CVS Health, sağlık hizmetleri, sağlık sigortası, eczane hizmetleri yönetimi ve perakende eczacılık alanlarında faaliyet gösteren Amerikan sağlık şirketidir. Aetna ve CVS Caremark gibi kuruluşları aracılığıyla sağlık sigortası kapsamı, reçeteli ilaçlara erişim, hastalık yönetimi, özel ilaçlar ve posta yoluyla eczane hizmetleri sunar. Mahalle eczaneleri ve kapsamlı sağlık hizmetleri, insanların temel sağlık hizmetlerine daha kolay ve uygun maliyetle erişmesine yardımcı olmak üzere tasarlanmıştır. CVS Health; bireyleri ve toplulukları sağlık yolculukları boyunca desteklemek için sigorta, eczacılık ve sağlık hizmetlerini bir araya getirir.
Agilis gyakorlatirányítási vezető igazgató
A CVS Health Aetna üzletágainak stratégiai és szabályozási technológiai portfólióit vezeti. Irányítja az agilis megvalósítást, a vállalatirányítást, a pénzügyi felügyeletet és a vállalati átalakulást.
Amerika Birleşik Devletleri
Connecticut$144.200 – $288.400 / yıl
HibritTam zamanlıKıdemliZorunlu Dil: İngilizceDirektörAçıklama
- Felügyeli a stratégiai és szabályozási technológiai kezdeményezések megvalósítását az Aetna Commercial és a Distinct Client Segments Delivery területén.
- Előmozdítja a végrehajtást, a mérhető eredményeket, a pénzügyi fegyelmet és a csapatok közötti együttműködést.
- Ötvözi a stratégiai portfóliófelügyeletet a programok közvetlen irányításával.
- A munka rangsorolása és a beruházások irányítása érdekében együttműködik a mérnöki, termékfejlesztési, architektúra-, pénzügyi és üzleti vezetőkkel.
- Mentorálja és fejleszti a programmenedzsereket, projektmenedzsereket és Scrum Mastereket.
- Összehangolja a technológiai vezetők és az üzleti érdekelt felek munkáját.
- Elindítja a programokat, és fejlődésük során megerősíti őket.
- Egységes vállalatirányítási és jelentéstételi gyakorlatokat alakít ki.
- Felügyeli a portfólió tőke- és működési költségvetését, beleértve az előrejelzéseket, az eltérések nyomon követését, a kapacitástervezést és a beruházási kompromisszumokat.
- Elősegíti a megbízható eredményeket, a mérhetőséget és a folyamatos fejlődést.
Gereksinimler
- Legalább 10 év program- és portfóliómenedzsment-tapasztalat, beleértve összetett, nagyszabású technológiai és üzleti átalakítások vezetését nagy, mátrixszervezetű vállalatoknál.
- Legalább 5 év nagyvállalati portfóliók irányításában szerzett tapasztalat, évi 25 millió dollárt meghaladó költségvetéssel.
- Legalább 5 év formális vezetői tapasztalat, beleértve a felvételt, a teljesítménymenedzsmentet, valamint projekt-, program- és portfóliószakemberek fejlesztését.
- Tapasztalat programok elindításában, valamint működési ritmusuk, vállalatirányításuk és megvalósítási gyakorlatuk alapoktól történő kialakításában.
- Tapasztalat portfólióköltségvetések, előrejelzések, eltérések kezelése, beruházási és működési kiadások, valamint a beruházási kompromisszumokról szóló döntések felelősségteljes kezelésében.
- Képesség a vállalati szabványoknak megfelelő irányítási keretek kialakítására.
- Jártasság a Jira, Rally, Clarity és más portfóliótervezési és pénzügyi menedzsmentplatformok használatában.
- Kiváló vezetői kommunikációs készség, valamint a VP és SVP szintű vezetők befolyásolásának képessége.
- Tapasztalat nagy, erősen mátrixszervezetű vállalatoknál.
- Érvényes agilis, program- vagy projektmenedzsment-, illetve azzal egyenértékű szakmai képesítés, például SAFe, RTE, SPC, CSM vagy PMP.
- Számítástechnikai, üzletvezetési, informatikai vagy kapcsolódó területen szerzett alapdiploma.
- Az ezzel egyenértékű végzettség, szakirányú képzés, képesítések és releváns szakmai tapasztalat is figyelembe vehető.
Yan Haklar
- A CVS Health bónusz-, jutalék- vagy rövid távú ösztönzőprogramja.
- Célzott juttatás a vállalat részvényjuttatási programja keretében.
- Egészségbiztosítás.
- Fogászati ellátás.
- Látásjavító ellátás.
- Fizetett szabadság.
- Nyugdíj-megtakarítási lehetőségek.
- Jólléti programok.
- További erőforrások a testi, érzelmi és pénzügyi jóllét támogatására.