Strategic Growth Partners
Strategic Growth Partners
Strategic Growth Partners помага на организациите да се конкурират за държавни поръчки и да ги управляват чрез практическа подкрепа през целия жизнен цикъл на договорите с държавни институции. Дейността ѝ обхваща спазването на нормативните изисквания, развитието на бизнеса, изготвянето на предложения, ценообразуването, оперативната инфраструктура, както и сливанията и придобиванията. Компанията предоставя консултации и относно стратегии и партньорства по Tribal 8(a), писане на грантови предложения и договори на федерално, щатско и местно ниво. Чрез обучения, ускорители за съответствие и персонализирано планиране на растежа Strategic Growth Partners използва опита си в управлението във федералния и частния сектор, за да помага на клиентите да изграждат по-силни практики за договаряне и да се стремят към устойчиво разширяване.

Директор бизнес развитие за федералния сектор

Ръководи растежа във федералния сектор в портфолиото от държавни договори на Strategic Growth Partners, като съгласува CRM, привличането на поръчки, подготовката на предложения и маркетинга. Определя плановете за растеж, целите за портфейла от възможности и партньорствата с клиенти в цялата организация.

Описание

  • Уеднаквява системите за бизнес развитие в портфолиото на организацията.
  • Изготвя годишни планове за растеж с цели за приходи, портфейл от възможности и процент на спечелени оферти за бизнес звената и оперативните компании.
  • Определя цели по агенции, пазари и договорни инструменти.
  • Работи с CGO по стратегията за растеж, включително пазари, договорни инструменти, партньорства и придобивания.
  • Внедрява и контролира обща CRM система, единни етапи на портфейла, критерии за квалификация и контролни решения за подаване или неподдаване на оферта.
  • Ръководи вицепрезидентите, които отговарят за предложенията, ценообразуването, маркетинга и сродни функции.
  • Разпределя анализатори на пазарна информация, мениджъри бизнес развитие и мениджъри привличане на поръчки към бизнес звената.
  • Управлява служителите по бизнес развитие в обхвата на CBDO и координира работата им с екипите на бизнес звената.
  • Ръководи дейностите по контакт с клиенти и привличане на поръчки за съответните бизнес звена.
  • Води прегледите за подаване или неподдаване на оферти и документира решенията в писмени меморандуми.
  • Установява единни стандарти за планове и презентации за привличане на поръчки, работни процеси за предложения, проверки за съответствие, кръгове за преглед на предложенията, ценообразуване, анализ на цената за спечелване и преглед на договори.
  • Изгражда отношения на високо ниво с приоритетни клиенти, основни изпълнители, партньори за съвместно участие и партньори по програмата mentor-protégé.
  • Определя маркетинговата стратегия и стандартите на марката и одобрява документи за възможностите на компанията, уебсайтове, профили в SAM/DSBS, кампании и планове за събития.
  • Ежемесечно преглежда целите за растеж с ръководителите на бизнес звената и изисква от тях отговорност за резултатите.
  • Ежемесечно докладва резултатите на CGO и изпълнителното ръководство на клиента.
  • Представя актуална информация за бизнес развитието пред борда всяко тримесечие.
  • Провежда анализи на спечелените и загубените оферти след решенията за възлагане и прилага наученото в бъдещите планове за привличане на поръчки.

Изисквания

  • Има опит в ръководенето на растежа на компания или бизнес звено с годишни приходи от поне 100 милиона щатски долара и пряка отговорност за целите за портфейла от възможности, сключените договори и приходите.
  • Има опит в ръководенето на вицепрезиденти и старши функционални ръководители в областта на предложенията, ценообразуването и маркетинга.
  • Има поне 15 години опит във федералния сектор в бизнес развитие, привличане на поръчки и подготовка на предложения, включително поне пет години начело на организация за бизнес развитие на изпълнително ниво.
  • Има доказани успехи в спечелването на нови федерални поръчки и задържането на повторно възлагани договори в множество агенции.
  • Познава програмата SBA 8(a) и правилата за предприятия, притежавани от племена, включително директното възлагане от един източник, заделените поръчки и свързаността между предприятията.
  • Има опит в позиционирането на компании за големи договорни инструменти като OASIS+, SEWP и STARS III.
  • Има опит в ръководенето на екипи за привличане на поръчки и подготовка на предложения чрез формален процес с етапи за одобрение, например Shipley.
  • Изградил е CRM портфейл от възможности и е предоставял месечни отчети за резултатите на ръководители или борд.
  • Може да търси отговорност от ръководителите на бизнес звена за растежа и без да има пряка власт над тях.
  • Има бакалавърска степен.
  • Предимство е опитът във федералното бизнес развитие на пазарите за ИТ и отбранителни услуги.
  • Предимство е опитът в разрастването на холдинг с множество юридически лица или предприятие, притежавано от племе, жители на Аляска или коренни хавайци.
  • Предимство е активен допуск за сигурност или възможност за получаването му.
  • Предимство е MBA или друга сродна магистърска степен.

Придобивки

  • Работодател, предоставящ равни възможности и прилагащ мерки за утвърждаване на равнопоставеността.
  • Сътрудническа и приобщаваща среда, която подкрепя автентичността и чувството за принадлежност.
  • Предлагат се адаптации за хора с увреждания.

Свързани работни места

Shermco Industries

Старши мениджър техническо бизнес развитие, електродвигатели

Shermco Industries

Ръководете дистанционното развитие на бизнеса с услугите на Shermco Industries за ремонт и надеждност на електродвигатели. Развивайте клиентски сметки, оферти и приходи в Тексас, Оклахома и Арканзас.

Отвори
Turbine

Директор бизнес развитие за биофармацевтичен AI

Turbine

Ръководете продажбите на базираните на изкуствен интелект виртуална лаборатория и виртуални анализи на Turbine на биофармацевтични компании — от развитието на възможността до сключването на договор. Изграждайте търговски споразумения, които могат да прераснат от начални проекти в по-широки корпоративни отношения.

Отвори
Shermco Industries

Мениджър техническо бизнес развитие, електродвигатели (нефт и газ, целулоза и хартия)

Shermco Industries

Ръководи дистанционното бизнес развитие на услугите на Shermco за ремонт и надеждност на електродвигатели. Развива промишлени клиенти в Тексас, Оклахома и Арканзас.

Отвори
L3Harris Technologies

Главен ръководител развитие на бизнеса, електронна война

L3Harris Technologies

Ръководете международния растеж в областта на електронната война за L3Harris Technologies и формирайте клиентски стратегии и ключови бизнес възможности. Управлявайте планирането за спечелване на договори, развитието на портфейла от възможности и растежа на бизнеса в отбранителните пазари.

Отвори
Cisco

Старши мениджър продажби и бизнес развитие за недвижими имоти и дизайн

Cisco

В Cisco изграждайте партньорски отношения, които внедряват решения за интелигентни сгради и мрежи в проекти за недвижими имоти и дизайн.\nРъководете планове за пазарна реализация, съвместни продажби и растеж на търговския портфейл в Америките.

Отвори
Jones Lang LaSalle Americas, Inc.

Вицепрезидент по бизнес развитие, услуги за управление на имоти

Jones Lang LaSalle Americas, Inc.

Ръководи бизнес развитието и разрастването на клиентските сметки за услугите на JLL по комплексна проверка на търговски недвижими имоти. Отговаря за продажбите, отношенията с клиенти, предложенията и възможностите за приходи.

Отвори