WashU IT
WashU IT
501 – 1,000 Wafanyakazi
BiasharaElimuSaaS
WashU IT ni idara ya teknolojia ya habari katika Washington University in St. Louis, inayowaunga mkono wanafunzi, wahadhiri, na wafanyakazi wa chuo kikuu katika shughuli za kitaaluma, utafiti, na utawala. Timu zake hutoa na kudumisha huduma za teknolojia za taasisi, husaidia kushughulikia changamoto tata za TEHAMA, na kuimarisha mifumo na uwezo unaowezesha kampasi za chuo kikuu kufanya kazi kwa ufanisi. Ikiwa sehemu ya shirika la teknolojia ya taasisi linalolenga elimu, WashU IT huwapa wataalamu fursa za kuchangia katika uaminifu, maendeleo, na uboreshaji wa huduma za teknolojia katika mazingira ya chuo kikuu.

Msaidizi wa Mtendaji II, Neurology

Hutoa usaidizi wa kiutendaji kwa viongozi wa Neurology katika Washington University katika nafasi ya kazi mseto. Huratibu kalenda, safari, usimamizi wa siri, ununuzi na vifaa vya mikutano.

Maelezo

  • Hutoa usaidizi wa kiutawala wa kiwango cha juu kwa viongozi wakuu.
  • Husimamia kalenda ya kila siku ya miadi ya mtendaji, ikijumuisha upangaji na kuweka vipaumbele.
  • Huratibu mipango ya mikutano, uthibitishaji na nyenzo saidizi.
  • Huwasiliana na viongozi na wadau wa shule, chuo kikuu na jamii.
  • Husimamia faili za siri na ufikiaji wa data ulioidhinishwa.
  • Husimamia shughuli za kila siku za kiutawala na kujibu maswali kwa niaba ya mtendaji.
  • Hushughulikia simu na wageni katika ofisi za kiutawala.
  • Huwa mawasiliano mkuu wa mtendaji na kuelekeza maswali ipasavyo.
  • Huchunguza masuala na kuandaa majibu kwa maombi ya dharura.
  • Huwakilisha ofisi ya mtendaji katika mawasiliano na viongozi wa chuo kikuu, wahadhiri na wafanyakazi.
  • Hushughulikia maombi, mawasiliano, kazi na makataa kwa weledi na kwa wakati.
  • Husimamia wafanyakazi wa kiutawala ofisini.
  • Hupanga safari, ikijumuisha usafiri, malazi, usajili na mahitaji ya visa au pasipoti.
  • Huandaa marejesho ya gharama za safari na ripoti za matumizi katika Mfumo wa Taarifa za Fedha wa chuo kikuu.
  • Hunua vifaa, zana na huduma.
  • Huchakata ankara, ripoti za safari, maombi ya hundi, nyaraka za ndani, ununuzi wa mbali, oda za jumla na vocha za risiti katika mifumo ya fedha.
  • Huhifadhi rekodi kwa madhumuni ya ukaguzi.
  • Huweka nafasi na kufanya mikataba ya vyumba vya mikutano na kupanga huduma za chakula na ukodishaji.
  • Huratibu na idara ya kodi kuhusu gharama za kuhama kwa wafanyakazi wapya wa idara.
  • Huandaa barua na nyenzo za siri kwa watendaji, wafanyakazi wakuu na maafisa.
  • Hukusanya nyenzo za mikutano na hafla za watendaji.
  • Hutafiti, kukusanya na kufupisha masuala, sera na mada.
  • Huandaa maelezo ya usuli, hoja za kuzungumzia na nyenzo za muhtasari.
  • Hutekeleza majukumu mengine atakayopangiwa.

