Marketing Pros
Marketing Pros
1 – 10 Zamestnanci
B2BMarketingNábor
Marketing Pros je agentúra pre vzdialené personálne zabezpečenie, ktorá pomáha firmám budovať tímy digitálneho marketingu s odborníkmi z Južnej Afriky. Jej sieť zahŕňa odborníkov na digitálny marketing, obsahový marketing, stratégiu kampaní a kreatívny dizajn, ktorí podporujú marketingové operácie západných spoločností. Spoločnosť Marketing Pros, ktorú spoluzaložili Liv a Doug, sa zameriava na prepájanie firiem so skúsenými profesionálmi, ktorí sa dokážu začleniť do existujúcich tímov a pracovných postupov. Pôsobí v oblasti náboru a marketingu a ponúka pracovné príležitosti spojené s pozíciami v oblasti vzdialeného digitálneho marketingu.

Manažér/ka prevádzky – zastupovanie počas materskej dovolenky – práca na diaľku z Južnej Afriky

Riadenie zákazníckych operácií pre Limber, britské trhovisko s pohostinskými zmenami, vrátane podpory, overovania pracovníkov, miezd, registrácie a riešenia problémov. Práca na diaľku na dobu určitú z Južnej Afriky ako zastupovanie počas 12-mesačnej materskej dovolenky.

Popis

  • Dohliadať na schránku podpory v Intercome pre pracovníkov, zadávateľov a nové dopyty
  • Riešiť problémy pracovníkov týkajúce sa overovania, zrušení, hodnotení a sporov o pracovné výkazy
  • Riešiť problémy zadávateľov týkajúce sa opráv pracovných výkazov, poplatkov za nedostavenie sa a spätnej väzby na pracovníkov
  • Uplatňovať zavedené postupy a uložené odpovede a zároveň používať správny úsudok pri výnimkách
  • Postupovať záležitosti v oblasti ľudských zdrojov, ochrany zdravia a bezpečnosti, práva a obchodu zakladateľovi
  • Zaznamenávať softvérové chyby u technického riaditeľa a sledovať ich až do vyriešenia
  • Identifikovať a riešiť naliehavé problémy, ktoré by mohli zabrániť zverejneniu zmien
  • Udržiavať priemerný čas odpovede približne tri pracovné hodiny a na nenaliehavé otázky odpovedať do 24 hodín
  • Manuálne posudzovať žiadosti pracovníkov a uchádzačov schvaľovať, obmedziť na základné pozície alebo odmietnuť
  • Spravovať administratívu týkajúcu sa práva na prácu, keď automatické overenie nie je úspešné
  • Dokončovať nahrávanie miezd, kontroly a systémové pracovné postupy počas prechodu Limberu z Paycircle na PayCaptain
  • Spracúvať naskenovanú korešpondenciu vrátane príloh k príkazom na zrážky zo mzdy
  • Pomáhať s mesačnými manažérskymi účtami a účtovníctvom vrátane sledovania nedobytných pohľadávok
  • Riešiť problémy s neúspešnými platbami
  • Poskytovať administratívnu podporu pri registrácii podnikových zákazníkov a nastavovaní ďalších pracovísk
  • Počas 12-mesačného zastupovania počas materskej dovolenky podávať správy zakladateľovi a niesť zodpovednosť za zákaznícke operácie
  • Vykonať jednu víkendovú kontrolu triedenia a v nasledujúcom týždni dostať späť zodpovedajúci čas

Požiadavky

  • Niekoľkoročné profesionálne skúsenosti dokazujúce spoľahlivé prevzatie zodpovednosti za komplexnú, voľne štruktúrovanú prácu
  • Vyspelý, samostatný prístup a schopnosť dosahovať výsledky s obmedzeným dohľadom
  • Schopnosť pracovať v rýchlom tempe a posúdiť, kedy je nevyhnutná presnosť a kedy je vhodnejšie včasné dokončenie
  • Skúsenosti z rušného prevádzkového prostredia, kde je dôležitá pozornosť k detailom
  • Relevantné skúsenosti môžu zahŕňať zákaznícky servis, logistiku, mzdy, ľudské zdroje alebo koordináciu operácií; skúsenosti s trhoviskami alebo pohostinstvom sa nevyžadujú
  • Výborná písaná angličtina a prirodzene priateľský komunikačný štýl
  • Dôveryhodnosť a diskrétnosť pri práci s finančnými systémami a citlivými sťažnosťami
  • Schopnosť efektívne prepínať medzi viacerými softvérovými nástrojmi
  • Preberanie zodpovednosti za chyby a včasné upozorňovanie na problémy
  • Motivácia k realizácii a riešeniu problémov, nie k pracovnému titulu alebo viditeľnosti
  • Úprimný záujem o pracovné miesto na dobu určitú 12 mesiacov
  • Možnosť pracovať počas pracovných hodín Spojeného kráľovstva od pondelka do piatka
  • Bydlisko v Južnej Afrike
  • Možnosť nastúpiť na 12-mesačné zastupovanie počas materskej dovolenky so začiatkom v januári 2027

Benefity

  • Práca na diaľku ako primárny spôsob práce s flexibilným usporiadaním
  • Príležitosť pracovať pre celosvetovo viditeľnú spoločnosť
  • Špecializovaný partner pre talenty v Južnej Afrike
  • Pracovná zmluva na plný úväzok v Južnej Afrike
  • Administratívu v oblasti ľudských zdrojov, miezd a daní zabezpečuje spoločnosť