LogoFresh Jobs Ahead
Ajaib
Ajaib
201 – 500 Zaposlenici
B2CFinancijeFintech
Ajaib je indonezijska financijska i fintech tvrtka koja upravlja internetskom investicijskom platformom za investicijske fondove, dionice i drugu imovinu. Platforma je osmišljena kako bi ulaganje učinila dostupnijim, podržava digitalnu registraciju i nudi alate poput filtriranja imovine i automatiziranog trgovanja koji korisnicima pomažu procijeniti prilike i upravljati ulaganjima. Ajaib također naglašava važnost razumijevanja investicijskog rizika, s ciljem da širokom rasponu korisnika pomogne donositi informiranije odluke.
LinkedIn
Poslovi u tvrtki

Potpredsjednik/ca za tehničko zapošljavanje

Voditi globalno zapošljavanje u inženjerstvu i razvoju proizvoda u Ajaibu, indonezijskom fintech jednorogu. Oblikovati strategiju privlačenja tehničkih talenata, potragu za rukovoditeljima i skalabilnu organizaciju zapošljavanja utemeljenu na podacima.

IDIndonezijaHibridnoPuno radno vrijemeVoditeljObavezan Jezik: engleskiPotpredsjednik

Opis

  • Voditi zapošljavanje u inženjerstvu i razvoju proizvoda od početka do kraja na globalnim tržištima, od juniorskih pozicija do razina Staff+, Head, VP i najvišeg rukovodstva.
  • Izgraditi i voditi uspješan tim za tehničko zapošljavanje.
  • Razvijati programe izravnog pronalaženja kandidata putem baza talenata, preporuka i izravnog kontaktiranja.
  • Voditi potrage za rukovoditeljima od definiranja mandata i mapiranja tržišta do kontaktiranja kandidata, procjene i prihvaćanja ponude.
  • Surađivati s HR poslovnim partnerima kako bi se planovi radne snage pretvorili u pravodobno zapošljavanje u globalnim središtima.
  • Surađivati s timom za brendiranje poslodavca na ciljanim kampanjama za razvojne inženjere i privlačenju talenata.
  • Koristiti tehničko znanje za procjenu kandidata, utvrđivanje mjerila za zapošljavanje i unapređenje razgovora za posao.
  • Obučavati voditelje zapošljavanja i usklađivati razgovore za posao s vodstvom na pozicijama CTO-a i CPO-a.
  • Nadzirati procese zapošljavanja uz ATS platforme, automatizaciju i alate umjetne inteligencije.
  • Pratiti pokazatelje ATS lijevka, uključujući izvore kandidata, konverziju, vrijeme potrebno za popunjavanje radnog mjesta i prihvaćanje ponuda.
  • Izvještavati Chief People Officera te savjetovati CEO-a, CTO-a, CPO-a i poslovne čelnike o planiranju radne snage, uvidima u tržište i zapošljavanju rukovoditelja.
  • Mentorirati uspješnu organizaciju za zapošljavanje i voditi više rukovoditelje, uključujući menadžere, više menadžere i AVP-ove.
  • Povećavati izravno pronalaženje kandidata i preporuke, ostvarivati ciljno vrijeme popunjavanja radnih mjesta, jačati zadovoljstvo voditelja zapošljavanja, usklađenost s HR poslovnim partnerima i prepoznatljivost među razvojnim inženjerima te razvijati skalabilne procese zapošljavanja utemeljene na podacima.

Zahtjevi

  • Najmanje 12 godina iskustva u potrazi za rukovoditeljima, uključujući najmanje 3 godine internog iskustva u brzorastućoj tvrtki.
  • Opsežno iskustvo u vođenju menadžera, viših menadžera ili AVP-ova.
  • Iskustvo u vođenju potraga za rukovoditeljima od početka do kraja.
  • Iskustvo u brzom, dinamičnom globalnom startupu ili fintech tvrtki smatra se velikom prednošću.
  • Dokazano iskustvo u suradnji s timom za brendiranje poslodavca radi širenja privlačenja talenata te s HR poslovnim partnerima radi ispunjavanja prognoza radne snage.
  • Uspješno zapošljavanje u inženjerstvu i razvoju proizvoda na međunarodnim tržištima, od pojedinačnih stručnjaka do najviših rukovoditelja.
  • Kontakti u jugoistočnoj Aziji, Indiji, istočnoj Europi i na Bliskom istoku prednost su.
  • Sposobnost procjene složenih tehničkih vještina, zahtjeva radnih mjesta, razine senioriteta i sposobnosti vođenja inženjerskih timova.
  • Stručnost u upravljanju velikim bazama kandidata, ATS platformama, automatizacijom i pokazateljima lijevka zapošljavanja.
  • Izvrsne vještine upravljanja odnosima s rukovoditeljima, pregovaranja i uspješnog zaključivanja ponuda s kandidatima.