Mahitaji

  • Cheti cha shule ya upili au sifa inayolingana, au mchanganyiko wa elimu na uzoefu.
  • Uzoefu wa miaka saba katika usimamizi wa kiutawala na/au ofisi.
  • Shahada ya kwanza inapendelewa.
  • Uzoefu wa miaka saba wa kusaidia wafanyakazi wa ngazi ya mtendaji unapendelewa.
  • Uwezo wa kubadilika.
  • Ujuzi wa usaidizi wa kiutawala.
  • Usimamizi wa kalenda.
  • Usiri.
  • Kuzingatia maelezo.
  • Diplomasia.
  • Uhariri wa maandishi.
  • Ujuzi wa Microsoft Office.
  • Usimamizi wa ofisi.
  • Mawasiliano ya mdomo.
  • Uratibu wa miradi.
  • Ufuatiliaji wa miradi.
  • Uamuzi mzuri.
  • Uwezo wa kufanya kazi kwa kujitegemea.
  • Waombaji wa nje wanaopokea ofa lazima wakamilishe uchunguzi wa kabla ya kuajiriwa, ikijumuisha ukaguzi wa historia ya uhalifu na ukaguzi wowote wa ziada unaotumika.
  • Uwezo wa kutekeleza majukumu muhimu ya nafasi hiyo kwa kuridhisha, kwa kuzingatia marekebisho yanayofaa pale inapohitajika.

Manufaa

  • Hadi siku 22 za likizo.
  • Siku 10 za mapumziko zinazotambuliwa.
  • Likizo ya ugonjwa.
  • Mipango shindani ya bima ya afya yenye miadi ya kipaumbele na copay pamoja na coinsurance za chini.
  • U-Pass ya usafiri wa Metro bila malipo kwa wafanyakazi wanaostahiki.
  • Mpango wa Akiba ya Kustaafu wa 403(b) wenye michango iliyobainishwa, ambapo michango ya mfanyakazi na chuo kikuu huanza kwa 7%.
  • Changamoto za ustawi.
  • Uchunguzi wa afya wa kila mwaka.
  • Rasilimali za afya ya akili.
  • Programu na kozi za utulivu wa fikra.
  • Mpango wa usaidizi kwa wafanyakazi (EAP).
  • Rasilimali za kifedha.
  • Ufikiaji wa wataalamu wa lishe.
  • Likizo ya wiki nne ya mlezi ili kuimarisha uhusiano na mtoto mpya.
  • Rasilimali za utunzaji wa familia kwa mahitaji ya malezi ya watoto.
  • Rasilimali za utunzaji wa watu wazima.
  • Malipo ya masomo kwa wafanyakazi na familia, ikijumuisha hadi 100% ya ada ya masomo ya shahada ya kwanza ya mtegemezi katika WashU na 40% kwingineko baada ya miaka saba.

Kazi Zinazohusiana

Machina Labs

Mkurugenzi wa Ukuzaji wa Biashara ya Ulinzi, Ulaya na Mashariki ya Kati

Machina Labs
51 – 200 Wafanyakazi
UlinziUsafirishajiUshauri

Ongoza ukuzaji wa biashara ya ulinzi ya Machina Labs katika masoko ya Ulaya na kupanua fursa za viwanda vyake vya utengenezaji unaoendeshwa na programu. Jenga uhusiano na kampuni kuu za ulinzi na uendeleze ushirikiano wa kiufundi hadi programu za uthibitisho wa dhana, uhitimu na uzalishaji.

Fungua
Verisys

Mhandisi Mwandamizi wa Miundombinu ya Wingu la AWS

Verisys
201 – 500 Wafanyakazi

Jenga na linda miundombinu ya AWS kwa ajili ya jukwaa la uthibitishaji wa sifa za huduma za afya la Verisys. Wajibu huu unahusisha mifumo ya Linux na Windows, Nutanix, kontena, vyeti na uzingatiaji wa viwango.

Fungua
General Motors

Mhandisi wa DevOps, Zana za Uendeshaji Otomatiki wa Ubora wa Programu

General Motors

Unda zana za full-stack za uendeshaji otomatiki zinazosaidia uwasilishaji wa programu za magari za General Motors. Boresha CI/CD, majaribio, ufuatiliaji wa ubora na mtiririko wa kazi za uhandisi.

Fungua
USAA

Mhandisi wa Miundombinu wa Kiwango cha Kati, Usimamizi wa Hifadhidata

USAA

Buni na endesha miundombinu inayoweza kupanuliwa kwa jukwaa la huduma za kifedha la USAA, ukilenga usimamizi wa hifadhidata. Otomatisha utoaji wa huduma, tatua matatizo ya mifumo ya uzalishaji, na simamia teknolojia za hifadhidata.

Fungua