Questex
Questex
Questex je informačná a eventová spoločnosť pôsobiaca v ekonomike zážitkov. Jej portfólio spája osobné aj digitálne konferencie, veľtrhy, newslettery, webové stránky a programy obsahového marketingu pre odborníkov a dodávateľov v oblastiach, ako sú zdravotníctvo, hotelierstvo, cestovný ruch, zážitkové technológie a wellness. Prostredníctvom živých podujatí, digitálnych komunít, cielenia publika a analytiky pomáha Questex účastníkom odvetví nájsť relevantné produkty, vymieňať si odborné znalosti a budovať obchodné kontakty.

Senior manažér prevádzky podujatí – práca na diaľku, Spojené štáty

Riadenie logistiky, dodávateľov, bezpečnosti, rozpočtov a produkcie podujatí Questex pre 500 až 5 000 účastníkov. Ide o plný úväzok na diaľku v USA s využitím nástrojov Cvent a Smartsheet na koordináciu komplexných živých podujatí.

Popis

  • Riadiť logistiku, koordináciu dodávateľov a realizáciu významných podujatí Questex pre 500 až 5 000 účastníkov s rozpočtami do 2 miliónov USD.
  • Koordinovať prevádzkovú komunikáciu zdieľaním termínov, sledovaním zmien v pracovných postupoch a distribúciou požiadaviek tímu podujatia medzi oddeleniami.
  • Vytvárať a udržiavať podrobné harmonogramy pracovných objednávok a časové plány v nástroji Smartsheet na zabezpečenie aktuálneho prehľadu naprieč funkciami.
  • Pôsobiť ako hlavný prevádzkový kontakt pre priestory a dodávateľov dekorácií.
  • Koordinovať služby súvisiace s priestormi a technickou infraštruktúrou vrátane elektriny, internetu, inštalatérskych služieb, montážnych konštrukcií a podpory dekoratéra.
  • Riadiť plnenie bez sponzorského financovania pre aktivácie, priestory správy podujatia a večerné programy.
  • Riadiť externých partnerov poskytujúcich kvetinové, dopravné, dekoračné a bezpečnostné služby.
  • Vytvárať a realizovať plány ochrany zdravia a bezpečnosti a bezpečnostné plány podujatí.
  • Rozvíjať programy udržateľnosti prostredníctvom priebežného merania a vykazovania.
  • Zadávať objednávky jedál a nápojov a kontrolovať banketové objednávky podujatí.
  • V prípade potreby spravovať hotelové izbové bloky prostredníctvom nástroja Cvent.
  • Dohliadať na procesy fakturácie a kontrolu rozpočtu prevádzky podujatí.
  • Riadiť celý proces výroby, umiestnenia a správy označenia podujatia.
  • Spolupracovať s internými zainteresovanými stranami, správou podujatia a externými dodávateľmi na realizácii komplexných aktivácií a večerných podujatí.

Požiadavky

  • Preukázateľná história riadenia komplexných živých podujatí, spravidla s najmenej piatimi rokmi skúseností a počtom účastníkov od 500 do 5 000.
  • Praktické skúsenosti s nástrojom Cvent na registráciu, hotelové ubytovanie a správu účastníkov.
  • Praktické skúsenosti s nástrojom Smartsheet na projektové riadenie, prevádzkové monitorovanie a koordináciu harmonogramov.
  • Skúsenosti s dohľadom nad prevádzkovými rozpočtami do 2 miliónov USD a ich zosúlaďovaním.
  • Dobrá znalosť objednávania technických služieb pre priestory, generálnych dodávateľov služieb, ako je GES, montážnych konštrukcií, internetu a telekomunikácií a požiadaviek na ochranu zdravia a bezpečnosť.
  • Skúsenosti so spracovaním faktúr, finančným zosúlaďovaním a kontrolou banketových objednávok podujatí.
  • Vynikajúca komunikácia naprieč viacerými tímami a funkciami.
  • Mimoriadna pozornosť venovaná detailom a schopnosť rýchlo sa prispôsobiť počas živých podujatí pod vysokým tlakom.
  • Výborné písomné a ústne komunikačné schopnosti.
  • Záväzok k rozmanitosti, inklúzii a pocitu spolupatričnosti.
  • Dostupnosť na príležitostnú večernú prácu a prácu počas sviatkov.
  • Oprávnenie pracovať v Spojených štátoch bez súčasného ani budúceho sponzorstva.
  • Spoločnosť Questex nemôže poskytovať vízové sponzorstvo.

Benefity

  • 15 až 20 dní dovolenky v závislosti od rokov služby.
  • 12 platených sviatkov.
  • Zdravotné, zubné, očné, životné a ďalšie zdravotné a sociálne benefity.
  • Členstvo vo FitOn Health s prístupom k prémiovým digitálnym wellness kurzom.
  • Členstvo v Cariloop na pomoc zamestnancom pri zvládaní opatrovateľských povinností.
  • Rodičovská dovolenka.
  • Online knižnica s viac ako 16 000 kurzami rozvoja zamestnancov.
  • Podpora duševného zdravia prostredníctvom Talkspace a programu pomoci zamestnancom.
  • Plán 401(k) s príspevkami zamestnávateľa a vzdelávacími webinármi poskytovateľa plánu.
  • Kultúra zameraná na poslanie s nadšeným a profesionálnym tímom.
  • Rovnováha medzi pracovným a súkromným životom.
  • Zľavy u partnerov.
  • Flexibilné a prispôsobivé pracovné prostredie.
  • Práca na diaľku.