Knauf France
Knauf France
501 – 1.000 Εργαζόμενοι
ΚατασκευέςΜεταποίηση
Η Knauf France παράγει δομικά υλικά για την εσωτερική διαμόρφωση χώρων και τη θερμομόνωση κτιρίων, εξυπηρετώντας επαγγελματίες σε όλο τον κατασκευαστικό κλάδο. Η γκάμα της περιλαμβάνει γυψοσανίδες και μονωτικές πλάκες από διογκωμένη πολυστερίνη, πολυουρεθάνη, ξυλόμαλλο και ίνες βιολογικής προέλευσης. Η εταιρεία αναπτύσσει προϊόντα ανταποκρινόμενη στις μεταβαλλόμενες ανάγκες των κατασκευών και αποτελεί μέρος μιας οικογενειακής επιχείρησης που ιδρύθηκε το 1932 και δραστηριοποιείται σε περισσότερες από 90 χώρες. Η Knauf France δραστηριοποιείται στις κατασκευές και τη μεταποίηση· το παρεχόμενο προφίλ δεν αναφέρει τρέχουσες θέσεις εργασίας ή λεπτομέρειες προσλήψεων.

Συνεργάτης Ανθρώπινου Δυναμικού

Αναλάβετε τη διαχείριση ταλέντων, τις εργασιακές σχέσεις και τις βασικές διαδικασίες ανθρώπινου δυναμικού στην Knauf France, διεθνή κατασκευαστή δομικών υλικών. Συνεργαστείτε με διευθυντές σε τρεις μονάδες παραγωγής στη Γαλλία.

Περιγραφή

  • Διαχειριστείτε τις καθημερινές λειτουργίες ανθρώπινου δυναμικού σύμφωνα με τις ανάγκες του οργανισμού και τη στρατηγική ανθρώπινου δυναμικού.
  • Συμβουλεύετε διευθυντές για επιχειρησιακά θέματα και για ατομικές και συλλογικές εργασιακές σχέσεις.
  • Προγραμματίζετε τις ανάγκες στελέχωσης και υποστηρίζετε τη διαχείριση σταδιοδρομίας.
  • Αναπτύσσετε διαδικασίες για τον εντοπισμό ταλέντων και την καθοδήγηση της επαγγελματικής εξέλιξης.
  • Επιβλέπετε την ένταξη νέων εργαζομένων, τις ετήσιες αξιολογήσεις απόδοσης, την ανάπτυξη δεξιοτήτων και την εσωτερική κινητικότητα.
  • Καλλιεργείτε σχέσεις εμπιστοσύνης και διατηρείτε ανοιχτή επικοινωνία με τους εκπροσώπους των εργαζομένων.
  • Εφαρμόζετε τις πολιτικές ανθρώπινου δυναμικού και διασφαλίζετε τη συμμόρφωση με τους σχετικούς κανονισμούς.
  • Εξετάζετε δεδομένα ανθρώπινου δυναμικού και εισηγείστε ενέργειες για τη βελτίωση του εργασιακού κλίματος.
  • Προωθείτε και ενισχύετε την εταιρική κουλτούρα.
  • Υποστηρίζετε τους εργαζομένους στην ανάπτυξη των δυνατοτήτων τους.
  • Συνεργάζεστε με διευθυντές μονάδων και επιχειρησιακές ομάδες σε τρεις μονάδες παραγωγής και σε εργατικό δυναμικό 270 ατόμων.
  • Διαχειρίζεστε τις εργασιακές σχέσεις στις μονάδες.

Απαιτήσεις

  • Εμπειρία ως συνεργάτης ανθρώπινου δυναμικού σε βιομηχανικό περιβάλλον, κατά προτίμηση σε πολλές μονάδες.
  • Κατανόηση των επιχειρησιακών αναγκών, στρατηγική σκέψη και ισχυρές επικοινωνιακές δεξιότητες.
  • Ικανότητα διαχείρισης παράλληλων έργων και ανταπόκρισης σε μεταβαλλόμενες επιχειρηματικές ανάγκες.
  • Εμπειρία στην ανάλυση δεδομένων ανθρώπινου δυναμικού και στην προετοιμασία αναφορών.
  • Συνεργατική προσέγγιση και δέσμευση σε κοινούς στόχους.
  • Άριστη γνώση αγγλικών για εργασία σε διεθνή όμιλο.
  • Τα προσόντα στο εργατικό δίκαιο θεωρούνται επιπλέον πλεονέκτημα.
  • Ισχυρό αίσθημα ευθύνης, αυτονομία και ικανότητα μάθησης.
  • Εξοικείωση με συστήματα ανθρώπινου δυναμικού, ιδιαίτερα τα SuccessFactors και Teamtailor.
  • Διάθεση για περιστασιακές μετακινήσεις σε μονάδες εντός της περιοχής ευθύνης.

Παροχές

  • Οικογενειακές αξίες και περιθώριο να διαμορφώσετε μια ξεχωριστή επαγγελματική πορεία.
  • Ευκαιρίες ανάπτυξης δεξιοτήτων και εσωτερικής μετακίνησης.
  • Ευκαιρίες στους τομείς της στελέχωσης και της διαχείρισης σταδιοδρομίας.
  • Κουλτούρα που υποστηρίζει τις δυνατότητες κάθε ατόμου.
  • Εργασία με διεθνή όμιλο που απασχολεί περισσότερους από 40.000 εργαζομένους σε 90 χώρες.