Utah Inland Port Authority
Utah Inland Port Authority
Utah Inland Port Authority развивает логистическую инфраструктуру и стратегии, направленные на поддержку устойчивого экономического роста по всему штату Юта. Основанная в 2018 году государственная организация сотрудничает с местными сообществами, укрепляя роль штата в мировой экономике и одновременно учитывая долгосрочные экологические последствия и влияние на качество жизни. Её деятельность объединяет планирование логистики, технологическое развитие, подотчётность и ответственное отношение к окружающей среде.

Секретарь совета и исполнительный ассистент, Управление внутреннего порта Юты, гибридный формат

Поддержка управления и исполнительных операций Управления внутреннего порта Юты: администрирование совета, координация заседаний, планирование и соблюдение требований к документации. Ведение предусмотренных законом уведомлений, официальной документации, взаимодействия с заинтересованными сторонами и обязанностей по работе с записями в рамках GRAMA.

Описание

  • Оказывать конфиденциальную административную поддержку высокого уровня исполнительному директору, совету директоров UIPA и руководящей команде
  • Выступать основным хранителем документов по управлению советом и содействовать соблюдению требований OPMA и законодательных обязательств UIPA
  • Готовить повестки и публичные уведомления, а также координировать логистику заседаний, помещения, кейтеринг, материалы и технические потребности
  • Организовывать участие в очных и виртуальных заседаниях и устранять проблемы со звуком, видео и другим техническим оборудованием
  • Посещать заседания совета и комитетов, а также готовить, утверждать и публиковать официальные протоколы
  • Создавать необходимые аудио- и видеозаписи для публичного размещения и защищённого внутреннего хранения
  • Поддерживать доступный для поиска архив подписанных резолюций и постановлений совета
  • Координировать процессы вступления в должность и ухода членов совета, включая ориентацию, обучение вопросам управления и раскрытие информации
  • Вести календарь, встречи, совещания и поездки исполнительного директора
  • Принимать и фильтровать входящие звонки и посетителей, направляя связанные задачи соответствующим сотрудникам
  • Обрабатывать возмещения командировочных расходов, выплаты за участие в заседаниях и суточные
  • Исполнять обязанности резервного сертифицированного сотрудника UIPA по работе с записями и управлять запросами GRAMA
  • Оказывать административную поддержку дочерним организациям и комитетам
  • Готовить и редактировать отчёты и электронные сообщения
  • Принимать и поддерживать представителей государственных органов и партнёров из частного сектора
  • Отслеживать сессии законодательного органа штата, имеющие отношение к полномочиям и деятельности UIPA

Требования

  • Предпочтительно наличие степени бакалавра в области делового администрирования, коммуникаций, государственного управления или смежной дисциплины
  • Не менее пяти лет опыта административной поддержки руководителей, желательно в организации правительства штата Юта или местного органа власти
  • Получить и сохранять сертификацию сотрудника по работе с архивными записями штата Юта в течение 90 дней после найма
  • Предпочтительно наличие статуса нотариуса штата Юта или возможность получить его в течение 90 дней
  • Рабочее знание законов и административных правил штата Юта
  • Сильные навыки профессионального письма
  • Опыт настройки и проведения гибридных заседаний
  • Уверенное владение инструментами для видеоконференций, такими как Zoom и Google Meet
  • Базовые навыки диагностики проблем с аудио- и видеооборудованием
  • Глубокое знание OPMA, законов UIPA, требований GRAMA и парламентской процедуры
  • Продвинутые навыки работы с офисными программами, Google Workspace, системами управления документами и инструментами веб-публикации
  • Способность отслеживать законодательные сессии и законы, влияющие на деятельность управления
  • Умение соблюдать конфиденциальность при работе с чувствительной информацией
  • Готовность время от времени работать за пределами стандартного рабочего времени
  • Готовность к ограниченным поездкам по мере необходимости
  • Способность быстро печатать и эффективно работать за компьютером
  • Способность длительное время сидеть или сохранять неподвижность во время заседаний совета

Преимущества

  • UIPA полностью оплачивает страховую премию по медицинскому плану с высокой франшизой
  • UIPA оплачивает не менее 91% страховых премий по традиционным медицинским планам
  • Не менее 1 298 долларов в год взносов работодателя на HSA
  • Пенсионная система штата Юта и варианты 401(k)
  • Сопоставление взносов 401(k) через пенсионную систему штата Юта
  • Доступ к фитнес-центру на территории организации
  • Оплачиваемая парковка
  • 13 оплачиваемых праздничных дней
  • Щедрые отпуска и оплачиваемый отпуск по болезни
  • Программа помощи сотрудникам
  • Возможность гибридной работы с ограниченной дистанционной работой
  • Возможности профессионального развития и определённая траектория карьерного роста
  • Проекты, влияющие на будущие поколения, и культура, ориентированная на инновации