LogoFresh Jobs Ahead
SR International Incorporation
SR International Incorporation
11 – 50 Çalışanlar
B2B
2002 yılında kurulan SR International Incorporation, Amerika Birleşik Devletleri'ndeki işletmelere bilgi teknolojileri hizmetleri ve çözümleri sunar. Şirketin çalışmaları bulut bilişim, mobil teknolojiler, web geliştirme, .NET, Java, kurumsal kaynak planlaması ve müşteri ilişkileri yönetimi alanlarını kapsar. Şirket, yetkin bilişim teknolojileri profesyonelleri ve çeşitli iş ihtiyaçlarına yönelik teknoloji çözümleri sunmaya odaklanan esnek bir iş modeliyle müşteri projelerini destekler.
LinkedIn
Şirket İş İlanları

Kıdemli İK Analisti, Yetenek Kazanımı – Phoenix Hibrit

Arizona Çevre Kalitesi Dairesi için aday bulma ve mülakatlardan tekliflere ve geçmiş kontrollerine kadar işe alım sürecinin tamamını yönetin. Çoğunlukla uzaktan çalışırken zaman zaman Phoenix ofisini ziyaret edin; işe alım raporlamasına ve işveren tanıtımına destek verin.

USAmerika Birleşik DevletleriAZArizona
$28 / saat
HibritTam zamanlıOrta seviyeKıdemliZorunlu Dil: İngilizceİnsan kaynakları

Açıklama

  • ADEQ İnsan Potansiyeli Ofisi’nde yetenek kazanımına odaklanan kıdemli analist olarak işe alım sürecinin tamamını yönetin.
  • İlan yayımlama ve aday bulmadan özgeçmiş incelemelerine, referans kontrollerine ve tekliflere kadar işe alım sürecini denetleyin.
  • Açık pozisyonları tanıtmak ve kurumun işveren markasını güçlendirmek için ADEQ’yi Arizona’daki iş fuarlarında ve ağ oluşturma etkinliklerinde temsil edin.
  • Arizona Eyaleti’nin PageUp aday takip sistemindeki işe alım faaliyetlerini yönetin.
  • Ağırlıklı olarak uzaktan çalışın ve zaman zaman ofis toplantılarına katılın.
  • İşe alım ve daha kapsamlı İK girişimlerine yön vermek için İK verilerini ve raporlarını toplayıp analiz edin.
  • HireRight ve Global ID yüz biyometrisi kullanarak işe alım geçmiş kontrollerini yürütün.
  • ADEQ’nin halk sağlığını ve çevreyi koruma misyonunu desteklemek için İK çalışma arkadaşlarınızla koordinasyon sağlayın.

Gereksinimler

  • İnsan kaynakları veya ilgili bir alanda lisans derecesi.
  • Orta düzey İK analisti ya da eşdeğer bir rolde en az üç yıl deneyim.
  • İşe alım sürecinin tamamını yönetme deneyimi.
  • Arizona Eyaleti’nin PageUp aday takip sistemini kullanma deneyimi.
  • Geçmiş kontrolleri için HireRight kullanma deneyimi.
  • İşe alımda Global ID yüz biyometrisi kullanma deneyimi.
  • İK verilerini analiz etme ve rapor hazırlama deneyimi.
  • Güçlü yazılı ve sözlü iletişim becerileri.
  • Güçlü kişilerarası iletişim ve müşteri hizmetleri becerileri.
  • Arizona’da ikamet eden ve Phoenix’te hibrit çalışma düzenine uygun aday.

Yan Haklar

  • Çoğunlukla uzaktan çalışma ve zaman zaman ofis toplantılarına katılma.
  • Profesyonel İK sertifikası tercih edilir ancak zorunlu değildir.

İlgili İş İlanları

InProduction

Bérszámfejtési és juttatási szakértő

InProduction
201 – 500 Çalışanlar
KonaklamaLojistikPazarlama
USAmerika Birleşik DevletleriAZArizonaILIllinoisSCGüney KarolinaVAVirginia
$70.000 – $80.000 / yıl
HibritTam zamanlıOrta seviyeKıdemliZorunlu Dil: İngilizceİnsan kaynakları

Kezelje a több államot érintő bérszámfejtést és munkavállalói juttatásokat az InProduction egyesült államokbeli élő rendezvényeket kiszolgáló üzletágában. Gondoskodjon több mint 500 munkavállaló pontos kifizetésének támogatásáról.

Aç
General Motors

Çalışan İlişkileri Soruşturmacısı

General Motors
H1B Vizesi SponsoruİmalatOtomotivTaşımacılık
USAmerika Birleşik Devletleri
$105.600 – $135.700 / yıl
HibritTam zamanlıOrta seviyeKıdemliZorunlu Dil: İngilizceİnsan kaynakları

General Motors’ta iş yeri suistimallerini ve politika ihlallerini araştırır; vakaları ilk planlamadan bulgulara ve nihai raporlara kadar yönetirsiniz. Hassas çalışan sorunlarını çözmek için İK, Hukuk, İşçi İlişkileri ve diğer ekiplerle birlikte çalışırsınız.

Aç
WF

İnsan Kaynakları İş Ortağı Lideri

WF
51 – 200 Çalışanlar
B2Bİnşaat
USAmerika Birleşik DevletleriAZArizonaIAIowaMNMinnesotaNCKuzey KarolinaTXTeksas
$119.000 – $206.000 / yıl
HibritTam zamanlıKıdemliZorunlu Dil: İngilizceİnsan kaynakları

Üst düzey yöneticilere danışmanlık yaparken insan sermayesi stratejisini, yetenek programlarını ve risk çalışmalarını şekillendirin; kurumsal değişimi destekleyin. Tüketici bankacılığı, ticari krediler ve İnsan Kaynakları ekipleriyle iş birliği yapın.

Aç