Cross Country Healthcare
Cross Country Healthcare
Cross Country Healthcare е компания за подбор на персонал и решения за работната сила в здравеопазването, която обслужва болници, здравни системи, училища, организации за домашни здравни грижи и PACE, както и други работодатели. Услугите ѝ обхващат клиничен и неклиничен персонал, включително медицински сестри за работа в различни локации, позиции в свързани здравни професии, временни лекарски ангажименти, работа на повикване и местни позиции, постоянно назначаване, училищни специалисти, домашни здравни грижи, както и ръководители на висше и междинно управленско ниво. Cross Country Healthcare подпомага управлението на работната сила чрез програми за управление на доставчици и вътрешни ресурсни екипи, управление на доставчици на временни лекарски услуги, кризисно осигуряване на персонал, международни решения, аутсорсинг на процеси по подбор и независимата от доставчици технологична платформа VMS/Xperience с аналитични и консултантски услуги. Дейността ѝ обхваща здравеопазването, подбора на персонал и софтуера като услуга, като екипите ѝ подкрепят както здравните специалисти, така и организациите, които управляват сложни потребности от персонал.

Рекрутър на медицински сестри за пътуващи назначения

Набиране и назначаване на медицински сестри за пътуващи работни ангажименти чрез изграждане на мрежа от кандидати, оценка на нуждите на клиентите и управление на отношенията с персонала. Прилагане на консултативни стратегии за продажби и подбор в подкрепа на резултатите на здравните кадрови услуги.

Описание

  • Търсене, оценяване, водене на преговори с кандидати и наемане на здравни специалисти.
  • Разработване на самостоятелни стратегии за подбор, които подкрепят приходите и рентабилността.
  • Изграждане на отношения с теренния персонал, насърчаване на препоръки и откриване на потенциални кандидати.
  • Намиране на квалифицирани медицински сестри за пътуващи назначения чрез активно търсене, препоръки и потенциални контакти.
  • Представяне на назначенията пред потенциални пътуващи специалисти с консултативен подход към продажбите.
  • Оценяване на здравните специалисти спрямо конкретните кадрови нужди на клиентите.
  • Изграждане на мрежа от потенциални здравни специалисти.
  • Водене на преговори за възнаграждения, като се запазват приемливи маржове.
  • Използване на имейл кампании, социални мрежи и други инструменти за оформяне на стратегиите за подбор.
  • Редовно проследяване на местните конкуренти и пазарната обстановка.
  • Постигане на целите за резултатност при изходящи обаждания, представени кандидати и договорени работни седмици.
  • Обслужване на здравните специалисти на пътуващи назначения и поддържане на постоянни отношения с тях.
  • Участие при необходимост в търговски изложения, конгреси, трудови борси, семинари и спонсорирани събития.
  • Изготвяне на седмични отчети за подбора и изпълнение на специални проекти за подбор.
  • Поддържане на базите данни с кандидати и изискваната документация в актуално състояние.
  • Планиране на назначенията и проследяване на изпълнението им в подкрепа на удовлетвореността на пътуващите специалисти.
  • Поддържане на връзка с активния сестрински персонал и отговаряне на нуждите и притесненията му.
  • Поддържане на гъвкав график за обработване на заявките на персонала и разрешаване на проблеми.
  • Изпълнение на други възложени задължения, с или без необходимите приспособявания.

Изисквания

  • Поне 3–4 години опит в целия процес на подбор, включително търсене, квалифициране, изграждане на контакти и управление на взаимоотношения; опитът в кадрови услуги е предимство.
  • Силно чувство за спешност.
  • Умения за ефективно представяне по телефона.
  • Отлични умения за решаване на проблеми.
  • Умения за водене на преговори и продажби.
  • Способност за сътрудничество с различни хора и през етапите на цикъла на продажбите за постигане на целите.
  • Завършено средно образование или еквивалент.
  • Бакалавърска степен е предимство.
  • Комбинация от образование и опит, достатъчна за изпълнение на основните функции на длъжността.

Свързани работни места

Allied Roofing Partners

Корпоративен специалист по подбор в покривната индустрия

Allied Roofing Partners
201 – 500 Служители
B2BСтроителство

Ръководите целия процес по подбор в националната мрежа на Allied Roofing Partners, с основен фокус върху продажбите на покривни решения и оперативните позиции. Изграждате база от кандидати и координирате наемането в множество компании и часови зони в САЩ.

Отвори
Coretek

Старши специалист по подбор на персонал в Coretek (дистанционна работа, САЩ)

Coretek

Отговаряйте за външната работна сила на Coretek, въвеждането на изпълнители и кадровите операции. Координирайте партньори по подбор, пътувания на кандидати, интервюта и подкрепа при наемане.

Отвори
Chainlink Labs

Рекрутър за висши ръководители, Chainlink Labs

Chainlink Labs

Ръководите подбора на кадри от директорско до най-високо ръководно ниво в Chainlink Labs, платформа за блокчейн оракули. Консултирате ръководители, изграждате бази от таланти и усъвършенствате глобалните практики за подбор.

Отвори
Royalty Staffing

Подбор на шофьори за автономен транспорт срещу комисиона

Royalty Staffing

Подбирайте шофьори и транспортни специалисти за разрастваща се компания за транспорт с автономни превозни средства. Тази дистанционна работа се заплаща само на комисиона и е насочена към бързото наемане и изграждането на силна мрежа от кандидати.

Отвори
Advocate Aurora Health

Дистанционен специалист по подбор — Advocate Aurora Health

Advocate Aurora Health

Изграждайте стратегии за намиране на кандидати и управлявайте подбора за интегрираната здравна система с нестопанска цел Advocate Aurora Health в САЩ. Работете с ръководители от първия контакт с кандидатите до приемането на предложението за работа.

Отвори
Saab

Старши специалист по подбор на персонал, Saab (дистанционна работа, Съединени щати)

Saab

Ръководи подбора за инженерни, технически, програмни и специализирани професионални позиции в Saab. Работи с ръководителите по търсенето и оценката на кандидати и подготовката на предложения за работа.

Отвори