Brevo
Brevo
501 – 1 000 Ansatte
Brevo er et selskap som ble grunnlagt i 2012, og som ifølge opplysningene har 501–1 000 ansatte. Ytterligere informasjon om selskapets bransje, produkter, team og aktuelle ledige stillinger var ikke tilgjengelig i kildeinformasjonen.

Senior markedsføringsansvarlig, Brevo Pro-forretningsenhet

Sett markedsstrategi og inntektsprogrammer for Brevos Pro-forretningsenhet, og utform kvartalsplanen og vekstprioriteringene. Led kundeanskaffelse, konvertering, kundeinnføring og ekspansjon for en global CRM-plattform.

Beskrivelse

  • Sett retningen for markedsføringen i Brevos Pro-forretningsenhet.
  • Definer prioriterte kundesegmenter, posisjonering og vekstmuligheter.
  • Gjør forretningsmål om til en fokusert markedsstrategi og kvartalsplan.
  • Utvikle vekstmuligheter sammen med salgs- og produktteamene.
  • Utforsk udekkede kundebehov, test bruksområder og vurder nye segmenter, markeder og partnerskap.
  • Utarbeid forretningsgrunnlag, valider etterspørselen og skaler tilnærminger som fungerer.
  • Led kampanjer for etterspørselsgenerering og kundelivssyklus, fra brief og budskap til automatisering og optimalisering.
  • Bygg en pipeline med kvalifiserte leads og forbedre konverteringen.
  • Støtt kundenes bruk og ekspansjon sammen med Client Ops.
  • Koordiner salgs-, produkt- og driftsteamene rundt lanseringsplanen.
  • Samarbeid med salg om kvalifisering av leads, oppfølging og salgsstøtte.
  • Samarbeid med produkt om lanseringer og kundekommunikasjon.
  • Administrer markedsbudsjettet som er avtalt med General Manager.
  • Samarbeid med RevOps om å måle resultater og effektivisere kundeanskaffelsen.
  • Vurder inntektseffekten og gjør vellykkede eksperimenter om til programmer som kan gjentas.
  • Sørg for ansvarlig håndtering av samtykker og preferanser samt god leveringsevne for e-post.
  • Bygg prosesser, verktøy og kompetanse etter hvert som markedsaktiviteten vokser.
  • Vurder når det er behov for delte ressurser, eksterne spesialister eller nyansettelser.
  • Start som forretningsenhetens eneste dedikerte markedsfører.
  • Bygg opp og led et lite team etter hvert som ansettelsesplanene godkjennes.
  • Rapporter til General Manager og samarbeid med salgssjefen, RevOps, Client Ops og produktteamet.

Krav

  • Minst fem års erfaring med B2B-markedsføring.
  • Erfaring som markedssjef, markedsføringsansvarlig eller i en tilsvarende rolle.
  • Erfaring med å ha ansvar for markedsstrategi og gjennomføring.
  • Dokumenterte bidrag til vekst i en startup eller scaleup.
  • Evne til å oppdage vekstmuligheter og vurdere forretningspotensialet deres.
  • Erfaring med å utvikle programmer fra grunnen av og prioritere begrensede ressurser.
  • Erfaring med å bygge og optimalisere kampanjer for etterspørselsgenerering, kundereiser og automatiserte arbeidsflyter.
  • Praktisk kunnskap om CRM, segmentering, samtykkehåndtering og e-postlevering.
  • Erfaring med å administrere markedsbudsjetter.
  • Erfaring med å måle pipeline og markedsføringens bidrag til inntektene.
  • Erfaring med å bruke traktmålinger og eksperimenter for å forbedre resultater og styre investeringsbeslutninger.
  • Evne til å identifisere ressursbehov, koordinere spesialister og bygge et lite team.
  • Evne til å gjøre kundeinnsikt om til tydelig posisjonering og overbevisende tekst.
  • Evne til å samordne salgs-, produkt- og driftsteam rundt felles forretningsprioriteringer.
  • Flytende engelsk, både skriftlig og muntlig.

Fordeler

  • Sertifisert B Corp med et engasjement for sosial og miljømessig påvirkning.
  • Mulighet til å bygge opp og lede et lite team etter hvert som ansettelsesplanene godkjennes.
  • Jobb i et globalt miljø i vekstfasen.
  • Virksomheten har over 75 integrasjoner og samarbeider med internasjonale team.