SR International Incorporation
SR International Incorporation
11 – 50 พนักงาน
B2B
SR International Incorporation ก่อตั้งขึ้นในปี 2002 และให้บริการด้านเทคโนโลยีสารสนเทศและโซลูชันสำหรับธุรกิจในสหรัฐอเมริกา งานของบริษัทครอบคลุมการประมวลผลแบบคลาวด์ เทคโนโลยีโมบายล์ การพัฒนาเว็บไซต์ .NET, Java ระบบวางแผนทรัพยากรองค์กร และการบริหารความสัมพันธ์ลูกค้า บริษัทสนับสนุนโครงการของลูกค้าด้วยบุคลากรด้านไอทีที่มีทักษะและรูปแบบการทำงานร่วมกันที่ยืดหยุ่น โดยมุ่งเน้นการส่งมอบโซลูชันเทคโนโลยีให้ตอบโจทย์ความต้องการทางธุรกิจที่หลากหลาย

นักวิเคราะห์ทรัพยากรบุคคลอาวุโส ฝ่ายสรรหาบุคลากร – ทำงานแบบผสมผสานในฟีนิกซ์

ดูแลกระบวนการสรรหาบุคลากรครบวงจรให้แก่กรมคุณภาพสิ่งแวดล้อมรัฐแอริโซนา ตั้งแต่ค้นหาผู้สมัครและสัมภาษณ์ ไปจนถึงยื่นข้อเสนอและตรวจสอบประวัติ ทำงานจากระยะไกลเป็นหลัก และไปสำนักงานในฟีนิกซ์เป็นครั้งคราว พร้อมสนับสนุนการจัดทำรายงานการสรรหาและการเข้าถึงผู้สมัคร

รายละเอียด

  • ดูแลการสรรหาบุคลากรครบวงจรในสำนักงานพัฒนาศักยภาพบุคลากรของ ADEQ ในตำแหน่งนักวิเคราะห์อาวุโสที่มุ่งเน้นด้านการสรรหาบุคลากร
  • กำกับดูแลการสรรหาตั้งแต่ประกาศรับสมัครและค้นหาผู้สมัคร ไปจนถึงตรวจประวัติย่อ ตรวจสอบบุคคลอ้างอิง และยื่นข้อเสนอการจ้างงาน
  • เป็นตัวแทนของ ADEQ ในงานมหกรรมอาชีพและกิจกรรมสร้างเครือข่ายในรัฐแอริโซนา เพื่อประชาสัมพันธ์ตำแหน่งงานและเสริมสร้างภาพลักษณ์นายจ้าง
  • จัดการกิจกรรมการสรรหาบนระบบติดตามผู้สมัคร PageUp ของรัฐแอริโซนา
  • ทำงานจากระยะไกลเป็นหลัก และเข้าร่วมประชุมที่สำนักงานเป็นครั้งคราว
  • รวบรวมและวิเคราะห์ข้อมูลกับรายงานด้านทรัพยากรบุคคล เพื่อสนับสนุนการสรรหาและโครงการด้านทรัพยากรบุคคลในภาพรวม
  • ดำเนินการตรวจสอบประวัติผู้สมัครโดยใช้ HireRight และเทคโนโลยีชีวมิติใบหน้า Global ID
  • ประสานงานกับเพื่อนร่วมงานฝ่ายทรัพยากรบุคคล เพื่อสนับสนุนพันธกิจของ ADEQ ในการคุ้มครองสุขภาพของประชาชนและสิ่งแวดล้อม

