The Missing Link adalah penyedia solusi TI yang didirikan pada tahun 1997. Perusahaan ini membantu bisnis mengelola dan memodernisasi teknologi mereka melalui layanan infrastruktur, cloud, keamanan siber, dan otomasi. Kapabilitasnya mencakup lingkungan cloud publik, privat, dan hibrida, TI terkelola, jaringan, perlindungan data, keamanan terkelola, manajemen kerentanan, pelatihan kesadaran keamanan, serta otomasi proses robotik menggunakan AI dan alat digital. Perusahaan ini bergerak di bidang keamanan siber, teknologi perusahaan, dan SaaS, dengan dukungan tim yang inklusif dan beragam serta berfokus pada solusi praktis untuk meningkatkan operasional bisnis.
Koordinator Pelaporan & Kepatuhan SDM (Hibrida, North Sydney)
Mendukung pelaporan tenaga kerja, kepatuhan SDM, dan inisiatif sistem kepegawaian untuk The Missing Link, penyedia TI Australia. Peran ini mencakup migrasi HRIS, koordinasi kebijakan, analitik, dan integrasi pascaakuisisi.
Deskripsi
- Menyusun laporan bulanan, triwulanan, dan tahunan yang mencakup jumlah karyawan, tingkat keluar, orientasi, proses keluar, kinerja, dan keterlibatan
- Menganalisis tren tenaga kerja dan memberikan wawasan untuk pengambilan keputusan bisnis
- Menjadi kontak utama untuk permintaan pelaporan SDM
- Mendukung migrasi, validasi, dan pelaporan data selama implementasi ATS dan HRIS
- Mengoordinasikan peluncuran kebijakan dan memantau konfirmasi penerimaan karyawan
- Meninjau kebijakan untuk menemukan kesenjangan dan membantu pembaruan
- Mendukung migrasi HRIS, penerapan platform pelatihan, dan program perubahan terkait
- Berkontribusi pada inisiatif integrasi budaya di berbagai wilayah geografis
- Mengoordinasikan dan menyampaikan pelatihan bagi manajer mengenai sistem dan proses baru
- Membantu kegiatan transisi tenaga kerja
- Mendukung rekrutmen, orientasi, manajemen kinerja, dan proses keluar
- Memberikan dukungan SDM sehari-hari kepada karyawan dan manajer
- Memelihara catatan SDM, kontrak, kebijakan, dan dokumentasi kepegawaian lainnya
Persyaratan
- Latar belakang dalam posisi SDM generalis yang mencakup seluruh siklus hidup karyawan
- Pengalaman terbukti dalam pelaporan SDM dan analitik tenaga kerja
- Kemahiran tingkat lanjut dalam Excel
- Sangat memperhatikan detail dan akurasi data
- Pengalaman mengoordinasikan pekerjaan di berbagai sistem atau kelompok pemangku kepentingan
- Kemampuan komunikasi yang jelas dan mampu menyeimbangkan berbagai prioritas
- Pengalaman mendukung implementasi teknologi SDM
- Memahami pengembangan kebijakan atau analisis kesenjangan
- Pengalaman bekerja lintas wilayah atau dalam organisasi matriks
Tunjangan
- Tempat kerja yang suportif, inklusif, dan saling menghormati dengan budaya agile
- Kesempatan belajar dan pengembangan profesional berkelanjutan
- Pengaturan kerja hibrida yang fleksibel
- Acara karyawan rutin
- Minuman ringan gratis
- Sarapan setiap hari