Clover Health
Clover Health
Clover Health একটি স্বাস্থ্যসেবা প্রযুক্তি ও বীমা কোম্পানি, যা Medicare Advantage-এ নথিভুক্ত প্রবীণদের সেবার মান উন্নত করার ওপর গুরুত্ব দেয়। এর সেবার মধ্যে রয়েছে Medicare Advantage পরিকল্পনা এবং বাড়িতে পরিচর্যা পরিষেবা, যেগুলো Clover Assistant নামের একটি নিজস্ব সফটওয়্যার প্ল্যাটফর্মের সহায়তায় পরিচালিত হয়। এই প্ল্যাটফর্ম রোগীর তথ্য একত্র করে এবং স্বাস্থ্যসেবা প্রদানকারীদের বাস্তব সময়ে পরামর্শ দেয়। বীমা কার্যক্রম, পরিচর্যা ব্যবস্থাপনা ও কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তাকে একত্র করে Clover Health যুক্তরাষ্ট্রের বিভিন্ন অঙ্গরাজ্যে সদস্যদের চিকিৎসাগত ফলাফল উন্নত করতে এবং এড়ানো সম্ভব এমন স্বাস্থ্যসেবা ব্যয় কমাতে কাজ করে।

এন্টারপ্রাইজ পোর্টফোলিও ব্যবস্থাপনা পরিচালক — ক্লোভার হেলথ (রিমোট)

ক্লোভার হেলথের কর্মীদের প্রভাবিত করা এন্টারপ্রাইজ উদ্যোগগুলোর পোর্টফোলিও পরিচালনা করুন; শাসনব্যবস্থা, পরিবর্তন গ্রহণ, যোগাযোগ এবং বাস্তবায়নের দায়িত্ব নিন। প্রযুক্তি, কার্যক্রম ও নীতিগত পরিবর্তন এগিয়ে নিতে বিচক্ষণতা ও আন্তঃবিভাগীয় নেতৃত্ব প্রয়োগ করুন।

বিবরণ

  • কর্মীদের প্রভাবিত করা বড় উদ্যোগগুলোর অগ্রাধিকার, মালিকানা, নির্ভরতা, সময়সূচি, ঝুঁকি এবং পরিবর্তনের প্রস্তুতিসহ একটি সমন্বিত চিত্র বজায় রাখুন।
  • গোপনীয়তা, শাসনব্যবস্থা এবং মানবীয় তত্ত্বাবধান বজায় রেখে সিদ্ধান্ত গ্রহণ ও কার্যক্রমের দক্ষতা জোরদার করে এমন এআই-সক্ষম পদ্ধতি তৈরি ও প্রয়োগ করুন।
  • উদ্যোগ গ্রহণ, অগ্রাধিকার নির্ধারণ, প্রতিবেদন, সিদ্ধান্ত গ্রহণ এবং এসকেলেশনের জন্য শাসনপ্রক্রিয়া তৈরি করুন।
  • প্রযুক্তি, অবকাঠামো ও আর্কিটেকচার নেতাদের সঙ্গে কাজ করে কর্মীদের ওপর প্রভাব মূল্যায়ন করুন এবং উপযুক্ত ক্রম নির্ধারণ করুন।
  • স্টেকহোল্ডারদের সমন্বয়, কর্মী যোগাযোগ, প্রশিক্ষণ, পুনঃপ্রশিক্ষণ, উদ্বোধনের প্রস্তুতি, গ্রহণ এবং পুনর্বলনসহ পরিবর্তন পরিকল্পনা পরিচালনা করুন।
  • জটিল প্রযুক্তিগত, কার্যক্রমগত ও নীতিগত উন্নয়নকে ব্যবহারিক বার্তা এবং স্পষ্টভাবে সংজ্ঞায়িত কর্মে রূপান্তর করুন।
  • প্রতিরোধ, অস্পষ্ট মালিকানা এবং গ্রহণের প্রতিবন্ধকতা চিহ্নিত করে সমাধান ও জবাবদিহিতা সমন্বয় করুন।
  • তথ্য ভাগাভাগি এবং সংশ্লিষ্ট সাংগঠনিক প্রক্রিয়ায় অভ্যন্তরীণ যোগাযোগ ও পিপল অপারেশনসের সঙ্গে অংশীদারত্ব করুন।
  • বিভিন্ন বিভাগের মধ্যে আস্থা তৈরি করুন, অনিশ্চয়তা ও ভিন্ন দৃষ্টিভঙ্গি সামলান এবং অগ্রগতি, সমঝোতা ও প্রয়োজনীয় সিদ্ধান্ত সম্পর্কে নির্বাহীদের দৃশ্যমানতা দিন।
  • কাজের পরিধি বাড়লে ভবিষ্যতে পোর্টফোলিও পরিচালনা বা উদ্যোগ বাস্তবায়নকারী কর্মীদের পরিচালনা করতে হতে পারে।