คุณสมบัติ

  • สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีด้านทรัพยากรบุคคลหรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
  • มีประสบการณ์อย่างน้อยสามปีในตำแหน่งนักวิเคราะห์ทรัพยากรบุคคลระดับกลางหรือบทบาทที่เทียบเท่า
  • มีประสบการณ์บริหารการสรรหาบุคลากรครบวงจร
  • มีประสบการณ์ใช้ระบบติดตามผู้สมัคร PageUp ของรัฐแอริโซนา
  • มีประสบการณ์ใช้ HireRight เพื่อตรวจสอบประวัติ
  • มีประสบการณ์ใช้เทคโนโลยีชีวมิติใบหน้า Global ID ในการสรรหาบุคลากร
  • มีประสบการณ์วิเคราะห์ข้อมูลด้านทรัพยากรบุคคลและจัดทำรายงาน
  • มีทักษะการสื่อสารทั้งการเขียนและการพูดที่ดี
  • มีทักษะด้านมนุษยสัมพันธ์และการบริการลูกค้าที่ดี
  • เป็นผู้พำนักในรัฐแอริโซนาและสามารถทำงานแบบผสมผสานในฟีนิกซ์ได้

สวัสดิการ

  • ทำงานจากระยะไกลเป็นหลัก และเข้าร่วมประชุมที่สำนักงานเป็นครั้งคราว
  • หากมีใบรับรองวิชาชีพด้านทรัพยากรบุคคลจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ แต่ไม่ใช่ข้อบังคับ

งานที่เกี่ยวข้อง

InProduction

ผู้เชี่ยวชาญด้านเงินเดือนและสวัสดิการ

InProduction

ดูแลการจ่ายเงินเดือนข้ามรัฐและสวัสดิการพนักงานให้กับธุรกิจอีเวนต์สดในสหรัฐฯ ของ InProduction สนับสนุนการจ่ายค่าตอบแทนที่ถูกต้องให้พนักงานมากกว่า 500 คน

เปิด
General Motors

เจ้าหน้าที่สอบสวนด้านความสัมพันธ์พนักงาน

General Motors

สอบสวนการประพฤติมิชอบในที่ทำงานและการละเมิดนโยบายของ General Motors พร้อมดูแลคดีตั้งแต่การวางแผนเบื้องต้นจนถึงข้อค้นพบและรายงานฉบับสุดท้าย ทำงานร่วมกับฝ่ายทรัพยากรบุคคล ฝ่ายกฎหมาย ฝ่ายแรงงานสัมพันธ์ และทีมอื่น ๆ เพื่อจัดการข้อกังวลที่ละเอียดอ่อนของพนักงาน

เปิด
Wells Fargo

หัวหน้าฝ่ายพันธมิตรธุรกิจทรัพยากรบุคคล

Wells Fargo

วางกลยุทธ์ด้านบุคลากรให้ธุรกิจสินเชื่อผู้บริโภคของ Wells Fargo พร้อมให้คำปรึกษาผู้บริหารและขับเคลื่อนโครงการพัฒนาบุคลากร กำกับการเปลี่ยนแปลงในสถานที่ทำงาน 6 แห่งทั่วสหรัฐอเมริกา

เปิด
WF

หัวหน้าฝ่ายพันธมิตรธุรกิจทรัพยากรบุคคล

WF
51 – 200 พนักงาน
B2Bการก่อสร้าง

กำหนดกลยุทธ์กำลังคน โครงการพัฒนาบุคลากร และแผนงานด้านความเสี่ยง พร้อมให้คำปรึกษาผู้บริหารและสนับสนุนการเปลี่ยนแปลงองค์กร ประสานงานกับฝ่ายธนาคารลูกค้าบุคคล สินเชื่อธุรกิจ และทีมทรัพยากรบุคคล

เปิด
Wells Fargo

หัวหน้าฝ่ายพันธมิตรธุรกิจทรัพยากรบุคคล

Wells Fargo

วางกลยุทธ์ด้านบุคลากรให้ธุรกิจสินเชื่อผู้บริโภคของ Wells Fargo พร้อมให้คำปรึกษาผู้บริหารและขับเคลื่อนโครงการพัฒนาบุคลากร กำกับการเปลี่ยนแปลงในสถานที่ทำงาน 6 แห่งทั่วสหรัฐอเมริกา

เปิด