Twoconnect
Twoconnect
201 – 500 Pracownicy
LogistykaOpieka zdrowotnaPrawo
Twoconnect to dostawca usług outsourcingu i offshore staffing dla firm w Australii i Nowej Zelandii. Firma pomaga organizacjom tworzyć i zarządzać dedykowanymi zespołami zdalnymi, oferując usługi obejmujące pozyskiwanie talentów, doradztwo HR, wdrażanie pracowników oraz zarządzanie efektywnością. Jej działalność obejmuje sektory takie jak opieka zdrowotna, prawo, logistyka, księgowość, IT i handel detaliczny, ze szczególnym naciskiem na skalowalne modele zatrudnienia i stałe wsparcie zespołów.

Specjalista ds. księgowości i administracji (zdalnie, Filipiny)

Zdalna praca na pełny etat w obszarze księgowości i administracji w butikowej firmie świadczącej usługi prawne na Filipinach. Zakres obowiązków obejmuje prowadzenie dokumentacji klientów, zarządzanie dokumentami, fakturowanie, wsparcie księgowe i bieżącą koordynację.

Opis

  • Zarządzać wspólnymi skrzynkami odbiorczymi i obsługiwać przychodzące sprawy administracyjne.
  • Organizować kalendarze, spotkania, wizyty oraz wynikające z nich zadania następcze.
  • Dbać o aktualność i poprawność dokumentacji klientów i spraw, struktur przechowywania plików oraz kontroli dokumentów.
  • Wspierać wdrażanie klientów, zbierając informacje, wysyłając formularze i monitorując zaległe elementy.
  • Przygotowywać, korygować i rozpowszechniać korespondencję, raporty oraz inne dokumenty biznesowe.
  • Monitorować terminy i zadania, eskalując problemy w razie potrzeby.
  • Koordynować administrację dostawców, biura i zespołu.
  • Dbać o aktualność danych kontaktowych, informacji o poleceniach i możliwościach biznesowych.
  • Wspierać przygotowywanie ofert, administrację współpracą i koordynację realizacji usług.
  • Tworzyć i wysyłać faktury zgodnie z zatwierdzonymi instrukcjami dotyczącymi fakturowania.
  • Przetwarzać faktury dostawców i wydatki, prowadząc dokumentację zobowiązań.
  • Rejestrować wpływy, aktualizować dokumentację należności i monitorować zaległe płatności.
  • Wspierać rutynowe uzgodnienia bankowe i uzgodnienia kart kredytowych.
  • Sporządzać raporty dotyczące stanu fakturowania i administracji oraz rekomendować usprawnienia procesów.
  • Doskonalić szablony, listy kontrolne i procedury zarządzania plikami w miarę rozwoju firmy.
  • Wykonywać inne obowiązki administracyjne w razie potrzeby.

Wymagania

  • Preferowane jest wykształcenie wyższe na poziomie licencjackim w zakresie administracji biznesowej, handlu, rachunkowości, nauk prawnych lub dziedziny pokrewnej.
  • Wymagane jest co najmniej trzyletnie doświadczenie w administracji, koordynacji pracy biura lub wsparciu usług profesjonalnych.
  • Doświadczenie w kancelarii prawnej lub organizacji świadczącej usługi prawne, w tym w administracji klientów i spraw, będzie dużym atutem.
  • Wymagane jest praktyczne doświadczenie w fakturowaniu, ewidencji wydatków, podstawowej obsłudze zobowiązań i należności oraz rutynowych uzgodnieniach.
  • Wymagana jest biegła znajomość Microsoft 365, szczególnie Outlooka, Worda i Excela.
  • Doświadczenie z oprogramowaniem księgowym, narzędziami do zarządzania praktyką lub CRM będzie dużym atutem, podobnie jak umiejętność szybkiego uczenia się nowych systemów.
  • Wymagana jest profesjonalna znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie, w tym umiejętność poprawnego redagowania wiadomości e-mail i komunikacji z klientami.
  • Wymagane są wysokie umiejętności przygotowywania dokumentów, korekty, cyfrowego archiwizowania i zarządzania dokumentacją.
  • Wymagane są doskonałe umiejętności organizacyjne, duża dbałość o szczegóły oraz umiejętność godzenia konkurujących terminów.
  • Wymagana jest dyskrecja i trafna ocena sytuacji podczas pracy z poufnymi informacjami klientów oraz danymi prawnymi i finansowymi.
  • Wymagane jest konsekwentne przestrzeganie udokumentowanych procedur zatwierdzania faktur, wydatków, płatności i dostępu do dokumentacji.
  • Wymagane jest praktyczne, nastawione na obsługę podejście do wspierania małego zespołu i doskonalenia powtarzalnych procesów.
  • Wymagana jest umiejętność samodzielnej pracy, zadawania pytań w razie potrzeby oraz szybkiego zgłaszania błędów lub ryzyka.
  • Wymagana jest możliwość zaprezentowania tych umiejętności podczas praktycznego zadania obejmującego segregowanie wiadomości e-mail, formatowanie dokumentów, Excela, fakturowanie i podstawowe uzgodnienia.

Benefity

  • Praca z domu na zmianie dziennej od 7:00 do 16:00 czasu filipińskiego, z korektami na okres obowiązywania czasu letniego.
  • Praca od poniedziałku do piątku, weekendy wolne.
  • Ubezpieczenie HMO z dwoma bezpłatnymi osobami na utrzymaniu oraz zwrot kosztów leczenia.
  • Świadczenia wymagane przepisami prawa.
  • Możliwość wspierania wiodących firm w Australii i na innych rynkach.
  • Programy szkoleniowe ukierunkowane na rozwój kariery.
  • Wyjazdy firmowe, wydarzenia zespołowe i sesje wellness.
  • Wspierająca i inkluzywna kultura pracy.
  • Dedykowani menedżerowie zaangażowani w rozwój i sukces pracowników.
  • Konkurencyjne wynagrodzenie i świadczenia.
  • Dodatkowe uprawnienia.
  • Ustrukturyzowane programy rozwoju kariery.
  • Równe szanse i inkluzywne miejsce pracy.
  • Stabilne środowisko stawiające ludzi na pierwszym miejscu i oferujące możliwości rozwoju.