NYCM Insurance
NYCM Insurance
501 – 1,000 員工
保險金融
NYCM Insurance 是一家美國保險公司,為個人與企業提供財產及意外傷害保險保障。其業務包括汽車保險、家庭保險等個人保險產品,以及商業保險解決方案。公司成立於 1899 年,業務涵蓋保險與金融領域,擁有約 501 至 1,000 名員工。本簡介適合希望在一家歷史悠久的保險公司探索核保、理賠、客戶服務、技術及其他業務職能職位的求職者。

客戶體驗教練協調專員 — NYCM Insurance(混合辦公,紐約)

負責設計並改進 NYCM Insurance 的客戶互動教練計畫。 運用教練指標與客戶回饋,提升第一線團隊的表現與一致性。

說明

  • 統籌互動品質教練計畫,從規劃到執行,持續推動改進。
  • 建立並維護教練方法、評估標準、工作流程、工具、文件和規範。
  • 評估計畫的成效、一致性、採用情況及整體表現。
  • 檢視教練成果、品質指標、客戶感受和互動趨勢,找出反覆出現的行為、績效落差、根本原因及改善機會。
  • 維護評分卡、儀表板和報告,並向部門主管分享實用的發現與建議。
  • 規劃並主持工作坊和訓練,製作對話指南、工作輔助資料及其他學習資源。
  • 擔任計畫的主題專家,為互動教練提供校準、最佳實務、工具和資源方面的建議。
  • 與客戶體驗團隊及組織各部門主管合作,涵蓋電話、即時聊天、電子郵件、簡訊和其他客戶管道。
  • 管理並改進 Scorebuddy 等客戶體驗情報平台,包括系統設定、評估架構、分析、報告和持續優化。
  • 主持跨團隊及跨部門的校準會議與共同檢視。

職位要求

  • 高中畢業或同等學歷,並具備能證明擁有此職務所需知識、技能及能力的相關經驗。
  • 能夠建立、推出、評估並持續改進互動教練計畫、方法和績效措施。
  • 了解客戶體驗原則、客戶親密關係策略、互動品質標準、教練方法及成人學習。
  • 能解讀教練成果、品質指標、客戶回饋及營運資料,以找出趨勢、根本原因和改善機會。
  • 能建立教練架構、評估標準、評分卡、儀表板和報告,並提供實用的績效洞察。
  • 能規劃並主持工作坊和訓練,製作教練資源、工作輔助資料及其他學習教材。
  • 能建立合作關係、提供業務夥伴建議、主持校準會議,並在沒有直接管理職權的情況下影響跨部門成果。
  • 能評估計畫成效、提出並落實改進措施,並促進教練、評估及校準工作的一致性。
  • 具備出色的商業判斷、專案管理、溝通和簡報能力。
  • 熟悉 Microsoft Office 應用程式,包括 Word、Excel 和 PowerPoint。
  • 熟悉 Scorebuddy 等客戶體驗情報工具。

福利待遇

  • 混合辦公,每週有兩天在辦公室工作。
  • 全職職務。