Liveops, Inc.
Liveops, Inc.
تقدم شركة Liveops, Inc. خدمات مرنة لمراكز الاتصال ودعم العملاء للشركات التي تحتاج إلى عمليات موزعة وقابلة للتوسع. ويجمع نموذجها بين الوكلاء البشريين والتقنيات المدعومة بالذكاء الاصطناعي، بما في ذلك LiveNexus Agent Assist، إلى جانب جدولة دقيقة وقدرات في مجالَي الأمن والامتثال مصممة للبيئات الخاضعة للتنظيم. وتدعم الشركة خدمة العملاء، والدعم التقني، والمبيعات وتوليد العملاء المحتملين، وعمليات المكتب الخلفي، والتعلم والتطوير من خلال فرق داخلية وقريبة وخارجية. وتخدم Liveops, Inc. مؤسسات في قطاعات مثل الرعاية الصحية، والتأمين، وتجارة التجزئة، والخدمات المالية، والسفر، والطاقة، والاتصالات، والحكومة، مع تركيز عرضها الموجّه إلى الشركات على تجربة العملاء والكفاءة التشغيلية.

محلل تقديم برامج التعلم عن بُعد

قيادة التدريب عن بُعد والتعريف بالعمل وإصدار الشهادات لوكلاء دعم العملاء لدى Liveops. تحليل الأداء وتحسين نتائج التخرج عبر برامج العملاء.

الوصف

  • قيادة تدريب الوكلاء وتعريفهم بالعمل.
  • تحقيق أهداف التخرج عبر برامج متعددة.
  • تنسيق تقديم الشهادات للبرامج الموكلة.
  • تنظيم أنشطة التعلم وموارده وفق الممارسات المعتمدة.
  • إنشاء المحتوى وتقديمه بالاستناد إلى مبادئ التعلم.
  • مراجعة نتائج الصفوف واتجاهاتها، ثم تعديل أساليب التقديم لتحسين النتائج.
  • التعاون مع قادة فريق التعلم والزملاء من مختلف الأقسام.
  • تطبيق أفضل الممارسات في إصدار الشهادات.
  • العمل مع العملاء الداخليين والخارجيين.
  • إيجاد سبل لتحسين التعلم طوال دورة حياة الوكيل.
  • توجيه أعضاء الفريق الجدد، بمن فيهم الميسّرون المتعاقدون.
  • تقديم محتوى الشهادات بأسلوب جذاب وفعال.
  • إنشاء أنشطة وموارد تدعم التعلم.
  • إعداد رسائل الوكلاء وتوزيعها عبر قنوات Liveops.
  • تعلّم الأنظمة ذات الصلة ومساعدة الوكلاء على استكشاف المشكلات وإصلاحها.
  • المساهمة في المشاريع الخاصة والمهام الأخرى ضمن نطاق الدور.
  • قيادة تنظيم اعتماد الوكلاء.
  • مراجعة أداء الوكلاء وإجراء التحسينات.
  • تنسيق جداول الشهادات والتواصل مع الوكلاء.

المتطلبات

  • درجة البكالوريوس أو خبرة عمل معادلة.
  • خبرة من خمس إلى سبع سنوات في إدارة المشاريع أو الإرشاد أو تولي دور قيادي.
  • خبرة من خمس إلى سبع سنوات في التدريب؛ وتُفضّل خبرة التدريب الافتراضي.
  • خبرة في إنشاء أنشطة ومحتوى تعليمي.
  • خبرة في العمل المباشر مع الشركاء الداخليين والخارجيين.
  • معرفة قوية ببرامج Microsoft Office وSalesforce وممارسات إعداد التقارير.
  • القدرة على إدارة مهام متعددة والتكيف مع التغييرات غير المتوقعة في الاتجاه.
  • القدرة على الجلوس أو الوقوف إلى مكتب لفترات طويلة أثناء استخدام الحاسوب.
  • الاستعداد للمشاركة أمام الكاميرا في الاجتماعات الافتراضية وجلسات الوكلاء ضمن بيئة خالية من المشتتات.
  • القدرة على العمل باستقلالية والالتزام بالمواعيد النهائية.
  • القدرة على اتباع إرشادات فريق التعلم وإدارة التقويمات والالتزام بإجراءات الإجازات.

المزايا

  • جدول مرن قد يشمل العمل نهارًا أو ليلًا أو طوال الليل، وفي عطلات نهاية الأسبوع والأعياد.
  • ترتيب عمل عن بُعد.
  • اجتماعات افتراضية وجلسات للوكلاء أمام الكاميرا.
  • فرص لإرشاد أعضاء الفريق الجدد والميسّرين المتعاقدين.
  • المشاركة في مشاريع خاصة.