Mitsubishi Heavy Industries
Mitsubishi Heavy Industries
Mitsubishi Heavy Industries — глобальная промышленная и производственная компания, работающая в сферах энергетики, логистики, инфраструктуры, аэрокосмической отрасли, обороны и промышленного машиностроения. В число её технологий входят системы выработки электроэнергии, автоматизированное логистическое оборудование, решения для аэропортов и городского транспорта, а также системы улавливания CO2. Компания объединяет инженерную экспертизу с крупномасштабным производством, разрабатывая инфраструктурные и промышленные продукты, направленные на повышение эффективности работы, достижение экологических целей и укрепление общественной безопасности. Широкий спектр технических направлений может заинтересовать специалистов, рассматривающих карьеру в области передового производства, инженерии, транспортных систем, энергетики и обороны.

Координатор по подбору персонала — работа на месте в Миссиссоге

Координация подбора и адаптации персонала для производственных операций MHI Canada Aerospace по выпуску авиационных конструкций в Миссиссоге. Проведение отбора, собеседований, подготовки предложений, проверок, коммуникации с кандидатами, работы с документацией и отчетности по подбору.

Описание

  • Поддерживать процессы подбора и адаптации персонала на всех этапах найма
  • Консультировать внутренних заказчиков по циклам подбора для эффективного проведения найма
  • Размещать вакансии на сайтах вакансий, в социальных сетях и на карьерном сайте компании
  • Проводить первичный отбор кандидатов и координировать графики собеседований
  • Оформлять письма с предложениями о работе, проверки биографических данных и рекомендации
  • Взаимодействовать с внутренними заказчиками для обеспечения эффективной адаптации новых сотрудников
  • Применять единые процедуры отбора и передовые практики в соответствии с Руководящими принципами MHICA
  • Управлять коммуникацией с кандидатами для формирования последовательного и положительного опыта кандидатов и бренда работодателя
  • Собирать и поддерживать документацию новых сотрудников, включая налоговые формы и сведения о сотрудниках
  • Отслеживать изменения в отрасли и предлагать улучшения стратегии подбора и планирования численности персонала
  • Профессионально обеспечивать конфиденциальность и защиту чувствительной информации
  • Отслеживать показатели подбора и выявлять возможности для постоянного улучшения
  • Подчиняться менеджеру по подбору персонала

Требования

  • Дружелюбный, открытый и располагающий к общению стиль коммуникации
  • Способность одновременно управлять несколькими приоритетами
  • Глубокое знание применимого трудового законодательства
  • Гибкость и готовность осваивать новые обязанности
  • Отличные навыки письменной и устной коммуникации, включая способность ясно объяснять сложную информацию
  • Сильные навыки решения проблем и аналитические способности
  • Средний уровень владения пакетом Microsoft Office
  • Способность эффективно взаимодействовать с сотрудниками на всех уровнях организации
  • Высокая адаптивность и умение расставлять приоритеты в динамичной рабочей среде
  • Не менее 2–3 лет последовательно развивающегося опыта в подборе персонала в компании среднего или крупного размера
  • Опыт работы в аэрокосмической или производственной отрасли будет преимуществом
  • Практические знания систем отслеживания кандидатов; предпочтительно знание SAP SuccessFactors
  • Диплом колледжа или степень бакалавра в соответствующей области либо эквивалентный опыт
  • Предпочтительно наличие сертификата CHRP
  • Способность успешно пройти проверку на наличие судимости при приеме на работу

Преимущества

  • Конкурентоспособные компенсационные пакеты
  • Расширенные программы обучения
  • Программа рекомендаций сотрудников
  • Круглогодичные программы вовлеченности сотрудников
  • Комплексная программа льгот и групповых взносов в RRSP
  • Корпоративные партнерские предложения
  • Возможности карьерного роста после одного года работы на текущей должности
  • Адаптация процесса трудоустройства для кандидатов с инвалидностью на всех этапах подбора

Похожие вакансии

PCL Construction

Рекрутер округа — Эдмонтон (работа на месте)

PCL Construction

Ведите полный цикл подбора персонала для промышленных проектов PCL Construction в Эдмонтоне. Формируйте разнообразные кадровые резервы и консультируйте операционных руководителей по всей Канаде.

Открыть