The Cigna Group
The Cigna Group
The Cigna Group е глобална здравна компания, която развива дейността си чрез Cigna Healthcare и Evernorth Health Services. Работата ѝ съчетава здравни услуги, здравно осигуряване и управление на фармацевтични обезщетения в подкрепа на здравето и благосъстоянието на клиенти, партньори и пациенти. Компанията се фокусира и върху етичните практики в здравеопазването и изкуствения интелект, равнопоставения достъп до здравеопазване, отговорното управление на екологичните и социалните аспекти и иновациите в предоставянето на грижи.

Мениджър „Вземания“ - Cigna Healthcare - Дистанционна работа

Управление на вземанията от доставчици, администрирането на искове, ефективността на плащанията и коригиращите действия за Cigna Healthcare в района Mid-Atlantic и по Източното крайбрежие.

Описание

  • Ръководене на дейностите по вземанията за възложено портфолио от доставчици в подкрепа на екип за управление на акаунти
  • Работа с ръководителя „Връзки с доставчици“ по стратегически инициативи, които подобряват работата с доставчиците
  • Осигуряване на навременно и точно администриране на искове
  • Анализиране на резултатите от представянето и използване на наличните инструменти и ресурси, за да се помага на доставчиците да управляват вземанията си
  • Насочване на заинтересованите страни относно политики, процедури, работни процеси, качество на услугата при обработка на искове и изисквания за обучение
  • Срещи с възложени доставчици за преглед на резултатите, обсъждане на тенденциите при проблемите и създаване на планове за действия за подобрение
  • Координиране с матрични партньори за подобряване на услугата и намаляване на проблемите при тълкуване на договори
  • Споделяне на вътрешно обучение относно проблеми и тенденции за намаляване на грешките и подобряване на точността на исковете
  • Наблюдение на договорните гаранции за ефективност и лихвите за забавени плащания с цел ограничаване на финансовото въздействие
  • Работа с екипа за управление на акаунти и матрични партньори за идентифициране, разрешаване и подобряване на проблемите с вземанията
  • Подкрепа на стратегическите планове за доставчици, инициативите за пазарна информация и прегледите на клиентското преживяване при услугата
  • Ръководене на анализ на първопричините и оценка на тенденциите, свързани с разрешаването на проблеми с вземанията
  • Администриране на планове за коригиращи действия по вземанията
  • Препоръчване на подобрения на нивото на услугата въз основа на констатациите от анализа на първопричините
  • Постигане или надвишаване на установените споразумения за ниво на услугата
  • Преглед на настройките преди и след сключване на договор за възложеното портфолио
  • Точно проследяване и анализиране на проблемите с вземанията в подходящите инструменти
  • Участие в присъствени срещи при необходимост като експерт по вземанията
  • Тълкуване и разбиране на резултатите от данните

Изисквания

  • Силно се предпочита бакалавърска или по-висока степен или еквивалентен професионален опит
  • Най-малко три години опит в администрирането на обезщетения и искове
  • Най-малко три години опит в управлението на взаимоотношения и проекти
  • Задълбоченото познаване на исковете на Cigna и поддържащите системи, включително Proclaim, PMHS и Facets, е силно предпочитано
  • Умения за работа с Excel и PowerPoint
  • Познанията по Access са предимство
  • Опит с договаряне с доставчици или зареждане на системи
  • Доказана способност за ефективна работа с вътрешни и външни клиенти на всички организационни нива
  • Опит в извършването на анализ на първопричини при проблеми с искове
  • Способност за управление на проблеми до задоволително разрешаване
  • Умения за управление на проекти, включващи управление на времето, анализ на задачи, разбиване на работата и използване на ресурси
  • Силни умения за фасилитиране и водене на преговори
  • Способност за представяне на подробна техническа информация пред аудитории с по-малко познания и договаряне на взаимно изгодни резултати
  • Разбиране как всеки етап от процеса на плащане на искове влияе върху крайните резултати и удовлетвореността на доставчиците
  • Способност за професионално управление на конфронтационни ситуации
  • Способност за поемане на отговорност за задачи и проекти при минимален надзор
  • Готовност за периодични пътувания
  • За работа от дома е необходима кабелна широколентова или оптична интернет връзка с поне 10 Mbps скорост на изтегляне и 5 Mbps скорост на качване

Придобивки

  • Възможност за участие в годишна бонусна програма
  • Медицинско, офталмологично и дентално покритие
  • Програми за благосъстояние и поведенческо здраве
  • План 401(k)
  • Животозастраховане, платено от компанията
  • Възстановяване на разходи за обучение
  • Най-малко 18 дни платен отпуск годишно
  • Платени празнични дни
  • Отпуски и отсъствия
  • Възможност за дистанционна работа
  • За работа от дома се изисква кабелна широколентова или оптична интернет връзка