Ajaib
Ajaib
۲۰۱ – ۵۰۰ کارکنان
B2Cامور مالیفین‌تک
Ajaib یک شرکت مالی و فین‌تک اندونزیایی است که یک پلتفرم آنلاین سرمایه‌گذاری برای صندوق‌های سرمایه‌گذاری مشترک، سهام و سایر دارایی‌ها اداره می‌کند. این پلتفرم با هدف دسترس‌پذیرتر کردن سرمایه‌گذاری طراحی شده و امکان ثبت‌نام دیجیتال را فراهم می‌کند و ابزارهایی مانند غربالگری دارایی‌ها و معاملات خودکار در اختیار کاربران می‌گذارد تا فرصت‌ها را ارزیابی و سرمایه‌گذاری‌های خود را مدیریت کنند. Ajaib همچنین بر درک ریسک‌های سرمایه‌گذاری تأکید دارد و بر کمک به طیف گسترده‌ای از مشتریان برای تصمیم‌گیری آگاهانه‌تر تمرکز می‌کند.

معاون رئیس جذب نیروی فنی

رهبری جذب نیروهای مهندسی و محصول در بازارهای جهانی در اجایب، فین‌تک تک‌شاخ اندونزی. راهبرد استعدادهای فنی، جذب مدیران ارشد و سازمانی مقیاس‌پذیر و داده‌محور برای جذب نیرو شکل دهید.

توضیحات

  • رهبری کامل جذب نیرو برای مهندسی و محصول در بازارهای جهانی، از موقعیت‌های جونیور تا سطوح استاف+، مدیر ارشد، معاون رئیس و مدیران ارشد اجرایی را بر عهده بگیرید.
  • تیمی پربازده برای جذب نیروهای فنی بسازید و رهبری کنید.
  • برنامه‌های جست‌وجوی مستقیم استعدادها را از طریق بانک‌های استعداد، معرفی افراد و ارتباط‌گیری توسعه دهید.
  • جذب مدیران ارشد را از تعیین شرح مأموریت و بررسی بازار تا ارتباط‌گیری، ارزیابی و نهایی‌کردن پیشنهاد شغلی مدیریت کنید.
  • برای تأمین به‌موقع نیرو در مراکز جهانی با HRBPها همکاری کنید.
  • برای کارزارهای هدفمند ویژه توسعه‌دهندگان و جذب استعدادها با تیم برند کارفرمایی همکاری کنید.
  • از دانش فنی برای ارزیابی داوطلبان، تعیین معیارهای جذب و بهبود مصاحبه‌ها استفاده کنید.
  • به مدیران استخدام آموزش دهید و معیارهای مصاحبه را با مدیران CTO و CPO هماهنگ کنید.
  • عملیات جذب نیرو را با پلتفرم‌های ATS، خودکارسازی و ابزارهای هوش مصنوعی نظارت کنید.
  • شاخص‌های قیف جذب در ATS، از جمله ترکیب منابع جذب، نرخ تبدیل، زمان استخدام و پذیرش پیشنهاد را پیگیری کنید.
  • به مدیر ارشد منابع انسانی گزارش دهید و درباره برنامه‌های نیروی کار، اطلاعات بازار و جذب مدیران ارشد به CEO، CTO، CPO و رهبران کسب‌وکار مشاوره دهید.
  • سازمان پربازده جذب نیرو را راهبری کنید و مدیران ارشد، از جمله مدیران، مدیران ارشد و AVPها را مدیریت کنید.
  • جست‌وجوی مستقیم و جذب از طریق معرفی را گسترش دهید، به اهداف زمان استخدام برسید، رضایت مدیران استخدام را افزایش دهید، با HRBPها هماهنگ باشید، برند توسعه‌دهندگان را تقویت کنید و عملیات جذب نیروی مقیاس‌پذیر و داده‌محور را پیش ببرید.

