The Missing Link
The Missing Link
The Missing Link היא ספקית פתרונות IT שנוסדה בשנת 1997, ומסייעת לעסקים לנהל את הטכנולוגיה שלהם ולחדש אותה באמצעות שירותי תשתיות, ענן, אבטחת סייבר ואוטומציה. יכולות החברה כוללות סביבות ענן ציבוריות, פרטיות והיברידיות, שירותי IT מנוהלים, תקשורת נתונים, הגנת מידע, אבטחה מנוהלת, ניהול פגיעויות, הדרכות למודעות לאבטחה ואוטומציית תהליכים רובוטית באמצעות בינה מלאכותית וכלים דיגיטליים. החברה פועלת בתחומי אבטחת הסייבר, טכנולוגיות ארגוניות ותוכנה כשירות, ונתמכת בצוות מגוון ומכיל המתמקד בפתרונות מעשיים לשיפור הפעילות העסקית.

רכז דוחות וציות במשאבי אנוש (היברידי, צפון סידני)

תמיכה בדיווחי כוח אדם, בציות למשאבי אנוש וביוזמות למערכות עובדים עבור The Missing Link, ספקית IT אוסטרלית. התפקיד כולל הגירת HRIS, תיאום מדיניות, אנליטיקה ושילוב לאחר רכישה.

תיאור

  • הפקת דוחות חודשיים, רבעוניים ושנתיים הכוללים מצבת עובדים, תחלופת עובדים, קליטת עובדים, סיום העסקה, ביצועים ומעורבות
  • ניתוח מגמות בכוח האדם ומתן תובנות לקבלת החלטות עסקיות
  • שמשו כאיש הקשר המרכזי לבקשות דיווח בתחום משאבי האנוש
  • תמיכה בהגירת נתונים, באימותם ובדיווח במהלך הטמעת מערכות ATS ו-HRIS
  • תיאום השקת מדיניות ומעקב אחר אישורי עובדים
  • סקירת מדיניות לאיתור פערים וסיוע בעדכונים
  • תמיכה בהגירת HRIS, בהטמעת פלטפורמת הדרכה ובתוכניות שינוי קשורות
  • תרומה ליוזמות לשילוב תרבותי באזורים גאוגרפיים שונים
  • תיאום והעברת הדרכות למנהלים על מערכות ותהליכים חדשים
  • סיוע בפעילויות מעבר של כוח האדם
  • תמיכה בגיוס, בקליטת עובדים, בניהול ביצועים ובסיום העסקה
  • מתן תמיכה שוטפת במשאבי אנוש לעובדים ולמנהלים
  • תחזוקת רשומות משאבי אנוש, חוזים, מדיניות ומסמכים נוספים הקשורים לעובדים

דרישות

  • רקע בתפקיד משאבי אנוש כללי המכסה את מחזור חיי העובד
  • ניסיון מוכח בדיווחי משאבי אנוש ובאנליטיקה של כוח האדם
  • שליטה מתקדמת ב-Excel
  • תשומת לב רבה לפרטים ולדיוק הנתונים
  • ניסיון בתיאום עבודה בין מערכות או קבוצות בעלי עניין מרובות
  • כישורי תקשורת ברורים ויכולת לאזן בין סדרי עדיפויות מתחרים
  • ניסיון בתמיכה בהטמעת טכנולוגיות משאבי אנוש
  • היכרות עם פיתוח מדיניות או ניתוח פערים
  • ניסיון בעבודה בין אזורים מרובים או בארגון מטריציוני

הטבות

  • סביבת עבודה תומכת, מכילה ומכבדת עם תרבות אג׳ילית
  • הזדמנויות מתמשכות ללמידה ולהתפתחות מקצועית
  • הסדרי עבודה היברידיים וגמישים
  • אירועי עובדים קבועים
  • משקאות קלים ללא עלות
  • ארוחת בוקר מדי יום