ManpowerGroup Talent Solutions
ManpowerGroup Talent Solutions
ManpowerGroup Talent Solutions คือธุรกิจโซลูชันด้านกำลังคนของ ManpowerGroup ซึ่งให้บริการแก่องค์กรต่าง ๆ ในด้านการสรรหาบุคลากร การบริหารแรงงานชั่วคราว การเปลี่ยนผ่านอาชีพ และการพัฒนาบุคลากร บริการของบริษัทครอบคลุมการว่าจ้างผู้ให้บริการภายนอกเพื่อดำเนินกระบวนการสรรหา โปรแกรมบริหารแรงงานชั่วคราวที่ดำเนินการโดย TAPFIN รวมถึงบริการประเมินผล การโค้ช การช่วยเหลือด้านการหางานใหม่ และการพัฒนาบุคลากรจาก Right Management ด้วยการผสานข้อมูลด้านกำลังคน เทคโนโลยี และความเชี่ยวชาญด้านบุคลากร บริษัทช่วยลูกค้าองค์กรดึงดูดผู้เชี่ยวชาญที่มีทักษะ สนับสนุนการเติบโตของพนักงาน และบริหารความต้องการด้านกำลังคนในหลากหลายอุตสาหกรรม

ผู้สรรหาบุคลากรอาวุโสสองภาษา สายวิศวกรรมและอุตสาหกรรม

สรรหาบุคลากรด้านวิศวกรรม การผลิต และอุตสาหกรรมให้แก่ ManpowerGroup Talent Solutions พร้อมบริหารกลุ่มผู้สมัครและทำงานร่วมกับผู้จัดการฝ่ายสรรหา ตำแหน่งงานแบบไฮบริด ประจำที่ลิมา ประเทศเปรู

รายละเอียด

  • ดูแลการสรรหาบุคลากรสำหรับตำแหน่งงานด้านวิศวกรรม การผลิต และอุตสาหกรรม
  • ค้นหา คัดกรอง ประเมิน และนำเสนอผู้สมัครที่มีคุณสมบัติเหมาะสมสำหรับตำแหน่งงานด้านเทคนิคเฉพาะทาง
  • ติดตามผู้สมัครและบริหารกลุ่มผู้สมัครตลอดกระบวนการสรรหา
  • สร้างและดูแลกลุ่มบุคลากรที่มีความสามารถสำหรับตำแหน่งเฉพาะทางและตำแหน่งที่สรรหาได้ยาก
  • จัดทำกลยุทธ์การค้นหาเพื่อเข้าถึงทั้งผู้สมัครที่กำลังหางานและผู้สมัครที่ยังไม่ได้มองหางาน
  • ทำงานร่วมกับผู้จัดการฝ่ายสรรหาเพื่อทำความเข้าใจความต้องการและลำดับความสำคัญในการสรรหา
  • รายงานความคืบหน้าในการสรรหาและความพร้อมของบุคลากรที่มีความสามารถอย่างสม่ำเสมอ
  • จัดตารางสัมภาษณ์และประสานงานผู้สมัครในแต่ละขั้นตอนของกระบวนการสรรหา
  • นำเสนอผู้สมัครที่มีคุณสมบัติเหมาะสมและสื่อสารจุดเด่นของผู้สมัครให้ผู้มีส่วนเกี่ยวข้องทราบ
  • สร้างประสบการณ์ที่ดีให้แก่ผู้สมัครและผู้มีส่วนเกี่ยวข้อง พร้อมบรรลุเป้าหมายการสรรหา

คุณสมบัติ

  • มีประสบการณ์สรรหาบุคลากรด้านวิศวกรรมอย่างน้อยหนึ่งปี
  • มีประสบการณ์สรรหาบุคลากรที่มีความเชี่ยวชาญเฉพาะทาง
  • มีทักษะที่ดีในการค้นหา คัดกรอง และประเมินผู้สมัคร
  • มีประสบการณ์ส่งประวัติผู้สมัครและติดตามผลการสรรหา
  • มีประสบการณ์ทำงานกับลูกค้าโดยตรงและมีทักษะการบริหารผู้มีส่วนเกี่ยวข้องที่ดี
  • มีทักษะการสื่อสารและการสร้างความสัมพันธ์ที่ยอดเยี่ยม
  • มีทักษะการจัดการที่ดีและใส่ใจในรายละเอียด
  • สามารถดูแลคำขอสรรหาหลายตำแหน่งพร้อมกันได้

สวัสดิการ

  • เข้าถึงโอกาสในการเรียนรู้ การพัฒนา และการโค้ช
  • สภาพแวดล้อมการทำงานที่ร่วมมือกันและเปิดกว้าง
  • โอกาสในการเติบโต มีส่วนร่วม และสร้างเส้นทางอาชีพที่ยั่งยืน