Pogodnosti

  • Bonus za radnu uspješnost vezan uz ostvareni učinak.
  • Privatno osiguranje sa zdravstvenim pokrićem.
  • Plaćeni dopust za odmor i obnavljanje energije.
  • Edukacije, tečajevi i stručni certifikati koje financira tvrtka.
  • Hibridni način rada uz mogućnost rada na daljinu i iz ureda.
  • Razvoj karijere kroz blisku suradnju s iskusnim rukovoditeljima i značajnu odgovornost tijekom rasta tvrtke.
  • Popusti za zaposlenike, partnerske ponude i pogodnosti za životni stil.
  • Kultura suradnje i visoke odgovornosti, međufunkcijski timovi i prilike za ostvarivanje utjecaja na korisnike.

Povezani poslovi

Mercor

Stručnjak za red teaming sigurnosti umjetne inteligencije

Mercor
51 – 200 Zaposlenici
USSjedinjene Američke Države
70 $ – 84 $ / sat
UdaljenoUgovorSrednja razinaSeniorObavezan Jezik: engleskiUmjetna inteligencija
Kibernetička sigurnost

Mercor traži stručnjaka za red teaming sigurnosti umjetne inteligencije koji će testirati najsuvremenije modele adversarijalnim promptovima. Posao je usmjeren na otkrivanje slabosti i pomaganje partnerskim AI laboratorijima u poboljšanju usklađenosti, otpornosti i sigurnosti modela.

Otvori
Bloomlife Inc

Prodajni predstavnik za daljinsko praćenje pacijentica u zdravstvu

Bloomlife Inc
11 – 50 Zaposlenici
Umjetna inteligencijaZdravstvena skrbZdravstveno osiguranje
USSjedinjene Američke DržaveUdaljenoPuno radno vrijemeSrednja razinaSeniorObavezan Jezik: engleskiProdaja

Razvijajte Bloomlifeovo poslovanje s daljinskim praćenjem majki i fetusa prodajom rješenja ginekološko-opstetričkim ordinacijama i zdravstvenim sustavima. Vodite cijeli prodajni ciklus, od pronalaženja potencijalnih klijenata i kliničkih prezentacija do pregovora o ugovorima i predaje za uvođenje.

Otvori
Illumina

Specijalist za kliničku prodaju, genomika — Tajland, Indonezija i Vijetnam

Illumina
5.001 – 10.000 Zaposlenici
Sponzor vize H1BProizvodnjaSavjetovanjeZdravstvena skrb
THTajlandUdaljenoPuno radno vrijemeSrednja razinaSeniorObavezan Jezik: engleskiProdaja

Podržavajte prodaju kliničke genomike tvrtke Illumina na Tajlandu, u Indoneziji i Vijetnamu te savjetujte korisnike o primjenama, tijekovima rada i proizvodima. Uloga obuhvaća reproduktivno i genetsko zdravlje, onkologiju, razvoj korisnika i rast regionalnog tržišta.

Otvori
F5

Partner za prodajne licence III – Singapur

F5
5.001 – 10.000 Zaposlenici
Sponzor vize H1BKibernetička sigurnostPoduzećeSaaS
SGSingapurHibridnoPuno radno vrijemeJuniorSrednja razinaObavezan Jezik: engleskiProdaja
SFDCTableau

Podržavajte F5-ove prodajne timove u licencnim poslovima Flex Consumption, od određivanja cijena i pregleda ugovora do provedbe procesa od ponude do naplate. Koordinirajte regionalne dionike, rješavajte operativne probleme i unapređujte licencne procese.

Otvori
Trane Technologies

Viši izvršni asistent za digitalno vodstvo

Trane Technologies
B2BEnergetikaProizvodnja
USSjedinjene Američke DržaveMNMinnesotaNCSjeverna Karolina
61.300 $ – 109.655 $ / godina
HibridnoPuno radno vrijemeSeniorVoditeljObavezan Jezik: engleskiAsistent uprave

Podržavajte vodstvo digitalnog odjela tvrtke Trane Technologies koordiniranjem rasporeda rukovoditelja, putovanja, sastanaka, komunikacije i nabave. Radno mjesto obuhvaća rukovoditelje diljem SAD-a i zahtijeva rad u uredu u White Bear Lakeu u Minnesoti od ponedjeljka do četvrtka.

Otvori