HP
HP
HP, tüketicilere ve işletmelere bilgisayar, baskı, görüntüleme ve ilgili ürünler sunan küresel bir teknoloji ve donanım şirketidir. Ürün portföyünde dizüstü ve masaüstü bilgisayarlar, profesyonel ve oyun amaçlı iş istasyonları, monitörler, aksesuarlar, 3D baskı sistemleri ve mürekkep teslimatını otomatikleştiren Instant Ink gibi hizmetler yer alır. HP ayrıca ürün geri dönüşümünü ve sürdürülebilirlik girişimlerini destekleyerek iş, yaratıcılık ve günlük ev kullanımı için geniş bir çözüm yelpazesi sunar.

HP'de Kıdemli Performans Yönetimi Mimarı

HP'nin hedef belirleme ve geri bildirimden değerlendirme ve çalışan gelişimine uzanan kurumsal performans yaklaşımını şekillendirin. Programların yaygınlaştırılmasına, değişim yönetimine, ölçümlemeye ve İK ekipleri arasındaki iş birliğine liderlik edin.

Açıklama

  • Hedefleri, geri bildirimi, değerlendirmeleri, puanlamaları ve gelişimi kapsayan kurumsal performans yönetimi yaklaşımını belirleyin.
  • Performans uygulamalarını iş stratejisi, liderlik beklentileri ve iş gücü öncelikleriyle ilişkilendirin.
  • Performans yönetimini ödüllendirme, çalışan gelişimi, yedekleme ve yetenek planlamasıyla bütünleştirin.
  • Performans girişimlerine ilk tasarımdan şirket genelinde uygulamaya kadar liderlik edin.
  • Ekipler arasındaki yaygınlaştırma planlarını, takvimleri, kilometre taşlarını, riskleri ve bağımlılıkları yönetin.
  • Teslimat sonuçlarının genel sorumluluğunu üstlenin.
  • Yöneticiler ve çalışanlar için hazırlık ve destek planları oluşturup uygulayın.
  • Performansa odaklı öğrenme ve beceri gelişimi tasarlamak ve bunları programlara dahil etmek için Öğrenme ekibiyle çalışın.
  • Ekipleri değişikliklere hazırlamak ve beklentileri pekiştirmek için İK İş Ortaklarıyla koordinasyon sağlayın.
  • Etkinlik, benimsenme, kalite ve iş etkisi için OKR'ler ve başarı ölçütleri belirleyin.
  • Verileri analiz etmek, bulguları belirlemek ve iyileştirmelere yön vermek için People Insights ekibiyle çalışın.
  • Süreçleri, araçları ve destek çalışmalarını iyileştirmek için geri bildirim ve verilerden yararlanın.
  • Total Rewards, İK Sistemleri, People Insights, Öğrenme ve Gelişim ile İK İş Ortaklarıyla iş birliği yapın.
  • Etkileme gücünüzü ve açık yönlendirmeyi kullanarak ortak anlayış oluşturun ve uygulamaların planlandığı gibi ilerlemesini sağlayın.

Gereksinimler

  • Performans yönetimi, yetenek stratejisi, kurumsal etkinlik veya ilgili bir İK alanında 8–10 yıllık deneyime sahip olun.
  • Karmaşık yaygınlaştırma ve değişim girişimleri dahil, büyük ölçekli çalışan programları tasarlamış ve uygulamış olun.
  • Birden fazla paydaş, takvim ve bağımlılık içeren projeleri yönetebildiğinizi gösterin.
  • Stratejiyi ölçülebilir sonuçlarla uygulamaya dönüştürme konusunda güçlü bir geçmişe sahip olun.
  • Etkili iletişim kurun, görüşmeleri yönetin ve paydaş ilişkilerini geliştirin.
  • İK iş ortaklığı, toplam ödüllendirme, öğrenme veya deneyim tasarımı, çalışan ya da yetenek stratejisi veya ilgili bir alanda deneyim sahibi olun.
  • Endüstri ve örgüt psikolojisi, örgütsel gelişim veya ilgili bir alanda eğitim ya da uygulamalı uzmanlık sahibi olun.
  • Program etkinliğini ve davranış değişikliklerini değerlendirmek için veri ve içgörüleri kullanın.
  • Çağdaş performans yönetimi yaklaşımlarını anlayın.
  • Programları ve değişim girişimlerini baştan sona uygulamış olun.
  • Kurumsal sistemler ve süreç tasarımı konusunda deneyim sahibi olun.
  • Proje ve risk yönetimi deneyimi edinin.
  • Paydaşları etkileyin ve ortak anlayış oluşturun.
  • Programları değerlendirmek ve iyileştirmek için verileri kullanın.
  • Performans uygulamalarını eşitlik ve kapsayıcılığı gözeterek tasarlayın.

Yan Haklar

  • Sağlık sigortası
  • Diş sigortası
  • Görme sigortası
  • Kısa ve uzun vadeli maluliyet sigortası
  • Çalışan destek programı
  • Esnek harcama hesabı
  • Hayat sigortası
  • Kıdeme bağlı olarak dört ila on iki hafta tam ücretli ebeveyn izni
  • On bir ücretli tatil günü
  • Ek esnek ücretli izin ve hastalık izni

İlgili İş İlanları

symphony.is

Teslimat Direktörü

symphony.is
501 – 1.000 Çalışanlar
E-ticaretEndüstriyelSağlık hizmetleri

Symphony.is için yapay zekâ destekli yazılım teslimatına liderlik ederek müşteri sonuçlarını, hesap kârlılığını, teslimat ekiplerini ve üst düzey iş ortaklıklarını yönetin. Karmaşık hesapları yönetirken yeniden kullanılabilir yapay zekâ iş akışları geliştirin ve değişen müşteri önceliklerine göre planları uyarlayın.

Aç
ICF

Uzaktan Python Veri Mühendisi — ICF

ICF
5.001 – 10.000 Çalışanlar
DanışmanlıkDevletSağlık hizmetleri

ICF için Python, SQL, PostgreSQL ve Databricks kullanarak güvenli veri hatları ve raporlama entegrasyonları oluşturun. API’leri, veri kalitesini, AWS QuickSight raporlamasını ve DevOps iş akışlarını destekleyin.

Aç
Software Mind

Kıdemli Python Yazılım Mühendisi, Bulut ve Veri

Software Mind
1.001 – 5.000 Çalışanlar
SaaSTelekomünikasyonYapay zekâ

Software Mind’in global müşterileri için güvenli Python servisleri, bulut uygulamaları ve veri hatları geliştirin. İş sistemlerini ortak veri katmanları, panolar ve planlama araçlarıyla entegre edin.

Aç
Coinbase

Kıdemli Backend Yazılım Mühendisi, Retail DEX — Coinbase

Coinbase

Coinbase’in zincir üstü DEX alım satım ve blokzincir veri sistemlerini geliştirin. Blokzincirleri ve akıllı sözleşmeleri birbirine bağlarken milyonlarca yatırımcı için yüksek hacimli veri işlem hatlarını ölçeklendirin.

Aç