Voya Financial on finantsteenuste ettevõte, mis aitab üksikisikutel, peredel, tööandjatel ja institutsioonidel tulevikuks valmistuda. Ettevõtte pakkumised hõlmavad pensioniks kogumist, investeerimist, kindlustust ja tööandja pakutavaid hüvesid, keskendudes nende teenuste ühendamisele lihtsamateks finantskogemusteks. Kliendikeskse lähenemise ja selliste algatuste nagu Voya Behavioral Finance Institute for Innovation kaudu tegutseb Voya selle nimel, et parandada majanduslikku kindlustunnet ning arendada seda, kuidas inimesed saavad töökohal hoolitsust ja tuge.
Kliendisuhete juht – Voya Financial, kaugtöö Ameerika Ühendriikides
Halda Voya Financiali sponsoreeritud finantsplaane ja keerukaid kliendisuhteid. Edenda tegevuse tõhusust, teenuse kvaliteeti, kasumlikkust ja müügi toetamist.
Kirjeldus
- Jälgi määratud sponsoreeritud finantsplaanide kõiki aspekte
- Loo ja hoia tugevaid kliendisuhteid
- Aita kaasa plaanide kasumlikkusele
- Koordineeri sujuvat igapäevast tegevust ja kavandatud töötlemistoimingute õigeaegset lõpuleviimist
- Kasuta tegevuse parimaid tavasid, et hoida plaanid tõhusad ja kliendi nõuetega kooskõlas
- Paranda teenuse osutamist riskijuhtimise, suurema tõhususe ja ühtlase kvaliteedi abil
- Koordineeri plaanide toimimist toetavate sise- ja välispartneritega, sealhulgas Central Servicesi, Customer Contact Centeri, Compliance'i, Financial Controli, Pricing and Tradingu ning Trustiga
- Osale sponsori kõnedel ja kliendikohtumistel
- Toeta müügivõimalusi, sealhulgas kohapealseid esitlusi
- Reisi vastavalt vajadusele kliendikohtumistele
Nõuded
- Nõutav on keskharidus või GED-tunnistus
- Vähemalt viis aastat kogemust finantsteenuste valdkonnas
- Tugev klienditeeninduse kogemus ja pädevus
- Kogemus väga tundlike ja riskitasemel kliendisuhete haldamisel
- Eelistatud on ärijuhtimise bakalaureusekraad või samaväärne kvalifikatsioon
Hüved
- Tervise-, hambaravi-, nägemis- ja elukindlustus
- 401(k) säästuplaan, mille puhul ettevõte teeb sobitusmakseid kuni 6% ulatuses
- Tööandja rahastatav Voya Retirement Plan 4% rahalise saldo sissemaksega
- Õppemaksu hüvitamine kuni 5250 dollarit aastas
- Tasustatud vaba aeg, sealhulgas 20 puhkusepäeva, üheksa ettevõtte püha ja paindlik Diversity Celebration Day
- Kuni 40 tundi tasustatud vabatahtliku töö aega igal kalendriaastal
- Iga-aastased rahalised, müügi- ja/või pikaajalised stiimulid, mis sõltuvad ametikohast ja iga-aastaste tulemus eesmärkide saavutamisest