The Cigna Group
The Cigna Group
The Cigna Group ni kampuni ya kimataifa ya huduma za afya inayofanya kazi kupitia Cigna Healthcare na Evernorth Health Services. Shughuli zake zinachanganya huduma za afya, bima ya afya, na usimamizi wa manufaa ya dawa ili kusaidia afya na ustawi wa wateja, washirika, na wagonjwa. Kampuni hiyo pia inalenga mazoea ya kimaadili katika huduma za afya na akili bandia, usawa wa afya, utawala unaowajibika wa kimazingira na kijamii, pamoja na ubunifu katika jinsi huduma inavyotolewa.

Msaidizi Mtendaji kwa Mkuu wa Wafanyakazi wa ELT – Mseto | The Cigna Group

Msaidizi Mtendaji anayesimamia mijadala ya ELT, kalenda za viongozi, shughuli za siri, na uratibu wa uongozi kwa The Cigna Group. Anaunga mkono michakato ya uongozi katika Cigna Healthcare na Evernorth Health Services.

Maelezo

  • Simamia vifaa na mipango yote ya mijadala ya kawaida na ya dharura ya ELT, ikijumuisha upangaji wa ratiba, vituo, ufikiaji wa mtandaoni, huduma ya chakula, na waliohudhuria
  • Dumisha kalenda inayoendelea ya mikutano ya ELT na mpango wa muda mrefu wa mijadala
  • Fuatilia mada za mikutano na kutambua migongano, mapengo, na kuchelewa kwa ratiba
  • Simamia ratiba za vifaa, wasilisha muda wa mwisho wa nyenzo za kusoma mapema, fuatilia maudhui yaliyochelewa, na sambaza vifaa
  • Ratibu wawasilishaji na washiriki wageni kwa mada za ajenda za ELT na SLT
  • Panga na utekeleze vifaa na mipango ya offsite za ELT, mikutano ya onsite, mikutano ya SLT, matukio ya hatua muhimu za kampuni, na mazoezi
  • Dumisha hati za mijadala, mipango ya mikutano, kumbukumbu za ajenda, orodha za usambazaji, tovuti za SharePoint, na tovuti za Teams
  • Jenga uhusiano mzuri wa kazi na wasaidizi watendaji na wakuu wa wafanyakazi wanaowasaidia wanachama wa ELT na SLT
  • Pata muda kwenye kalenda zilizojaa za viongozi na peleka kwa busara hatari kwa hatua muhimu
  • Pata ahadi, vifaa, na majibu kabla ya muda wa mwisho huku ukiwakilisha vipaumbele vya Mkuu wa Wafanyakazi
  • Simamia kalenda tata ya Mkuu wa Wafanyakazi, mialiko, migongano, na mabadiliko ya ratiba
  • Linda muda wa maandalizi na umakini karibu na hatua muhimu za ELT
  • Panga mikutano ya mara kwa mara ya watu wawili, mikutano ya timu, na mikutano ya mtandao wa wakuu wa wafanyakazi
  • Toa muhtasari wa kila wiki wa mbele unaohusu mikutano, muda wa mwisho, mahitaji ya maandalizi, na migongano
  • Andaa mawasiliano, mialiko ya mikutano, maelezo ya ajenda, vikumbusho, na ujumbe wa ufuatiliaji
  • Fuatilia kikasha cha Mkuu wa Wafanyakazi, elekeza maombi, na fuatilia vitu vinavyosubiri hadi vikamilike
  • Andaa ajenda, vifuatiliaji, vifaa vya mikutano, na mawasilisho kwa kutumia Word, Excel, na PowerPoint
  • Tumia Copilot na zana nyingine za AI kuandaa ajenda, muhtasari wa mikutano, kufuatilia hatua, na kupanga ratiba
  • Panga safari na simamia ripoti za matumizi, ikijumuisha Concur
  • Ratibu maelezo ya safari kwa offsite na vikao vya ana kwa ana
  • Simamia mipango ya kuanza na kumaliza kazi kwa timu ya Mkuu wa Wafanyakazi
  • Dumisha orodha za usambazaji, vituo vya Teams, na ruhusa za SharePoint
  • Linda taarifa za siri na ambazo bado hazijaamuliwa kuhusu mkakati, shirika, na fedha
  • Pata usaidizi wa dawati la msaada na teknolojia na suluhisha masuala ya vifaa na mipango kwa wakati halisi

Mahitaji

  • Angalau miaka mitano ya uzoefu wa kuwa msaidizi mtendaji mwenye majukumu yanayoongezeka hatua kwa hatua
  • Uzoefu mkubwa wa kuwasaidia wanachama wa ELT au SLT au wakuu wa wafanyakazi wao
  • Uwezo uliothibitishwa wa kushawishi bila mamlaka rasmi na kuwawajibisha wasaidizi watendaji wenzako na wadau wakuu kutimiza muda wa mwisho
  • Uwezo wa kipekee wa kusimamia kalenda za viongozi wengi wenye vipaumbele vinavyoshindana
  • Shauku ya Copilot na zana za AI, pamoja na kujitolea kuendelea kukuza ujuzi wa AI
  • Ustadi wa hali ya juu wa Microsoft 365, ikijumuisha Outlook, Teams, Word, Excel, PowerPoint, na SharePoint
  • Uzoefu wa kutumia Teams, Webex, na Zoom
  • Ujuzi bora wa mawasiliano ya maandishi na ya mdomo pamoja na uwepo wa kiutendaji
  • Uwezo wa kipekee wa kupanga, kuzingatia maelezo, na kufuatilia kazi hadi mwisho
  • Uadilifu, busara, na uamuzi thabiti wakati wa kushughulikia taarifa za siri sana
  • Uwezo wa kufanya kazi kwa kujitegemea katika mazingira yenye kasi na vipaumbele vinavyobadilika
  • Mtazamo wa kuchukua hatua mapema na kulenga suluhisho
  • Uelewa thabiti wa shirika na siasa
  • Uwezo wa kushawishi na kujenga mahusiano
  • Kutazamia kwa kuchukua hatua mapema na mtazamo unaolenga matokeo
  • Uwezo wa kukabiliana na utata na ugumu
  • Ubunifu wa kutafuta suluhisho
  • Busara na kutegemewa
  • Uwezo mkubwa wa kujifunza
  • Kwa kazi ya mbali, ufikiaji wa intaneti ya cable broadband au fiber-optic yenye kasi ya chini ya 10 Mbps ya kupakua na 5 Mbps ya kupakia

Manufaa

  • Kustahiki mpango wa bonasi wa kila mwaka
  • Bima ya matibabu, macho, na meno kuanzia siku ya kwanza
  • Programu za ustawi na afya ya kitabia
  • Mpango wa 401(k)
  • Bima ya maisha inayolipiwa na kampuni
  • Marejesho ya ada ya masomo
  • Angalau siku 18 za mapumziko yenye malipo kwa mwaka
  • Likizo zenye malipo
  • Likizo za kutokuwepo kazini
  • Mpangilio wa kazi mseto
  • Intaneti ya cable broadband au fiber-optic kwa kazi ya nyumbani, yenye kasi ya chini ya 10 Mbps ya kupakua na 5 Mbps ya kupakia