Coconut Careers
Coconut Careers
51 – 200 Alkalmazottak
B2BHR-technológiaToborzás
A Coconut Careers toborzási és HR-technológiai vállalat, amely abban segíti a vállalkozásokat, hogy világszerte ellenőrzött szakemberekből álló távoli csapatokat építsenek. Tehetségpárosítási szolgáltatása többek között vezetői asszisztensek, digitális marketingszakemberek, értékesítési képviselők, könyvelési asszisztensek és fejlesztők közvetítésére terjed ki. A munkáltatók választhatják a Managed Talent előfizetéses modellt, amely magában foglalja a jelöltek felkutatását, ellenőrzését, a bérszámfejtést, a megfelelőség biztosítását és a folyamatos támogatást, illetve az egyszeri díjas Direct Hire szolgáltatást. A Coconut Careers olyan eszközöket is kínál, mint a fizetéskalkulátor és a munkaköri leírás-generátor, amelyek támogatják a vállalatokat a jelöltek értékelésében és a megosztott csapatok bővítésében.

Távoli vezetői asszisztens – Fülöp-szigetek

A Fülöp-szigetekről, távoli munkavégzésben támogathatja a vezetőket a postafiókok, naptárak, prioritások, utazások és a megbeszélések logisztikájának kezelésével. A munkakör az ügyfelekkel való kommunikációt, valamint alkalmi marketing- és adminisztratív támogatást is magában foglal.

Leírás

  • Kezelje az ügyfél postafiókját, és rangsorolja a nagy mennyiségű e-mailt
  • Kezelje a naptárakat, időpontokat és ütemezést
  • Szervezzen megbeszéléseket a belső csapatokkal és külső kapcsolattartókkal
  • Kövesse nyomon az olvasatlan üzeneteket, a függőben lévő teljesítéseket és a megoldatlan feladatokat
  • Tájékoztassa az ügyfelet a figyelmet igénylő ügyekről
  • Készítsen prioritási listákat, és tájékoztassa az ügyfelet a sürgős feladatokról, a közelgő megbeszélésekről és a szükséges előkészületekről
  • Egy-két héttel korábban jelezze a közelgő kötelezettségeket
  • Koordinálja a személyes megbeszélések részleteit, beleértve a termeket, a cateringet, a költségelszámolásokat és a tanácsadók utazását
  • Tervezzen megfelelő utazási időtartalékot a személyes találkozók köré
  • Nagy családi vállalkozásokat irányító vezető ügyfelek támogatása során kommunikáljon professzionálisan és diszkréten
  • Alkalmanként nyújtson segítséget könnyebb marketingfeladatokban és felhalmozódott adminisztratív teendőkben

Követelmények

  • Adja meg angolnyelv-tudásának szintjét a CEFR keretrendszer alapján
  • Nyújtson be önéletrajzot vagy Coconut VA-profilt az előírt angol nyelvű formátumban
  • Készítsen egyperces bemutatkozó videót, lehetőleg Loom használatával
  • Bizonyított tapasztalat az Outlook és vezetői naptárak kezelésében
  • Képesség az ütemezések, utazási szervezések és vezetői prioritások proaktív koordinálására
  • Kiváló kommunikációs készség, valamint kifinomult és professzionális fellépés vezetőkkel és ügyfelekkel
  • Rendkívül szervezett, részletekre figyelő és proaktív a feladatok kezelése során
  • Képes tapintatosan utánkövetni az ügyeket és meghatározni a feladatok prioritását
  • Képes bizalmas információkat diszkréten kezelni
  • Marketingtámogatási tapasztalat, különösen Mailchimp használatával, előnyt jelent
  • A Wix, a Canva és a PowerPoint ismerete előnyt jelent
  • Vezetők vagy kiemelt szintű vezetői ügyfelek támogatásában szerzett tapasztalat előnyt jelent
  • Tapasztalat a Microsoft 365, Outlook, SharePoint, Microsoft Planner, Mailchimp, Wix, Hubdoc, Canva, PowerPoint, Slack, Teams, WhatsApp és szöveges üzenetküldés használatában

Juttatások

  • Versenyképes juttatás
  • 13. havi fizetés
  • 12 nap fizetett szabadság
  • 12 fizetett amerikai ünnepnap
  • Szülési és apasági szabadság
  • Átfogó egészségbiztosítás a munkavállaló és családja számára
  • Életbiztosítás a teljes munkaidős HMO-csomag részeként
  • Mentálhigiénés konzultációk és jólléti erőforrások
  • Jubileumi ajándékok és születésnapi meglepetések
  • Szigeti kiruccanások, virtuális városi fórumok és regionális találkozók
  • A tanulást, fejlődést és kapcsolatépítést támogató szakmai hálózat