Marathon Health
Marathon Health
Marathon Health هي شركة تقدم خدمات الرعاية الصحية، وتركز على الرعاية الأولية المتقدمة التي يرعاها أصحاب العمل والصحة المهنية. يجمع نموذج الرعاية لديها بين مراكز صحية داخل مواقع العمل وبالقرب منها، ومراكز صحية ضمن شبكة، ومراكز صحية افتراضية، إلى جانب الصحة السلوكية وإدارة صحة السكان وإدارة الأدوية والتدريب على أسلوب الحياة. تعمل Marathon Health مع أصحاب العمل والنقابات وخطط التأمين الصحي لتخصيص خدمات تعزز مشاركة المرضى، وتحسن النتائج الصحية، وتحد من اللجوء إلى خدمات الطوارئ والرعاية داخل المستشفيات التي يمكن تجنبها، وتدير تكاليف الرعاية الصحية.

مدير شركاء الموظفين - ماراثون هيلث (عن بُعد)

قيادة استراتيجية شركاء الموظفين وتحليلات القوى العاملة وتحسين Workday وتمكين الذكاء الاصطناعي المسؤول في مؤسسة ماراثون هيلث للرعاية الأولية القائمة على القيمة. تقديم المشورة لقادة الرعاية الصحية مع بناء فريق من ستة أشخاص لشركاء الموظفين وتطويره.

الوصف

  • وضع استراتيجية شركاء الموظفين والأولويات ومؤشرات الأداء الرئيسية ومقاييس النجاح
  • إدارة فريق من ستة أشخاص لشركاء الموظفين وتوجيهه وتطويره
  • تقديم المشورة لقادة العمليات التجارية والسريرية بشأن استراتيجية القوى العاملة والفعالية التنظيمية وأداء القيادة وإدارة التغيير والتحول
  • تقييم قدرة القوى العاملة والهيكل التنظيمي والأدوار الحيوية ومخاطر المواهب واحتياجات القدرات المستقبلية
  • بناء قدرات قادة الموظفين من خلال التدريب والاستشارات والأدوات العملية والتعلم القابل للتوسع
  • إدارة التحقيقات المعقدة وقضايا الأداء والتسهيلات ومسائل الإجازات وإنهاء الخدمة والمخاوف المتعلقة بمكان العمل
  • التعاون مع نظم معلومات الموارد البشرية لتحسين عمليات Workday وجودة البيانات وإعداد التقارير والخدمة الذاتية للمديرين
  • اختيار أدوات الذكاء الاصطناعي المسؤول والأتمتة ونشرها في سير عمل شركاء الموظفين وقرارات القوى العاملة في مجال الرعاية الصحية
  • تفسير بيانات القوى العاملة لاكتشاف الاتجاهات والمخاطر والفرص ثم إعداد التوصيات وبطاقات قياس الأثر
  • قيادة استراتيجية الموظفين للتغييرات التنظيمية والتحولات المؤسسية
  • متابعة متطلبات التوظيف واعتبارات القوى العاملة في مجال الرعاية الصحية مع توجيه تطبيق السياسات
  • الإشراف على برامج وموفري خدمات عمليات الموظفين المكلّفين، بما في ذلك إدارة الإجازات وتعويضات إصابات العمل والبطالة والهجرة وتقارير الامتثال

المتطلبات

  • ما لا يقل عن 10 سنوات من الخبرة المتقدمة تدريجيًا في الموارد البشرية أو أدوار شركاء الموظفين
  • ما لا يقل عن 5 سنوات في قيادة فريق لشركاء الموظفين أو وظيفة مماثلة لشريك أعمال الموارد البشرية
  • خبرة مثبتة في دعم مؤسسة رعاية صحية معقدة أو قوى عاملة سريرية أو عملية رعاية صحية متعددة المواقع
  • خبرة عملية في استخدام Workday لعمليات الموارد البشرية وإعداد تقارير القوى العاملة واتخاذ القرارات القائمة على البيانات وتحسين العمليات
  • خبرة في تطبيق أدوات الذكاء الاصطناعي أو الأتمتة أو التحليلات المتقدمة في الرعاية الصحية أو الموارد البشرية أو عمليات القوى العاملة
  • إلمام عملي باعتبارات الاستخدام المسؤول وخصوصية البيانات
  • خبرة متقدمة في علاقات الموظفين وقانون العمل وإدارة الأداء والتصميم التنظيمي وتخطيط القوى العاملة وقيادة التغيير وعمليات الموارد البشرية
  • قدرة مثبتة على تقديم المشورة للقادة الكبار والعمل وسط الغموض والتأثير في مؤسسة ذات هيكل مصفوفي وقيادة القرارات المعقدة بحسن تقدير
  • درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو إدارة الرعاية الصحية أو القيادة التنظيمية أو مجال ذي صلة، أو خبرة ذات صلة معادلة

المزايا

  • الأهلية للحصول على حافز سنوي
  • ثقافة شاملة وعالية الثقة معتمدة كجهة عمل رائعة®
  • فرص مستمرة للتعلم المهني

وظائف ذات صلة

Gumro & Associates

مدير الموارد البشرية

Gumro & Associates

قيادة الاستراتيجية والامتثال واستقطاب المواهب وتخطيط القوى العاملة في شركة USPack، مزوّد خدمات لوجستية للتوصيل في اليوم نفسه. بناء ثقافة تنظيمية قائمة على المساءلة والأداء.

فتح
Belle

مدير الموارد البشرية والامتثال

Belle
51 – 200 الموظفون
B2Cالرعاية الصحية

قد قيادة الموارد البشرية والامتثال مع نمو القوى العاملة في Belle المتخصصة في رعاية Medicare. أشرف على التوظيف والعمليات والرواتب وتجربة الموظفين والامتثال في ولايات متعددة.

فتح
Kyndryl

مدير الموارد البشرية لعمليات الاندماج والاستحواذ

Kyndryl

قيادة أعمال العناية الواجبة والتكامل والفصل في صفقات كيندريل من منظور الموارد البشرية. تنسيق بيانات القوى العاملة والامتثال وأنشطة المعاملات المشتركة بين الفرق.

فتح
Stryker

مدير الامتثال والتدقيق عن بُعد لأنظمة الموارد البشرية العالمية

Stryker

قيادة إدارة المخاطر والضوابط والتدقيق لأنظمة الموارد البشرية العالمية في شركة سترايكر. تطوير أتمتة SmartAudit والمعالجة التصحيحية وحوكمة البيانات.

فتح
Ceresti Health

نائب الرئيس للموارد البشرية عن بُعد في سيرستي هيلث

Ceresti Health

قد منصب شؤون الأفراد في سيرستي هيلث مع نمو منصتها التقنية لرعاية المصابين بالخرف. أشرف على التوظيف والتعويضات والامتثال والثقافة في مؤسسة تعمل بالكامل عن بُعد.

فتح
Stafford Communications Group

مدير الموارد البشرية لأمريكا الشمالية

Stafford Communications Group

قيادة استراتيجية وعمليات الموارد البشرية في الولايات المتحدة وكندا لدى Premier NX، وهي مزود لخدمات تعهيد العمليات المدعومة بالتكنولوجيا. يشمل الدور الإشراف على المواهب والامتثال والتعويضات والمزايا والتوظيف وعلاقات الموظفين.

فتح