
Remote People ایک عالمی HR اور افرادی قوت کا پلیٹ فارم ہے جو کمپنیوں کو 150 سے زیادہ ممالک میں باصلاحیت افراد کی بھرتی، ملازمت دینے اور انتظام کرنے میں مدد فراہم کرتا ہے۔ اس کی خدمات میں Employer of Record اور Contractor of Record حل، عالمی پے رول، مراعات کا انتظام، امیگریشن اور ویزا معاونت، مقامی تعمیل، ادارہ قائم کرنا اور اندرونِ کمپنی بھرتی شامل ہیں۔ ایک مرکزی SaaS ڈیش بورڈ ان تمام امور کو یکجا کرتا ہے، جبکہ کمپنی کی قانونی، پے رول اور HR مہارت بین الاقوامی بھرتی اور روزمرہ افرادی قوت کے انتظام میں معاونت فراہم کرتی ہے۔
گروتھ اور فیلڈ مارکیٹنگ مینیجر – برانڈ، سوشل اور ایونٹس (ریموٹ، شمالی امریکا)
Remote People کے لیے برانڈ، LinkedIn موجودگی، مواد، کسٹمر ایڈووکیسی اور فیلڈ ایونٹس تیار کرتے ہوئے گروتھ مارکیٹنگ کی قیادت کریں۔ اس کے عالمی ورک فورس مینجمنٹ پلیٹ فارم کے لیے آگاہی اور سیلز پائپ لائن بنانے میں مدد کریں۔
تفصیل
- Remote People کی آرگینک سوشل حکمتِ عملی کی قیادت کریں، خاص توجہ LinkedIn پر دیں
- ویڈیو پر مبنی مواد تیار کریں، جس میں مختصر ویڈیوز، ملازمین اور صارفین کی کہانیاں، ایگزیکٹو تھوٹ لیڈرشپ اور مستقل سوشل فارمیٹس شامل ہوں
- ایک جدید، منفرد اور انسان دوست بیرونی برانڈ تشکیل دینے میں مدد کریں
- فیلڈ مارکیٹنگ کی حکمتِ عملی طے کریں اور ترجیحی مارکیٹس میں ایونٹس منعقد کریں
- ایونٹ کے انتخاب، اسپانسرشپس، ایکٹیویشنز، لاجسٹکس، وینڈرز اور موقع پر عمل درآمد کی نگرانی کریں
- میٹنگز اور پائپ لائن پیدا کرنے کے لیے ایونٹ سے پہلے، ایونٹ کے دن اور ایونٹ کے بعد کے منصوبوں پر AEs اور SDRs کے ساتھ کام کریں
- ایونٹ کی سرگرمیوں کو ایسے مواد اور مہمات میں تبدیل کریں جو شرکا سے آگے کے ناظرین تک پہنچیں
- ٹیسٹی مونیلز، کیس اسٹڈیز، کسٹمر پینلز اور کامیابی کی کہانیوں کے ذریعے کسٹمر ایڈووکیسی پروگرامز میں حصہ لیں
- رہنماؤں اور ملازمین کے ساتھ ذاتی برانڈ اور تھوٹ لیڈرشپ کے مواد پر تعاون کریں
- کارکردگی کی پیمائش کریں اور مہمات، ایونٹس اور مواد کو بہتر بنانے کے لیے بصیرت کا اطلاق کریں
تقاضے
- فیلڈ مارکیٹنگ، سوشل میڈیا، مواد، برانڈ، ایونٹس یا انٹیگریٹڈ مارکیٹنگ میں ۲–۴ یا اس سے زیادہ سال کا متعلقہ تجربہ
- مضبوط تخلیقی فیصلہ سازی اور برانڈ، کہانی سنانے، ویڈیو اور سوشل مواد پر گہری نظر کا مظاہرہ کریں
- ایجنسیوں کے انتظام سے آگے بڑھ کر مواد کی تیاری اور عمل درآمد کا عملی تجربہ رکھتے ہوں
- ایونٹس، ایکٹیویشنز، اسپانسرشپس یا فیلڈ مارکیٹنگ مہمات کی منصوبہ بندی اور فراہمی کا ثابت شدہ ریکارڈ رکھتے ہوں
- مضبوط پروجیکٹ مینجمنٹ کی مہارت اور متعدد ترجیحات و اسٹیک ہولڈرز کو مربوط کرنے کی صلاحیت رکھتے ہوں
- تجارتی سوچ اور سیلز ٹیموں کے ساتھ قریبی شراکت داری کا اعتماد رکھتے ہوں
- تحریری اور spoken English میں غیر معمولی ابلاغی صلاحیت رکھتے ہوں
- فعال، وسائل کو مؤثر طور پر استعمال کرنے والے اور خیال کو تصور سے تکمیل تک لے جانے کے قابل ہوں
- ترجیحی: B2B SaaS، HR ٹیکنالوجی یا کسی تیزی سے بدلتے ہوئے ٹیکنالوجی ماحول میں تجربہ
- ترجیحی: B2B برانڈ یا سینئر ایگزیکٹوز کے لیے LinkedIn مواد تیار کرنے کا تجربہ
- ترجیحی: ویڈیو ایڈیٹنگ، بنیادی ڈیزائن یا دیگر عملی تخلیقی پروڈکشن کی مہارتیں
- ترجیحی: ایونٹ ROI، مہم کی کارکردگی اور پائپ لائن میں شراکت کا جائزہ لینے کا تجربہ
- ترجیحی: عالمی سطح پر تقسیم شدہ، ریموٹ فرسٹ ادارے میں کام کرنے کا تجربہ
مراعات
- مسابقتی تنخواہ
- غیر متزامن کام کا ماحول
- کردار کی نوعیت کے مطابق ریموٹ فرسٹ یا ہائبرڈ کام کا انتظام
- مختصر مدت کے لیے بیرونِ ملک سے کام کرنے کا اختیار
- کمپنی کے اندر کیریئر ترقی کے مواقع
- تمام نئے شامل ہونے والوں کو ضروری ہارڈویئر فراہم کیا جائے گا