영 전반의 서비스 품질, 규정 준수, 효율성 및 고객 유지율을 향상합니다.

설명

  • 중소기업 고객 포트폴리오에 대한 급여 서비스 제공을 총괄합니다
  • 고객 성공 전문가를 이끌고 코칭하며 육성합니다
  • 주요 연락 창구로서 신뢰할 수 있는 고객 관계를 구축합니다
  • 고객, 고객 성공 전문가 및 QX 간의 급여 업무를 조율합니다
  • 업무량, 자원 배분 및 서비스 우선순위를 관리합니다
  • 급여 정확성, SLA 성과, 고객 만족도 및 운영 효율성을 추적합니다
  • 복잡한 고객 문의, 서비스 문제 및 운영 과제를 에스컬레이션하고 해결합니다
  • 코칭, 피드백, 멘토링 및 성과 관리를 통해 팀 역량을 개발합니다
  • 책임 의식, 협업, 지속적인 개선 및 탁월한 서비스를 촉진합니다
  • 고객 서비스 검토 및 관계 관리 활동을 주도합니다
  • 고객 서비스와 운영 프로세스를 개선할 기회를 발굴합니다
  • 고객 유지를 지원하고 추가 서비스 기회를 파악합니다
  • HR 컨설팅, 구현, 기술 및 기타 내부 팀과 협업합니다
  • 마케팅, 네트워킹 및 사업 개발 활동을 지원합니다
  • 서비스 제공 위험을 파악하고 통제 및 시정 조치를 도입합니다
  • QX 급여 처리, 산출물, 고객 커뮤니케이션 및 예외 보고서를 감독합니다
  • 급여 관련 법규와 업계 동향을 최신 상태로 유지합니다
  • 서비스 성과 데이터를 검토하여 추세, 위험 및 개선 기회를 파악합니다
  • 운영 절차, 통제 및 고객 프로세스 문서를 정확하게 유지합니다
  • 온보딩에서 일상적인 급여 서비스 제공으로의 전환을 지원합니다
  • 서비스 개발, 기술 개선 및 지속적인 개선 프로젝트에 기여합니다

지원 자격

  • 고등 교육, A 레벨 또는 이에 상응하는 자격
  • 관련 전문 자격
  • 고객 중심 환경에서 급여 서비스 제공을 관리한 경험
  • 팀을 이끌고 고성과 직원을 육성한 경험
  • 급여 고객 포트폴리오와 이해관계자 관계를 관리한 경험
  • 아웃소싱 또는 오프쇼어 제공 모델 경험
  • 복잡한 급여 문의와 고객 에스컬레이션을 해결한 경험
  • 운영 개선 및 서비스 우수성 이니셔티브를 주도한 경험
  • 사업 개발 및 고객 유지를 지원한 경험
  • 운영 및 상업적 목표에 따른 성과를 관리한 경험
  • 탁월한 리더십 및 인력 관리 역량
  • 강력한 이해관계자 및 고객 관계 관리 능력
  • 뛰어난 조직력과 업무량 관리 능력
  • 뛰어난 서면 및 구두 커뮤니케이션 능력
  • 급여 관련 법규, 운영 및 업계 모범 사례에 대한 지식
  • Microsoft Outlook, Word, Excel, PowerPoint 및 급여 소프트웨어 활용 능력
  • 뛰어난 분석 및 문제 해결 능력
  • 서비스 성과 데이터를 해석하고 개선 이니셔티브를 주도한 경험
  • 강한 비즈니스 감각과 고객 서비스 관리에 대한 이해
  • 빠르게 변화하는 고객 서비스 환경에서 여러 우선순위의 균형을 맞출 수 있는 능력
  • 협업 능력이 뛰어나며 모든 수준의 사람들과 효과적인 관계를 구축할 수 있는 사람
  • 고객 중심의 탁월한 서비스에 대한 강한 의지
  • 자기 주도적이며 압박 속에서도 업무를 수행할 수 있는 능력
  • 자신감 있는 리더십으로 다른 사람에게 영향력을 행사하고 동기를 부여할 수 있는 능력
  • 높은 책임감과 주인의식
  • 긍정적이고 주도적인 문제 해결 방식
  • 변화하는 고객 및 비즈니스 요구에 적응하고 대응할 수 있는 능력
  • 지속적인 개선과 운영 우수성에 대한 의지
  • 고객과 비즈니스에 가치를 제공하는 데 초점을 둔 상업적 접근 방식

복리후생

  • 연차 휴가 및 공휴일 휴가, 휴가 구매 또는 이월 옵션
  • 강화된 출산휴가, 배우자 출산휴가 및 입양휴가
  • 유급 봉사활동 휴가 1일
  • 직원 대상 민간 의료보험 및 이용 가능한 가족 보장
  • 24시간 정신 건강 및 웰빙 지원을 제공하는 직원 지원 프로그램
  • 재직 중 사망 보장
  • 경쟁력 있는 연금 제도
  • 생명보험 제도
  • 하이브리드 근무 모델
  • 유연 근무시간과 민첩한 업무 문화
  • 현대적이고 협업적인 사무 공간
  • 맞춤형 교육, 전문 자격 취득 지원 및 지속적인 경력 지원