CB Talents Academy
CB Talents Academy
1 – 10 Alkalmazottak
Oktatás
A CB Talents Academy oktatási és informatikai képzéssel foglalkozó szervezet, amelynek célja, hogy segítsen a fiataloknak a műszaki tanulmányaikat elhelyezkedési lehetőségekké alakítani. A 2014-ben alapított akadémia különböző informatikai területeken és programozási nyelvekben, köztük a Javában és a Ruby on Railsben fejleszti a készségeket. Vezető vállalatokkal együttműködve erősíti a versenyképes hazai és nemzetközi technológiai piacokon karriert építő hallgatók gyakorlati elhelyezkedési esélyeit.

Franciául Beszélő Fizetési Ügyféltámogatási Munkatárs

Telefonon, chaten és e-mailben segítse egy globális fizetési szolgáltató franciául beszélő ügyfeleit a kártyáikkal kapcsolatos kérdésekben. Az athéni személyes betanítás után távmunkában dolgozhat Görögországból.

Leírás

  • Segítsen a franciául beszélő ügyfeleknek elveszett vagy ellopott kártyák, kártyaelőnyök, elutasított vásárlások és egyenleglekérdezések ügyében
  • Válaszoljon az ügyfeleknek telefonon, chaten és e-mailben
  • Rögzítsen pontosan minden ügyfélkapcsolatot a CRM-rendszerben
  • Kezeljen naponta körülbelül 10–20 ügyet
  • Később vállaljon e-mailes és közösségimédia-támogatási feladatokat
  • Lépjen tovább az első vonalbeli ügyféltámogatástól a háttérirodai munkakörök felé

Követelmények

  • A jelentkezőknek Görögországban kell élniük
  • Anyanyelvi szintű vagy C1-es francia nyelvtudás
  • B1-es angol nyelvtudás
  • Legalább két év call centeres tapasztalat
  • A pénzügyi szolgáltatások területén szerzett tapasztalat előnyt jelent
  • Erős írásbeli kommunikációs készség
  • Jó számítógépes ismeretek
  • Képesség több feladat párhuzamos kezelésére
  • Rendelkezésre állás váltott műszakban egy éjjel-nappal működő ügyfélprojekten, havonta körülbelül két hétvégével és alkalmanként éjszakai műszakokkal
  • Friss, angol nyelvű önéletrajz

Juttatások

  • Távmunkavégzés otthonról
  • A jelenleg Görögországon kívül élő jelöltek számára költözési támogatás is elérhető lehet
  • A célok teljesítésétől függően legfeljebb 200 € teljesítménybónusz
  • Tervezett béremelés: 12 hónap után bruttó 1 100 €, három év után bruttó 1 150 €
  • Kéthetes képzési és betanulási időszak
  • Továbblépési lehetőség az első vonalbeli támogatástól a háttérirodai feladatok felé
  • Tapasztalatszerzés a pénzügyi szolgáltatások területén
  • Nemzetközi csapat és körülbelül 10 professzionális ügyféleszköz használatának tapasztalata