Teamified
Teamified
201 – 500 Alkalmazottak
HR-technológiaTanácsadásToborzás
A Teamified globális tehetség- és toborzástechnológiai vállalat, amely különböző iparágakban működő vállalkozásokat támogat külföldi szakemberek felvételében. Platformja a toborzási folyamatot segíti azáltal, hogy hozzáférést biztosít a szervezetek számára képzett jelöltekhez, miközben nagy hangsúlyt fektet az adatbiztonságra, az emberközpontú toborzásra és a hatékony tehetségpárosításra. A Teamified olyan munkáltatók számára kínál releváns megoldásokat, amelyek csapataikat bővítenék, miközben kézben tartják a felvételhez szükséges időt és költségeket.

Üzlettámogatási specialista – Távmunka a Fülöp-szigeteken

Üzleti támogatást nyújt az ügyfélszolgálat, a HR-adminisztráció, az irodai működés, a jelentések és a munkahelyi rendszerek területén. A Teamified globális távoli tehetséghálózatán keresztül egy melbourne-i ingatlanközvetítő céget támogat.

Leírás

  • Koordinálja az új vevői képviselő dokumentációját, és kövesse nyomon a hiányzó megfelelőségi nyilvántartásokat.
  • Véglegesítse a megbízási megállapodásokat, a számlákat és az ügyfélfájlok adminisztrációját.
  • Gyűjtse össze az ügyfelek vásárlás utáni és szolgáltatási visszajelzéseit.
  • Működtesse az ügyfélajándékozási programokat, és kezelje a Google-értékelésekkel kapcsolatos tevékenységeket.
  • Koordinálja az új munkatársak beléptetését és beillesztését.
  • Vezesse a szabadságolási naptárakat, valamint a munkaszüneti napok és a távollétek ütemezését.
  • Állítsa össze a munkavállalói fájlokat, és végezze el a BLA- és Agent’s Representative-megfelelőségi ellenőrzéseket.
  • Vezesse be és tartsa fenn az irodai szabályzatokat és eljárásokat.
  • Koordinálja a képzési, jólléti és szakmai fejlődési programokat.
  • Felügyelje az irodai IT-rendszereket, beleértve a laptopokat, asztali számítógépeket és telefonokat.
  • Kezelje az írószer- és irodai kellékek rendeléseit.
  • Készítsen adminisztrációs útmutatókat, utasításokat és eljárásokat.
  • Tervezze meg és koordinálja az ügyféleseményeket.
  • Válaszoljon az irodai vonalon és a WhatsAppon beérkező hívásokra.
  • Vezesse az Insightly-nyilvántartásokat, a leadlistákat és a költségvetési táblázatokat.
  • Készítsen készletlistákat, leadlistákat és EDM-kiküldéseket a hétfői megbeszélésekre.
  • Értékelje és jelentse a szabályzatok hatékonyságát és a csapat termelékenységét.
  • Kövesse nyomon az értékesítési és leadmutatókat, az elvesztett üzleteket, a lehetőségeket és az ügyfél-visszajelzéseket.
  • Nyissa meg, tartsa karban és zárja le az ügyfélfájlokat.
  • Készítse el a heti EDM-eket, és ossza ki a szűrt változatokat a csapatnak.
  • Lássa el a közösségimédia-csapatokat ügyfél-összefoglalókkal és az új ügyfelekkel kapcsolatos frissítésekkel.
  • Tartsa karban az ingatlanpiaci jelentéseket és az összehasonlító piaci elemzéseket.
  • Kezelje a Buxton Geelong leadjeit, konverzióit, számláit, kifizetéseit és jelentéseit.
  • Támogassa a csapatot az általános adminisztratív feladatok felhalmozódásakor.
  • Teljesítse a meghatározott KPI-okat, amelyek a dokumentáció pontosságára, a visszajelzésekre, a beléptetésre, a megfelelőségre, az IT-problémák megoldására, az eseményekre, a hívásokra, a jelentésekre, az EDM-ekre, az ingatlanpiaci jelentésekre és a számlafeldolgozásra vonatkoznak.

Követelmények

  • Bizonyított tapasztalat üzlettámogatásban, irodavezetésben vagy adminisztrációban.
  • Rendkívül szervezett, részletekre figyelő és pontos munkavégzés a mindennapokban.
  • Erős írásbeli, szóbeli és interperszonális kommunikációs készségek.
  • Az Insightlyhez hasonló CRM-platformok és a Microsoft Office gyakorlati ismerete.
  • Képes a párhuzamos felelősségek rangsorolására és a határidők következetes betartására.
  • Önálló és proaktív, gyakorlatias szemlélettel old meg problémákat önállóan.

Juttatások

  • Rugalmas munkaidő és munkavégzési hely, a fenntartható energiamenedzsmentre helyezve a hangsúlyt.
  • Online tanulási források és a szakmai fejlődés finanszírozása.
  • Együttműködő, több szakterületet összefogó kultúra, amely támogatja a közös tanulást és fejlődést.
  • Közösségi csapatkörnyezet ebédekkel, eseményekkel és kreatív hozzájárulási lehetőségekkel.
  • 13. havi fizetés.