شرایط لازم

  • دست‌کم ۱۲ سال تجربه در جذب مدیران ارشد، از جمله ۳ سال یا بیشتر تجربه جذب داخلی در یک شرکت اسکیل‌آپ.
  • تجربه قابل‌توجه در مدیریت مدیران، مدیران ارشد یا AVPها.
  • تجربه نظارت بر فرایند جذب مدیران ارشد از ابتدا تا انتها.
  • تجربه در استارتاپ جهانی یا شرکت فین‌تک پرشتاب و در حال رشد سریع، امتیاز ویژه محسوب می‌شود.
  • سابقه موفق همکاری با برند کارفرمایی برای افزایش جذب استعداد و با HRBPها برای پاسخ‌گویی به پیش‌بینی‌های نیروی کار.
  • سابقه موفق جذب نیروهای مهندسی و محصول در بازارهای بین‌المللی، از نیروهای فردی تا مدیران ارشد.
  • داشتن شبکه ارتباطی در جنوب شرق آسیا، هند، اروپای شرقی و خاورمیانه مزیت محسوب می‌شود.
  • توانایی ارزیابی مهارت‌های فنی پیچیده، نیازمندی‌های شغلی، سطح ارشدیت و توانایی‌های رهبری مهندسی.
  • تسلط بر مدیریت خط لوله پرحجم داوطلبان، پلتفرم‌های ATS، خودکارسازی و شاخص‌های قیف جذب.
  • مهارت قوی در مدیریت ذی‌نفعان ارشد، مذاکره و نهایی‌کردن پذیرش پیشنهاد از سوی داوطلبان.

مزایا

  • پاداش عملکرد متناسب با تأثیری که ایجاد می‌کنید.
  • بیمه خصوصی با پوشش درمانی.
  • مرخصی با حقوق برای استراحت و بازیابی انرژی.
  • دوره‌های آموزشی، کلاس‌ها و گواهی‌نامه‌های حرفه‌ای با حمایت مالی شرکت.
  • شیوه کاری ترکیبی با امکان انتخاب کار از راه دور یا حضور در دفتر.
  • رشد شغلی از طریق همکاری نزدیک با رهبران باتجربه و پذیرش مسئولیت‌های مهم هم‌زمان با رشد شرکت.
  • تخفیف‌های کارکنان، پیشنهادهای ویژه شرکای تجاری و مزایای سبک زندگی.
  • فرهنگ کاری مشارکتی و مسئولیت‌پذیر، همکاری با تیم‌های میان‌وظیفه‌ای و فرصت اثرگذاری بر کاربران.

فرصت‌های شغلی مرتبط

AbbVie

حسابرس ارشد ممیزی و انطباق تأمین‌کنندگان

AbbVie

هدایت ممیزی‌های کیفیت تأمین‌کنندگان و بررسی‌های انطباق مقرراتی برای داروها و محصولات سلامت اَبی‌وی را بر عهده بگیرید. ممیزی‌های بیرونی، اقدامات اصلاحی و ابتکارهای بین‌بخشی GxP را نظارت کنید۔

باز کردن
Qualysoft

حسابرس ارشد حسابداری خزانه‌داری و نقدینگی

Qualysoft
۵۰۱ – ۱٬۰۰۰ کارکنان
بازاریابیتولیدلجستیک

حسابرسی داخلی در حوزه‌های خزانه‌داری، نقدینگی، تأمین مالی و بازارهای سرمایه را انجام دهید. Qualysoft برای کمک به برنامه‌ریزی حسابرسی، آزمون کنترل‌ها و ارزیابی ریسک به‌دنبال حسابرسی باتجربه است.

باز کردن
Circle K

حسابرس موجودی سرکل کی، کارولینای شمالی (حضوری)

Circle K

موجودی کالا، وجه نقد، سوخت و رعایت از رویه‌ها را در فروشگاه‌های سرکل کی در کارولینای شمالی حسابرسی کنید. با شمارش فیزیکی، نظرسنجی و بازرسی فروشگاه، موجودی و عملیات را بررسی کنید.

