„O'Hagan Meyer“ yra teisines paslaugas teikianti įmonė, padedanti spręsti sudėtingus verslo ir profesinės veiklos klausimus teismuose bei teikianti teisines konsultacijas. Įmonė derina praktines teisines rekomendacijas su į klientą orientuotu požiūriu, įskaitant individualiai pritaikytas konsultacijas architektams, inžinieriams ir kitiems projektavimo srities specialistams. Jos patirtis apima darbo teisę, ginčus dėl diskriminacijos ir platesnę bylinėjimosi praktiką, padedančią klientams spręsti sudėtingus teisinius klausimus.
Darbo ir darbo santykių ginčų praktikos partneris – Čikaga (hibridinis darbas)
Patyrusio darbo ir darbo santykių ginčų praktikos partnerio darbas apima sudėtingus darbo užmokesčio, grupės ieškinių ir konsultavimo klausimus. Vadovaukite darbui su klientais ir padėkite plėsti nacionalinę O’Hagan Meyer civilinės gynybos praktiką.
Aprašymas
- Tvarkykite įvairius darbo ir darbo santykių klausimus.
- Vadovaukite sudėtingoms ginčo byloms.
- Teikite aktyvias konsultacijas darbo vietos klausimais.
- Tiesiogiai konsultuokite klientus sudėtingais teisiniais klausimais.
- Prisidėkite prie įmonės darbo ir darbo santykių praktikos augimo bei plėtros.
- Veiksmingai bendradarbiaukite komandoje.
Reikalavimai
- Ne mažesnė kaip 10 metų patirtis sprendžiant darbo ir darbo santykių klausimus.
- Patirtis nagrinėjant grupės ieškinius dėl darbo užmokesčio ir darbo laiko.
- Patirtis bylose, kuriose yra vienas ieškovas.
- Patirtis teikiant aktyvias konsultacijas.
- Darbo ir darbo santykių ginčų srities patirtis.
- Perkeliamas klientų portfelis būtų privalumas, tačiau nėra būtinas.
Privalumai
- Kolegiali ir bendradarbiavimu grindžiama darbo aplinka, kurioje darbuotojų kaita yra maža.
- Tiesioginis bendravimas su klientais ir didelė atsakomybė už sudėtingus teisinius klausimus.
- Formalios advokatų mentorystės, mokymo ir tobulėjimo programos.
- Konkurencingas atlygis ir kelios galimybės gauti metines premijas.
- Išsamus naudų paketas, apimantis 401(k) pensijų kaupimo planą, sveikatos, odontologijos ir regėjimo draudimą, gyvybės draudimą, lanksčias išlaidų sąskaitas ir apmokamas vaiko priežiūros atostogas.