Ameriprise Financial Services, LLC
Ameriprise Financial Services, LLC
۵٬۰۰۱ – ۱۰٬۰۰۰ کارکنان
امور مالیبیمهمشاوره
Ameriprise Financial Services, LLC یک شرکت خدمات مالی است که بر برنامه‌ریزی مالی شخصی‌سازی‌شده، راهنمایی سرمایه‌گذاری و راهکارهای بیمه تمرکز دارد. مشاوران این شرکت مستقیماً با مشتریان همکاری می‌کنند تا اهداف آن‌ها را درک کرده و راهبردهای متناسب با نیازهایشان تدوین کنند. این راهبردها با پژوهش‌های گروه تحقیقات سرمایه‌گذاری شرکت و تحلیل مستمر بازارها و اقتصاد پشتیبانی می‌شوند. Ameriprise همچنین دسترسی دیجیتال به حساب‌ها و اسناد مالی مشتریان را فراهم می‌کند و بر امنیت و حریم خصوصی آنلاین تأکید دارد.

تحلیلگر رده‌پایین انطباق با حریم خصوصی

در رعایت الزامات حریم خصوصی در کسب‌وکار مدیریت دارایی Ameriprise Financial خارج از ایالات متحده مشارکت کنید؛ از جمله ارزیابی اثرات، درخواست‌های دسترسی و بررسی رخدادهای افشای اطلاعات. با گزارش ریسک‌ها، پایش هشدارها و پیگیری اقدامات اصلاحی به حفاظت از اطلاعات شخصی کمک کنید.

توضیحات

  • ارزیابی اثرات حفاظت از داده را برای پروژه‌ها و ابتکارها انجام دهید.
  • با درخواست‌کنندگان ارتباط برقرار کنید، با همکاران کسب‌وکار همکاری کنید و اسناد را بررسی کنید تا درخواست‌های دسترسی افراد به داده‌هایشان هماهنگ شود.
  • گزارش‌های دوره‌ای، منظم و مبتنی بر رخداد درباره ریسک‌های حریم خصوصی و رعایت الزامات تهیه کنید.
  • هشدارهای پیشگیری از فقدان داده را برای شناسایی احتمال افشای اطلاعات شخصی بررسی کنید.
  • نقض‌های حریم خصوصی را بررسی کنید، اقدامات کاهشی پیشنهاد دهید و اجرای اقدامات اصلاحی را تا تکمیل پیگیری کنید.
  • برای پشتیبانی از تیم گسترده‌تر، پژوهش، تحلیل و کارهای دیگر را انجام دهید.

شرایط لازم

  • داشتن مدرک کارشناسی ترجیح داده می‌شود.
  • یک تا سه سال تجربه در حوزه حریم خصوصی یا زمینه‌ای مرتبط.
  • توانایی کار مؤثر در محیطی پرشتاب و تحت فشار.
  • رویکردی منعطف، پیش‌قدم، به‌موقع و کارآمد در انجام کار.
  • توانایی قوی در تحلیل، درک مطلب و حل مسئله.
  • مهارت عالی در ارتباط نوشتاری و گفتاری به زبان انگلیسی.
  • مهارت‌های ارتباط بین‌فردی قوی.
  • توانایی مدیریت اولویت‌های هم‌زمان و متعارض.
  • توجه دقیق به جزئیات و پیگیری قابل‌اعتماد تا پایان کار.
  • تجربه در مدیریت دارایی یا خدمات مالی ترجیح داده می‌شود.

مزایا

  • برنامه کاری ترکیبی شامل دست‌کم سه روز حضور در دفتر در هفته و امکان حداکثر دو روز دورکاری.
  • فرهنگ کاری فراگیر و مشارکتی.
  • فرصت‌های رشد شغلی و توسعه حرفه‌ای.
  • فرایند جذب نیروی کار با فرصت برابر و دسترس‌پذیر.
  • تسهیلات معقول در فرایند درخواست یا مصاحبه.