Lumera
Lumera
Lumera מפתחת טכנולוגיה לענפי ביטוח החיים והפנסיה, ומסייעת לספקים לנהל את הטיפול בפוליסות ולהתמודד עם צרכים תפעוליים משתנים. הפלטפורמה שלה משלבת אוטומציה ובינה מלאכותית כדי לפשט תהליכים מורכבים, ונתמכת בצוותים בעלי מומחיות בתחום. פעילותה של Lumera מתמקדת במודרניזציה של אופן הפעולה של ספקי ביטוח חיים ופנסיה.

מגייס/ת ארגוני/ת — Lumera, אוטרכט (עבודה היברידית)

אחריות על גיוס מקצה לקצה ב-Lumera, חברת טכנולוגיית ביטוח המשרתת ארגוני פנסיה וביטוח חיים. בניית מאגרי מועמדים וחיזוק קליטת עובדים חדשים עם הצוות באוטרכט, במתכונת עבודה היברידית.

תיאור

  • ניהול תהליך הגיוס המלא, מקבלת דרישות התפקיד ועד קליטת העובד החדש.
  • איתור מועמדים באמצעות LinkedIn Recruiter, לוחות דרושים, רשתות מקצועיות, הפניות וערוצים נוספים.
  • קיום ראיונות מיון וליווי מועמדים לאורך תהליך הגיוס.
  • בנייה ותחזוקה של מאגרי מועמדים למשרות עתידיות ולתוכניות צמיחה.
  • ייעוץ למנהלים מגייסים בנוגע למגמות בשוק העבודה, אסטרטגיות גיוס ותהליכי מיון.
  • הכנת הצעות עבודה וחוזי העסקה, תוך הקפדה על טיפול מנהלי תקין בהם.
  • שמירה על רישומים מלאים ומדויקים של מועמדים, חוזים ופעילות גיוס במערכות הרלוונטיות.
  • תמיכה בקליטת עובדים חדשים.
  • תרומה למיתוג מעסיק, לגיוס באמצעות הפניות ולפיתוח המתמשך של הגיוס ב-Lumera.
  • שיתוף פעולה עם עמיתים ברחבי קבוצת Lumera לצורך שיתוף ידע, שיטות עבודה מיטביות ויוזמות גיוס.

דרישות

  • השכלה ברמת HBO או יכולת מקבילה שנרכשה באמצעות ניסיון עבודה רלוונטי.
  • לפחות שלוש שנות ניסיון בגיוס ארגוני, ברכישת טאלנטים או בחיפוש בכירים.
  • ניסיון מוכח בניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה.
  • ניסיון באיתור מועמדים, בחיפוש יזום ובבניית מאגרי מועמדים.
  • הבנה טובה של שוק העבודה ההולנדי.
  • ידע בתנאי העסקה, בחוזי עבודה ובחוקים ובתקנות הקשורים לגיוס.
  • ניסיון בפלטפורמות ATS, ב-LinkedIn Recruiter ובכלי גיוס מודרניים.
  • כישורי ארגון ומינהלה חזקים.
  • ניסיון בייעוץ לבעלי עניין ולמנהלים מגייסים.
  • שליטה מלאה בהולנדית ובאנגלית.
  • יתרון לניסיון בגיוס לתפקידים מקצועיים בתחומי תוכנה, IT, ייעוץ, נתונים או שירותים פיננסיים.
  • סקרנות ויכולת להבין את הארגון, את פעילותו ואת האנשים שמאחורי כל משרה.
  • כישורי תקשורת חזקים ויכולת לייצג את Lumera באופן אותנטי ונלהב.

הטבות

  • מרחב ליזום, להפגין רוח יזמית ולתרום רעיונות משלך.
  • עבודה היברידית המשלבת עבודה מהבית ושיתוף פעולה במשרד באוטרכט.
  • חבילת הטבות תעסוקתיות נוספות אטרקטיבית.
  • הזדמנויות משמעותיות להתפתחות אישית ולצמיחה.
  • תפקיד מרכזי בארגון טכנולוגיית ביטוח בינלאומי וצומח.
  • שיתוף פעולה עם עמיתים ברחבי קבוצת Lumera הבינלאומית.