Marketing Pros
Marketing Pros
Marketing Pros ir attālinātā personāla atlases aģentūra, kas palīdz uzņēmumiem izveidot digitālā mārketinga komandas no talantiem, kuri atrodas Dienvidāfrikā. Tās tīklā ir digitālā mārketinga speciālisti, satura mārketinga speciālisti, kampaņu stratēģi un radošie dizaineri, kuri atbalsta Rietumu uzņēmumu mārketinga darbību. Liv un Daga līdzdibinātais Marketing Pros koncentrējas uz uzņēmumu savienošanu ar pieredzējušiem profesionāļiem, kuri var iekļauties esošajās komandās un darba procesos. Uzņēmums darbojas personāla atlases un mārketinga jomā, un ar to saistītās darba iespējas ir saistītas ar attālināta darba digitālā mārketinga amatiem.

Operāciju vadītājs, bērna kopšanas atvaļinājuma aizvietošana – attālināts darbs no Dienvidāfrikas

Vadiet Limber klientu operācijas; Limber ir Apvienotās Karalistes viesmīlības nozares darba maiņu platforma. Noteikta termiņa attālināts darbs Dienvidāfrikā bērna kopšanas atvaļinājuma aizvietošanai ietver klientu atbalstu, darbinieku pārbaudi, algu aprēķinu, ievadīšanu darbā un problēmu risināšanu.

Apraksts

  • Pārraugiet Intercom atbalsta iesūtni darbiniekiem, darbaspēka pasūtītājiem un jauniem pieprasījumiem
  • Risiniet darbinieku pārbaudes, atcelšanas, vērtējumu un darba laika uzskaites strīdu jautājumus
  • Risiniet darbaspēka pasūtītāju darba laika uzskaites labojumu, neierašanās maksu un darbinieku atsauksmju jautājumus
  • Izmantojiet izveidotos procesus un saglabātās atbildes, bet izņēmuma gadījumos pieņemiet pamatotus lēmumus
  • Nododiet dibinātājam personāla, veselības un drošības, juridiskos un komerciālos jautājumus
  • Reģistrējiet programmatūras kļūdas tehnoloģiju vadītājam un sekojiet to novēršanai līdz galam
  • Identificējiet un risiniet steidzamas problēmas, kas varētu neļaut publicēt darba maiņas
  • Uzturiet vidējo atbildes laiku aptuveni trīs darba stundu apmērā un atbildiet uz nesteidzīgiem jautājumiem 24 stundu laikā
  • Manuāli pārskatiet darbinieku pieteikumus un apstipriniet kandidātus, ierobežojiet viņus līdz sākuma līmeņa lomām vai noraidiet pieteikumus
  • Pārvaldiet tiesību strādāt administrēšanu, ja automātiskā pārbaude neizdodas
  • Veiciet algu failu augšupielādi, pārbaudes un sistēmas darbplūsmas, Limber pārejot no Paycircle uz PayCaptain
  • Apstrādājiet ieskenētu korespondenci, tostarp pielikumus par ieturējumiem no ienākumiem
  • Palīdziet sagatavot ikmēneša vadības atskaites un kārtot grāmatvedību, tostarp sekot bezcerīgajiem parādiem
  • Risiniet neveiksmīgu maksājumu problēmas
  • Nodrošiniet administratīvu atbalstu uzņēmumu klientu ievadīšanai un papildu darba vietu iestatīšanai
  • Atskaitieties dibinātājam un uzņemieties atbildību par klientu operācijām visā 12 mēnešu bērna kopšanas atvaļinājuma aizvietošanas periodā
  • Veiciet vienu nedēļas nogales pārbaudi un nākamajā nedēļā saņemiet līdzvērtīgu atpūtas laiku

Prasības

  • Vairāku gadu profesionālā pieredze, kas apliecina uzticamu spēju uzņemties atbildību par sarežģītu un maz strukturētu darbu
  • Briedums, pašvadība un spēja sasniegt rezultātus ar ierobežotu uzraudzību
  • Spēja strādāt ātri un spriest, kad precizitāte ir būtiska un kad priekšroka dodama savlaicīgai pabeigšanai
  • Pieredze intensīvā, uz detaļām vērstā operatīvajā darba vidē
  • Atbilstoša pieredze var būt klientu apkalpošanā, loģistikā, algu aprēķinā, personāla vadībā vai operāciju koordinēšanā; platformas vai viesmīlības nozares pieredze nav nepieciešama
  • Teicama rakstiskā angļu valoda un dabiski draudzīgs saziņas stils
  • Uzticamība un diskrētums, rīkojoties ar finanšu sistēmām un sensitīvām sūdzībām
  • Spēja efektīvi pārslēgties starp vairākiem programmatūras rīkiem
  • Uzņemas atbildību par kļūdām un savlaicīgi aktualizē problēmas
  • Orientācija uz izpildi un problēmu risināšanu, nevis amata nosaukumu vai redzamību
  • Patiesa interese par 12 mēnešu noteikta termiņa amatu
  • Pieejamība darbam Apvienotās Karalistes darba laikā no pirmdienas līdz piektdienai
  • Dzīvesvieta Dienvidāfrikā
  • Pieejamība sākt 12 mēnešu noteikta termiņa bērna kopšanas atvaļinājuma aizvietošanu 2027. gada janvārī

Priekšrocības

  • Attālināts darbs kā prioritārais darba modelis ar elastīgu darba organizāciju
  • Iespēja strādāt starptautiski pamanāmā uzņēmumā
  • Īpašs Dienvidāfrikas talantu partneris
  • Pilnas slodzes darba līgums Dienvidāfrikā
  • Personāla, algu un nodokļu administrēšana tiek nodrošināta