WorkMotion ialah syarikat teknologi sumber manusia yang berpangkalan di Jerman dan membantu perniagaan mengambil serta mengurus pasukan antarabangsa melalui platform SaaS untuk penggajian global. Perkhidmatan Employer of Recordnya menyokong pengambilan pekerja yang mematuhi peraturan di lebih 160 negara, dengan alat untuk kontrak pekerjaan, pentadbiran gaji, penjejakan perbelanjaan dan pengurusan tenaga kerja. WorkMotion turut disepadukan dengan sistem sumber manusia lain, sekali gus membantu syarikat menyelaraskan penggajian merentas sempadan sambil menangani keperluan undang-undang tempatan dan perlindungan data.
Pakar Operasi Sumber Manusia, Berbahasa Jerman — Kerja Jarak Jauh dari Portugal
Urus operasi orientasi, pematuhan, dan kitaran hayat pekerja untuk tenaga kerja antarabangsa WorkMotion. Selesaikan hal ehwal sumber manusia untuk pelanggan dan pekerja merentas beberapa bidang kuasa Eropah.
Penerangan
- Mengurus operasi sumber manusia di negara yang ditetapkan, termasuk orientasi dan aktiviti kitaran hayat pekerja
- Bertindak sebagai orang hubungan utama untuk pelanggan dan pekerja berkaitan hal ehwal sumber manusia harian
- Memastikan pematuhan terhadap undang-undang pekerjaan tempatan dan prosedur dalaman
- Menilai potensi risiko dan meningkatkan kes kompleks apabila perlu
- Menyelesaikan pertanyaan sumber manusia dan menyokong peristiwa pekerjaan yang penting
- Menyampaikan proses sumber manusia yang tepat sambil memajukan penyeragaman, penambahbaikan proses, dan kecemerlangan operasi
- Menyelaras dengan pasukan Undang-undang, Gaji, Kewangan, Produk, serta rakan kongsi luar
- Membantu pelaporan, audit, pentadbiran sumber manusia, pengurusan pengetahuan, dan inisiatif operasi
Keperluan
- Sekurang-kurangnya tiga tahun pengalaman dalam Operasi Sumber Manusia, pengurusan kitaran hayat pekerja, nasihat sumber manusia, atau jawatan sumber manusia berhadapan pelanggan yang setara
- Pengetahuan praktikal tentang undang-undang pekerjaan dan amalan sumber manusia
- Keupayaan mengurus orientasi, aktiviti kitaran hayat pekerja, dan operasi sumber manusia rutin
- Keupayaan mengimbangi keperluan pelanggan, kewajipan pematuhan, dan keutamaan perniagaan dalam persekitaran antarabangsa yang pantas
- Kemahiran komunikasi, pengurusan pihak berkepentingan, penyelesaian masalah, dan pengurusan projek yang kukuh
- Fasih berbahasa Inggeris dan Jerman, secara lisan dan bertulis
- Pengalaman dengan Employer of Record, mobiliti global, penggajian, atau persekitaran sumber manusia antarabangsa merupakan kelebihan
- Latar belakang menyokong pelanggan multinasional merentas beberapa bidang kuasa merupakan kelebihan
- Kefahaman tentang platform HRIS dan program penambahbaikan proses merupakan kelebihan
- Kemahiran bahasa Eropah tambahan dan pengetahuan undang-undang pekerjaan merupakan kelebihan
Faedah
- Program WorkFlex yang menyokong kerja dari mana-mana sahaja pada bila-bila masa
- Satu hari cuti Well-Being penuh setiap tahun
- Keahlian gim bersubsidi
- Elaun Latihan dan Pembangunan
- Perhimpunan pasukan tahunan
- Tempat kerja peluang sama rata dengan budaya yang pelbagai dan inklusif
- Kemudahan tersedia sepanjang proses pengambilan pekerja
- Kerja jarak jauh