Legatics
Legatics
Legatics 為律師事務所與企業法務團隊打造法律交易管理軟體。其平台整合文件與簽署管理及數位交易清單,協助團隊協調處理銀行與金融、資本市場及房地產領域的交易。共用工作流程、範本、稽核軌跡與即時洞察,有助於掌握交易進度並減少人工處理。Legatics 是一家於 2016 年成立的法律科技與軟體即服務公司;提供的公司資料描述其團隊規模為 51 至 200 人,未列出具體職缺。

資深客戶成功經理(法律科技)

主導 Legatics 策略律所客戶的導入、訓練與產品採用。 運用客戶洞察,提升英國與美國客戶的參與度。

說明

  • 主導客戶及業務團隊的導入專案,涵蓋工作區設定至首件實際案件上線。
  • 加速概念驗證客戶的導入流程。
  • 透過線上及實體方式,為終端使用者及業務領域提供訓練、工作坊和網路研討會。
  • 展示進階產品功能,協助客戶採用新的使用情境。
  • 讓使用者掌握產品發布資訊。
  • 培養客戶內部推動者,並發掘更多客戶倡議者。
  • 運用 Claude 等工具擴展賦能工作,製作訓練資源、知識庫內容及使用報告。
  • 與客戶經理合作制定客戶帳戶及產品採用計畫。
  • 分析使用情況、整理採用成果,並建議後續行動。
  • 為客戶各辦公室及業務團隊提供賦能支援。
  • 在 Salesforce 記錄使用者群組、內部推動者及活躍使用者。
  • 準備每月及階段性使用報告,並參與季度業務回顧和定期交流。
  • 提出後續建議,並依客戶經理要求參與客戶檢討會議。
  • 監控帳戶健康狀況及使用情況,找出客戶流失風險與拓展機會。
  • 保留客戶續約準備度的佐證資料。
  • 客戶交流後向客戶經理彙報重點。
  • 發掘撰寫客戶成功案例的機會。
  • 協助處理升級問題,並視需要進行初步分流。
  • 蒐集使用者回饋和功能需求,提供給產品團隊。
  • 在區域內出差,提供終端使用者訓練。
  • 陪同客戶經理拜訪高階利害關係人及參加客戶活動。
  • 在客戶團隊中分享知識和有效做法。
  • 指導並協助資淺同事。
  • 與客戶副總裁合作推動策略計畫。
  • 績效將依據產品採用成長、首件實際案件上線所需時間、帳戶健康狀況、使用涵蓋率及續約準備度評估。

職位要求

  • 具備豐富的 B2B SaaS 客戶成功經驗,且曾提升大型使用者群帳戶的產品採用率。
  • 具備主導導入及實施工作的實務經驗,包括平台設定、組態及整合。
  • 能為各層級使用者設計並提供線上及實體訓練、工作坊和產品展示。
  • 能運用客戶使用情況和健康度資料,產出清楚的報告、洞察及可執行建議。
  • 曾在不同團隊和辦公室培養內部推動者,並與終端使用者建立穩固關係。
  • 具備良好的產品敏銳度,能快速掌握複雜軟體並清楚說明。
  • 處理支援與問題分流時有條理、沉著,並能妥善判斷何時將問題升級給產品及工程團隊。
  • 能與商務同事密切合作。
  • 熟練於日常工作中使用 Claude 等 AI 工具,並能檢查生成內容的正確性。
  • 能證明賦能工作帶來可衡量的產品採用成效。
  • 積極主動,並有持續成長的意願。
  • 能建立良好的跨團隊合作關係,並給予尊重且直接的回饋。
  • 具備出色的書面及口語溝通能力,包括向大型團體及高階利害關係人簡報。
  • 具備 Salesforce 或類似客戶關係管理系統的使用經驗。
  • 願意定期出差,包括前往美國。
  • 具備指導或培訓資淺客戶成功同事的經驗者佳。
  • 具備法律科技經驗者佳。
  • 了解法律工作流程及交易管理者佳。
  • 熟悉 API 及 AI 整合者佳。

福利待遇

  • 薪資依經驗而定。
  • 25 天年假,另加公共假日。
  • 每月最後一個星期五可於午餐前後提早下班。
  • 透過 Bupa 提供私人醫療保險。
  • Healthshield 日常醫療補助計畫,涵蓋牙科、視力照護及物理治療等。
  • NEST 退休金。
  • 個人學習與發展預算。
  • 優於法定標準的育嬰假。
  • 提供加速專業發展及職涯晉升的機會。
  • 加入一家持續成長的法律科技公司,與專業且互相支持的團隊共事。
  • 協作型職場文化。
  • 定期舉辦社交活動。