
Moss & Associates (Construction) ایک تعمیراتی کمپنی ہے جو صحتِ عامہ، مہمان نوازی، تعلیم، حکومت، کثیر خاندانی رہائش، دفتری اور تجارتی، شمسی توانائی، کھیلوں اور نقل و حمل کے شعبوں میں منصوبے مکمل کرتی ہے۔ کمپنی پائیدار تعمیراتی طریقوں اور پائیدار توانائی کی جانب منتقلی میں معاونت پر بھی توجہ دیتی ہے۔ ملک بھر میں 1,400 سے زیادہ ملازمین کے ساتھ Moss حفاظت، باہمی احترام پر مبنی تعاون، کلائنٹس کے ساتھ طویل مدتی تعلقات اور ایسے کام کے ماحول کو اہمیت دیتی ہے جو لوگوں کو اپنی صلاحیتیں نکھارنے میں مدد دے۔ اس کا کارپوریٹ ہیڈکوارٹرز فورٹ لاڈرڈیل، فلوریڈا میں ہے۔
انرجی فیلڈ ریکروٹر، شمسی تعمیرات (ریموٹ، امریکہ)
امریکہ کی مختلف مارکیٹوں میں Moss کے بڑے پیمانے کے شمسی منصوبوں کے لیے ہنرمند اور فی گھنٹہ اجرت والے کارکن بھرتی کریں۔ اس ریموٹ عہدے میں ۵۰–۷۰٪ سفر شامل ہے۔
تفصیل
- بڑے پیمانے کے شمسی منصوبوں کے مقامات پر ہنرمند اور فی گھنٹہ اجرت والے عہدوں کو پُر کرنے کے لیے بھرتی کی حکمت عملی تیار کریں۔
- ملازمت کے منتظمین اور منصوبے کے رہنماؤں کے ساتھ عملے کے منصوبوں، عہدوں کی ضروریات، بھرتی کی پیش گوئیوں اور مقامی لیبر مارکیٹ پر کام کریں۔
- ملازمت کے بورڈز، سوشل میڈیا، نیٹ ورکنگ، حوالوں، کمیونٹی رابطوں، فون کالز، ٹیکسٹ پیغامات اور ای میل کے ذریعے امیدوار تلاش کریں اور ان سے رابطہ قائم کریں۔
- امیدواروں کے سامنے Moss کے آجر برانڈ، ثقافت، اقدار، فوائد اور پیشہ ورانہ مواقع کی نمائندگی کریں۔
- آبادیاتی تحقیق، لیبر کے رجحانات اور دستیاب افرادی قوت کی بنیاد پر مقامی بھرتی کے منصوبے بنائیں۔
- روزگار کے مراکز، کمیونٹی گروپس، تجارتی اسکولوں، چیمبرز آف کامرس، گرجا گھروں، سابق فوجیوں کی تنظیموں اور دیگر مقامی گروپس کے ساتھ شراکت داری قائم کریں۔
- درخواستوں کا جائزہ لیں اور ابتدائی فون اسکریننگ کریں۔
- بھرتی کے عمل کے ہر مرحلے میں امیدواروں کی رہنمائی کریں۔
- بھرتی کی تقریبات، کیریئر میلوں، منصوبے کے مقام پر بھرتی کی تقریبات اور کمیونٹی رابطہ سرگرمیوں کی منصوبہ بندی اور ان میں شرکت کریں۔
- امیدواروں کی فہرستیں اور ممکنہ ٹیلنٹ کے حلقے برقرار رکھیں۔
- مارکیٹ کی معلومات بانٹنے اور بھرتی کے طریقوں اور امیدواروں کی فہرستوں کی حکمت عملی بہتر بنانے کے لیے ٹیلنٹ ایکوزیشن کے ساتھیوں کے ساتھ کام کریں۔
- بھرتی کی سرگرمیوں کا ریکارڈ رکھیں اور امیدواروں، ملازمت کے منتظمین اور منصوبے کے متعلقہ فریقوں سے رابطہ کریں۔
تقاضے
- مکمل بھرتی کے عمل، افرادی قوت کی بھرتی، ٹیلنٹ ایکوزیشن یا عملے کی فراہمی کے متعلقہ شعبے میں تجربہ۔
- مختلف پلیٹ فارمز اور ذرائع سے امیدوار تلاش کرنے اور ان سے رابطہ قائم کرنے کی مضبوط صلاحیت۔
- میدانی رہنماؤں، ملازمت کے منتظمین، کمیونٹی شراکت داروں اور امیدواروں کے ساتھ تعلقات قائم کرنے کی صلاحیت۔
- بہترین ابلاغ، تنظیم اور وقت کے انتظام کی مہارتیں۔
- تیز رفتار ماحول میں متعدد آسامیوں اور متضاد ترجیحات کو سنبھالنے کی صلاحیت۔
- تعمیرات، قابلِ تجدید توانائی، شمسی توانائی، ہنرمند تجارت یا صنعتی ماحول میں بھرتی کا تجربہ ترجیحی ہے۔
- انگریزی/ہسپانوی اور/یا انگریزی/ہیٹیئن کریول میں دو لسانی مہارت کو خاص ترجیح دی جائے گی۔
- ضرورت کے مطابق منصوبے کے مقامات، بھرتی کی تقریبات اور بھرتی کی سرگرمیوں کے لیے سفر کرنے پر آمادگی۔
- ۵۰–۷۰٪ سفر کرنے کی صلاحیت۔
مراعات
- مساوی مواقع فراہم کرنے والا آجر۔
- تنوع اور شمولیتی کام کی جگہ کے لیے عزم۔
- ملازمین کی ترقی کے مواقع۔
- تنخواہ دار مستثنیٰ درجہ بندی۔