باز کردن
Ameriprise Financial Services, LLC

تحلیلگر رده‌پایین انطباق با حریم خصوصی

Ameriprise Financial Services, LLC
۵٬۰۰۱ – ۱۰٬۰۰۰ کارکنان
امور مالیبیمهمشاوره

در رعایت الزامات حریم خصوصی در کسب‌وکار مدیریت دارایی Ameriprise Financial خارج از ایالات متحده مشارکت کنید؛ از جمله ارزیابی اثرات، درخواست‌های دسترسی و بررسی رخدادهای افشای اطلاعات. با گزارش ریسک‌ها، پایش هشدارها و پیگیری اقدامات اصلاحی به حفاظت از اطلاعات شخصی کمک کنید.

باز کردن
Whitman-Walker

هماهنگ‌کننده دوزبانه مراقبت اچ‌آی‌وی – ویتمن-واکر، واشنگتن، دی‌سی

Whitman-Walker

در ویتمن-واکر واشنگتن، دی‌سی، به افراد مبتلا به اچ‌آی‌وی برای پیگیری مراقبت، مصرف منظم دارو و دریافت ارجاع کمک کنید. پشتیبانی از بیماران را میان تیم‌های بالینی و خدمات اجتماعی هماهنگ کنید.

باز کردن
nbn® Australia

مترجم ارشد هوشمندی

nbn® Australia
۱٬۰۰۱ – ۵٬۰۰۰ کارکنان
مخابرات

در شرکت nbn، ارائه‌دهنده زیرساخت فیبر ملی استرالیا، چالش‌های پیچیده کسب‌وکار و داده را به بینش‌های روشن، داشبوردها و چارچوب‌های عملکرد تبدیل کنید. برای تقویت تصمیم‌گیری مبتنی بر بینش، با تیم‌های کسب‌وکار و فنی همکاری کنید.

باز کردن
Welo Global

متخصص فراداده دوزبانه (هند، دورکار)

Welo Global
۱٬۰۰۱ – ۵٬۰۰۰ کارکنان
B2BSaaSهوش مصنوعی

فرادادهٔ برنامه‌های موسیقی، فیلم و تلویزیون را بررسی و ایجاد کنید و هم‌زمان کیفیت زبانی را بسنجید. به بهبود کیفیت محصول و یکپارچه‌سازی داده‌های شرکا برای مخاطبان سراسر جهان کمک کنید.

باز کردن
Nexans

کارشناس عمومی منابع انسانی

Nexans

با جذب نیرو، پرورش استعدادها، آموزش و روابط کار، از کسب‌وکار جهانی برق‌رسانی نِکسانس پشتیبانی کنید. با تحلیل داده‌های نیروی کار در شارلروآ، پروژه‌های تحول و بهبود منابع انسانی را هدایت کنید.

باز کردن
ScaleupXQ

مدیر فروش، نرم‌افزار سلامت—دانمارک

ScaleupXQ
۱۱ – ۵۰ کارکنان
SaaSبازاریابیمشاوره

کسب‌وکار نرم‌افزار سلامت ExorLive در دانمارک را از پایه بسازید. با کلینیک‌ها، زنجیره‌های خصوصی، مناطق و بیمارستان‌ها قراردادهای پیچیده B2B و B2G ببندید.

باز کردن
ScaleupXQ

مدیر فروش SaaS حوزه سلامت در سوئد

ScaleupXQ
۱۱ – ۵۰ کارکنان
SaaSبازاریابیمشاوره

فروش B2B و بخش عمومی پلتفرم تمرین و توان‌بخشی ExorLive را به مناطق، بیمارستان‌ها، کلینیک‌ها و زنجیره‌های خصوصی سوئد هدایت کنید. چرخه‌های پیچیده فروش را از نخستین تماس تا امضای قرارداد مدیریت کنید.

باز کردن