প্রয়োজনীয়তা

  • এন্টারপ্রাইজ পোর্টফোলিও ব্যবস্থাপনা, আন্তঃবিভাগীয় প্রোগ্রাম বাস্তবায়ন, প্রযুক্তি পরিবর্তন ব্যবস্থাপনা বা কর্মীদের ওপর উল্লেখযোগ্য প্রভাব থাকা অভ্যন্তরীণ কার্যক্রমে নেতৃত্ব দেওয়ার অন্তত ৭ বছরের অভিজ্ঞতা।
  • বাস্তবায়নমুখী কাজের ধরন; আনুষ্ঠানিক কর্তৃত্ব ছাড়াই প্রভাব বিস্তার, বিভিন্ন ব্যক্তিত্বের সঙ্গে কাজ এবং স্টেকহোল্ডারদের জবাবদিহি নিশ্চিত করার সক্ষমতা।
  • পাবলিক কোম্পানি বা নিয়ন্ত্রিত পরিবেশে কাজের অভিজ্ঞতা।
  • মানুষ কীভাবে তথ্য গ্রহণ করে, পরিবর্তনে সাড়া দেয় এবং নতুন অভ্যাস গড়ে তোলে—সে সম্পর্কে বোঝাপড়া।
  • ব্যবহারিক যোগাযোগ ও গ্রহণ পরিকল্পনা তৈরি করার সক্ষমতা।
  • কর্মী ও নির্বাহী উভয়ের সঙ্গে শক্তিশালী যোগাযোগ দক্ষতা।
  • সুবিবেচনা, বিচক্ষণতা এবং সরাসরি কর্তৃত্ব ছাড়াই স্টেকহোল্ডারদের প্রভাবিত করার সক্ষমতা।
  • কৌশলকে বিস্তারিত বাস্তবায়নের সঙ্গে যুক্ত করা, অনিশ্চয়তা ও দৃঢ় ব্যক্তিত্বের সঙ্গে কাজ করা এবং জটিল উদ্যোগ সম্পন্ন করার সক্ষমতা।
  • প্রযুক্তি, অর্থ, কার্যক্রম, কর্মী ও সংস্কৃতিজুড়ে সিস্টেমভিত্তিক চিন্তা এবং ব্যবসায়িক দক্ষতা।
  • প্রযুক্তি, অবকাঠামো, আর্কিটেকচার বা এন্টারপ্রাইজ সিস্টেম পরিবর্তনে অভিজ্ঞতা অগ্রাধিকারযোগ্য।

সুবিধাসমূহ

  • প্রতিযোগিতামূলক মূল বেতন
  • ইকুইটি পাওয়ার সুযোগ
  • কর্মদক্ষতাভিত্তিক বোনাস কর্মসূচি
  • ৪০১(কে) ম্যাচিং
  • নিয়মিত পারিশ্রমিক পর্যালোচনা
  • সমন্বিত চিকিৎসা কভারেজ
  • দাঁতের চিকিৎসা কভারেজ
  • চোখের চিকিৎসা কভারেজ
  • মিটিংবিহীন শুক্রবার
  • মাসিক কোম্পানি ছুটি
  • মানসিক স্বাস্থ্য সহায়তা
  • উদার নমনীয় ছুটির নীতি
  • রিমোট-ফার্স্ট সংস্কৃতি
  • শেখার কর্মসূচি
  • মেন্টরশিপ
  • পেশাগত উন্নয়নে অর্থায়ন
  • নিয়মিত কর্মদক্ষতা প্রতিক্রিয়া ও পর্যালোচনা
  • কর্মীদের স্টক ক্রয় পরিকল্পনা (ESPP), যেখানে ছাড়ে ইকুইটি পাওয়ার সুযোগ রয়েছে
  • অফিস সেটআপের খরচের প্রতিদান
  • মাসিক মোবাইল ফোন ও ইন্টারনেট ভাতা
  • সব নতুন অভিভাবকের জন্য বেতনসহ অভিভাবকীয় ছুটি