
Rivian 임원 비서
정신 건강 진료 기관의 CEO와 COO에게 경영 및 운영 지원을 제공합니다. 일정, 프로젝트, 행사 조정과 후속 업무 관리를 담당합니다.
설명
- CEO와 COO에게 선제적인 행정 지원 제공
- 경영진 일정, 회의, 국내 출장 및 우선 업무 전용 시간 조정
- 전사 회의 계획을 지원하고 수시 출장 준비
- 문서, 프레젠테이션 및 보고서 작성과 수정
- 회의를 준비하고 안건을 마련하며, 메모를 작성하고 결정 사항과 실행 항목을 공유한 뒤 이해관계자에게 후속 확인
- 요청, 전화 및 커뮤니케이션을 검토해 우선순위를 정하고 경영진을 위한 답변 초안 작성
- 경영진 비용을 추적하고 비용 환급 처리 지원
- 리더십 및 성장 이니셔티브 관련 회의 준비 상황 점검
- CEO와 COO가 이끄는 특별 프로젝트 조정 및 추적
- 프로젝트 일정, 산출물, 약속 사항 및 이해관계자의 책임 이행 관리
- 임상, 인사 운영 및 사업 관련 기밀 정보 보호
- 데이터 품질을 유지하고 Google, Salesforce, Monday.com 및 기타 회사 애플리케이션 관리 지원
- 직원 기념일 및 주요 이정표에 맞춘 선물 조정
- 대면 및 온라인 행사의 운영 준비와 고객 참여 활동 지원
- 외부 관계자의 주요 연락 창구 역할을 하고 세심한 고객 서비스 제공
- CEO 또는 COO가 지정하는 기타 관련 업무 수행
지원 자격
- 학사 학위
- 행정 지원 또는 고객 서비스 경력 2년 이상
- 기술적이고 기밀이 필요한 업무를 다룬 경험
- 뛰어난 서면 및 구두 커뮤니케이션 능력
- 원격으로 C레벨 경영진을 지원할 수 있는 능력
- 문제 해결 및 시간 관리 능력
- 체계적으로 업무를 관리하고 상충하는 우선순위를 조율하는 능력
- 다양한 기술 플랫폼 활용 능력. Google Suite 필수이며, 해당하는 경우 Monday.com, Salesforce 및 EHR/EMR 시스템 사용
- 고급 컴퓨터 활용 능력과 기술적 이해도
- 공고에서 승인한 주에 거주해야 함: 플로리다, 조지아, 캔자스, 켄터키, 메릴랜드, 미시간, 오하이오, 펜실베이니아, 사우스캐롤라이나 또는 텍사스. 공고 마지막 부분에는 코네티컷, 매사추세츠, 뉴저지, 뉴욕 및 노스캐롤라이나도 기재됨
- 미국에서 합법적으로 일할 수 있는 자격
- 취업 비자 스폰서십은 제공되지 않음
- 채용은 신원 조회 통과를 조건으로 함
복리후생
- 유급 휴가 3주를 선지급하며 근속 이정표에 따라 추가 제공
- 매년 12월 25일부터 1월 1일까지 사무실 휴무, 추가 유급 휴일 7일
- 매년 봉사 활동 또는 전문성 개발에 사용할 수 있는 Impact Days 제공
- 매년 유연 복리후생 비용 환급
- 의료, 치과 및 안과 보험, 직원 지원 프로그램과 기타 건강 복지 제도
- 무료 정신 건강 서비스 및 보험 적용 정신 건강 서비스 선택지
- 플랜에 따라 선택형 복리후생, HSA, DCA 및 FSA 선택지와 대중교통 및 주차 선택지 제공
- 고용주 매칭이 포함된 401(k) 플랜
- 추천 보너스 지급 가능성
- 반려동물 관련 사별 휴가를 포함한 사별 휴가
- 근속 기간 인정


